我國企業(yè)慈善責(zé)任的倫理分析.pdf

1、企業(yè)慈善責(zé)任（Corporate Philanthropy Responsibility簡稱CPR）是企業(yè)社會責(zé)任的最高層次，它對于提升企業(yè)形象、塑造產(chǎn)品品牌、實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展具有不可替代的戰(zhàn)略作用。在經(jīng)濟全球化時代，企業(yè)對社會經(jīng)濟發(fā)展所起到的作用日益明顯，已成為拉動經(jīng)濟增長與增加就業(yè)、促進社會和諧穩(wěn)定的重要力量?，F(xiàn)階段，由于慈善責(zé)任理念的缺失以及受企業(yè)發(fā)展規(guī)模和實力限制，我國企業(yè)在履行慈善責(zé)任方面缺乏主動性和前瞻性。強化企業(yè)的社會責(zé)

2、任感，培育企業(yè)家的慈善責(zé)任意識，不僅能為企業(yè)家們提供一種發(fā)展信念和道德動力，更是市場經(jīng)濟激烈競爭之外的和諧劑，必將為構(gòu)建和諧社會注入新的活力。
　　首先，論文在梳理國內(nèi)外文獻(xiàn)研究動態(tài)的基礎(chǔ)上，界定企業(yè)社會責(zé)任、企業(yè)慈善責(zé)任的相關(guān)概念并闡述企業(yè)慈善責(zé)任內(nèi)涵、特征、基本內(nèi)容和理論淵源。慈善作為一種社會責(zé)任，是主體意識的自愿性行為，屬于人的主觀責(zé)任的范疇，企業(yè)慈善責(zé)任是企業(yè)社會責(zé)任中超越底線的責(zé)任。其次，重點論述企業(yè)慈善責(zé)任建設(shè)的倫理價

3、值和道德原則，指出企業(yè)慈善責(zé)任是現(xiàn)代社會分配正義的重要補充，可彰顯“企業(yè)公民”的倫理責(zé)任，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和企業(yè)倫理文化建設(shè)。企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身的規(guī)模、實力、業(yè)績，遵循“自愿原則”、“量力而行原則”、“互利共贏原則”和“誠信原則”履行慈善責(zé)任。最后，對我國企業(yè)慈善責(zé)任建設(shè)的現(xiàn)狀、存在的問題進行了原因分析，并提出應(yīng)從強化企業(yè)慈善責(zé)任理念和優(yōu)化企業(yè)慈善責(zé)任建設(shè)的倫理環(huán)境兩個方面來促使我國企業(yè)更好的履行慈善責(zé)任。
　　論文從倫理學(xué)視角對企