精神科工作制度

1、精神科工作制度1.精神科醫(yī)、護(hù)、技工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及各級(jí)衛(wèi)生行政部門頒布制定的醫(yī)療管理、醫(yī)護(hù)技術(shù)操作等各項(xiàng)法律、法規(guī)嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于精神衛(wèi)生工作的法律、法規(guī)。2.配備具有精神衛(wèi)生專業(yè)執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)師開展精神疾病的科學(xué)診斷、有效治療和積極康復(fù)工作。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)麻醉、精神類藥品的使用管理規(guī)定。3.應(yīng)當(dāng)向患者和家屬宣傳精神衛(wèi)生知識(shí)、提供心理咨詢服務(wù)為社會(huì)開展精神衛(wèi)生知識(shí)宣傳和服務(wù)提供技術(shù)指導(dǎo)。4.嚴(yán)格執(zhí)行三級(jí)醫(yī)師查房制度對(duì)疑難危重病員、不能確

2、診的病員兩次門診復(fù)診不能確診者應(yīng)及時(shí)請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師診視?？浦魅?、主治醫(yī)師應(yīng)定期出門診和査房解決疑難病例。5.對(duì)精神病人應(yīng)有明確的認(rèn)識(shí)和科學(xué)的態(tài)度、不歧視和諷刺病人不能將其病態(tài)、言語(yǔ)、行為作為談笑資料。對(duì)病人態(tài)度和藹、熱情、平等相待。病人提出的合理要求要盡量答復(fù).不能辦理的應(yīng)耐心說(shuō)明解釋既要體貼關(guān)心又要掌握原則不得與病人爭(zhēng)吵不得毆打、責(zé)難、侮辱病人禁止與病人發(fā)生借貸、饋贈(zèng)往來(lái)。12.要妥善保管好鑰匙防止丟失。精神科病區(qū)管理制度1.病區(qū)由護(hù)士長(zhǎng)

3、負(fù)責(zé)管理。2.保持病區(qū)整潔、舒適、安全、避免噪音注意通風(fēng)。工作人員做到腳步輕、關(guān)門輕、說(shuō)話輕、操作輕。3.統(tǒng)一病區(qū)陳設(shè)室內(nèi)物品和床位擺放整齊固定位置布局有序。4.定期對(duì)患者進(jìn)行健康教育定期召開工休座談會(huì)征求意見不斷改進(jìn)病區(qū)工作。5.醫(yī)務(wù)人員必須按要求著裝佩帶胸牌上崗。6.護(hù)士長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)保管病區(qū)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備建立帳目定期清點(diǎn)如有遺失及時(shí)査明原因按規(guī)定處理。精神科健康教育制度一、健康教育對(duì)象主要是住院患者和家屬以個(gè)別指導(dǎo)與集體講解相結(jié)合的方式進(jìn)