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文檔簡介
1、基于Web的人力資源推薦管理系統(tǒng)是一個利用網(wǎng)絡開展人力資源推薦管理、收集人才信息、進行人才推薦的應用系統(tǒng),是將現(xiàn)代信息技術(shù)運用在商業(yè)領域中的又一突破。它根據(jù)人力資源推薦的實際工作需要,設計實現(xiàn)相應的軟件功能,運用科學的方法收集信息、推薦人才,為人力資源的推薦提供更科學的管理手段。 在分析人力資源推薦管理的意義及其發(fā)展概況的基礎上,結(jié)合人力資源管理的特點,系統(tǒng)分前后臺兩個基本物理模塊進行設計。它分別為客戶和系統(tǒng)管理員提供服務。實現(xiàn)
2、人力資源推薦管理需要依托一套計算機軟件系統(tǒng)來解決大量數(shù)據(jù)的錄入、存儲。本軟件系統(tǒng)較好地解決了大量數(shù)據(jù)的復雜計算性能、數(shù)據(jù)錄入及存儲的安全性、運行的穩(wěn)定性及功能模塊的靈活擴展性。 在使用現(xiàn)今成熟技術(shù)的前提下,本系統(tǒng)結(jié)合人力資源推薦管理的業(yè)務模型特點,設計采用B/S的分布式體系結(jié)構(gòu),并采用面向?qū)ο蟪绦蛟O計及開發(fā)方法,充分利用各種系統(tǒng)、工具軟件的先進技術(shù)和優(yōu)點,實現(xiàn)信息系統(tǒng)的智能化。著力于“實用性、高起點、前瞻性、擴展性”,同時遵循“
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