公司資訊管理制度

1、1.1.目的：目的：為規(guī)范公司資訊管理，防止發(fā)生違規(guī)和泄密事件確保資訊資源高效安全用于工作，特制定本規(guī)定。2.2.范圍：范圍：2.1.公司所涉及之所有生產(chǎn)，辦公及辦事處區(qū)域。2.2.本規(guī)定涉及的網(wǎng)絡(luò)范圍包括公司的局域網(wǎng)，廣域連接、移動網(wǎng)絡(luò)接入、互聯(lián)網(wǎng)出口以及網(wǎng)絡(luò)上提供的各類服務(wù)如互聯(lián)網(wǎng)，電子郵件、代理服務(wù)等。2.3公司監(jiān)控系統(tǒng)與電話系統(tǒng)。3.3.權(quán)責(zé)：權(quán)責(zé)：行政人事部：制定并監(jiān)督執(zhí)行公司資訊管理制度。4.4.管理內(nèi)容：管理內(nèi)容：4.14

2、.1公司網(wǎng)絡(luò)公司網(wǎng)絡(luò)4.1.1公司設(shè)立專用服務(wù)器，供公司所有部門按規(guī)定存放資料，并設(shè)立相關(guān)權(quán)限，資料管理由部門經(jīng)理負責(zé)，所有部門對專用服務(wù)器上本部門之資料要歸類放置并及時更新，重要資料需確保及時備份至專用服務(wù)器上。4.1.2公司網(wǎng)絡(luò)管理員定期對服務(wù)器資料進行備份，以其它形式保存（如移動硬盤，刻光盤等）4.1.3任何部門或個人不得拷貝公司文件出廠，違者作行政處分，重者開除處理，部門負責(zé)人負連帶責(zé)任，公司并保留追究其法律責(zé)任。4.1.4個人

3、辦公電腦不能將公司重要資料存放在C盤、桌面及＜我的文檔＞內(nèi)。4.1.5任何人不得在網(wǎng)絡(luò)上從事與工作無關(guān)的事項，愛護公司計算機設(shè)備，保密公司的一切商業(yè)數(shù)據(jù)，嚴禁公司信息數(shù)據(jù)人為外泄。4.1.6公司網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)由行政部網(wǎng)管負責(zé)管理維護，任何部門和個人不得私自更改網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。個人辦公電腦及設(shè)備所用IP不得擅自改動。4.1.7嚴禁任何人以任何手段，蓄意破壞公司網(wǎng)絡(luò)的正常運行，或竊取公司網(wǎng)上的保護信息。對于蓄意破壞網(wǎng)絡(luò)正常運行，竊取公司信息數(shù)據(jù)的個人，

4、作開除處理，并依法追究法律責(zé)任。4.1.8嚴禁在公司電腦上玩任何游戲、瀏覽圖片、欣賞音樂等各種與工作無關(guān)的內(nèi)容。4.1.9對于其他任何利用網(wǎng)絡(luò)資源從事與工作無關(guān)的行為。4.1.10任何部門和個人不得在辦公電腦上安裝與工作無關(guān)的軟件。4.1.11發(fā)現(xiàn)電腦異常情況時，應(yīng)報告主管或公司網(wǎng)絡(luò)管理員。遇有電腦或網(wǎng)絡(luò)設(shè)備出現(xiàn)故障，應(yīng)及時申報維修。嚴禁擅自拆機、檢修。4.1.12個人辦公電腦必須在正確關(guān)機并完全關(guān)掉電源后，方可下班離開。4.1.13以

5、上條款違反將參照公司《獎懲管理制度》予以處罰。4.24.2電話使用電話使用4.2.1、公司電話是為工作所須而設(shè)立，員工使用電話的原則是長話短說，盡量利用郵件來溝通須長時間通話的內(nèi)容。4.2.2無特殊情況公司職員上班不允許打私人電話。4.2.3電話響聲應(yīng)在三聲內(nèi)接起，不得出現(xiàn)部門電話無人接的情況。4.2.3接打電話應(yīng)先問好后自報部門，在接聽電話過程中應(yīng)保持端正的姿態(tài)，不得出現(xiàn)影響正常交談的動作。4.2.4代轉(zhuǎn)電話應(yīng)清楚記錄下對方是誰，那個

6、公司部門，要找誰，聯(lián)系方式等，待對方需找人回來時第一時間給對方。4.2.5以上條款違反將參照公司《獎懲管理制度》予以處罰。4.34.3公司監(jiān)控系統(tǒng)公司監(jiān)控系統(tǒng)4.3.1公司監(jiān)控系統(tǒng)由行政人事部統(tǒng)一控管，并對被監(jiān)控違規(guī)行為進行及時處理。4.3.2公司監(jiān)控系統(tǒng)包括：視屏監(jiān)控和資訊監(jiān)控。4.3.4.任何人不得損壞與故意遮擋監(jiān)控攝像頭。4.44.4郵件使用郵件使用4.4.1關(guān)于群發(fā)郵件規(guī)定4.4.1.1非特殊事情不得使用群發(fā)郵件。4.4.1.2