基于穩(wěn)定性的網(wǎng)絡化制造利潤分配研究.pdf

1、網(wǎng)絡化制造中各企業(yè)的架構呈現(xiàn)虛擬化狀態(tài)，企業(yè)之間的關系非正式化和動態(tài)化，這種獨特的組織結構在給予網(wǎng)絡化制造項目快速響應能力和資源整合能力的同時，也成為網(wǎng)絡化制造項目的不穩(wěn)定性的重要因素。穩(wěn)定性是網(wǎng)絡化制造項目運行并體現(xiàn)優(yōu)越性的重要保證，利益協(xié)調是網(wǎng)絡化制造穩(wěn)定性問題的關鍵因素。在網(wǎng)絡化制造項目利潤分配過程中，在項目穩(wěn)定性的高度上考慮節(jié)點企業(yè)利益訴求，就成為維護網(wǎng)絡化制造穩(wěn)定性的重要手段。
　　松散型組織結構跨越空間和時間聚合制造資

2、源，幫助網(wǎng)絡化制造項目實現(xiàn)快速響應、低成本高效;同時也會由于缺乏控制，節(jié)點企業(yè)退出會破壞網(wǎng)絡化制造項目的有機構成，為網(wǎng)絡化制造帶來不穩(wěn)定風險。本文首先回顧了關于企業(yè)形式的管理學基礎，并結合管理學關于企業(yè)形式各個流派分析企業(yè)形式的演變，得出了網(wǎng)絡化制造屬于“開放系統(tǒng)”管理學范疇。然后本文對網(wǎng)絡化制造的相關理論及其實踐情況和網(wǎng)絡化制造的利潤分配理論進行了梳理，并在此基礎上結合網(wǎng)絡化制造的參與企業(yè)的機會主義行為模式，分析了網(wǎng)絡化制造穩(wěn)定性的影

3、響因素。研究發(fā)現(xiàn):網(wǎng)絡化制造中各合作參與企業(yè)的機會主義行為是影響網(wǎng)絡化制造系統(tǒng)穩(wěn)定性的主要因素。結合經濟學中交易成本相關理論，文章發(fā)現(xiàn)參與企業(yè)的資產低專用性和核心企業(yè)的高轉換成本是參與企業(yè)機會主義行為發(fā)生的主要原因。因此本文根據(jù)資產專用性和轉換成本衡量各參與企業(yè)的機會主義行為概率，并據(jù)此調整各參與企業(yè)的利潤分配策略以實現(xiàn)網(wǎng)絡化制造項目的穩(wěn)定性。根據(jù)網(wǎng)絡化制造項目的內部管理模式，提出了網(wǎng)絡化制造內部基于社會和市場的兩種管理模式，并根據(jù)網(wǎng)絡

4、化制造項目的具體內部管理模式，提出了基于社會和市場的利潤初次分配模型。最后在此基礎上，并結合了參與企業(yè)發(fā)生機會主義行為的影響因素，從網(wǎng)絡化制造項目的穩(wěn)定性出發(fā)，建立了網(wǎng)絡化制造項目的二次分配模型。這個模型，在體現(xiàn)到網(wǎng)絡化制造項目內部管理模式的現(xiàn)實的前提下，實現(xiàn)了基于穩(wěn)定性的網(wǎng)絡化制造利潤分配方案。
　　通過多個企業(yè)合作實現(xiàn)的網(wǎng)絡化制造，其內部管理形式受到市場和社會的共同作用。因此在基于社會和市場的利潤分配模型中，公平體現(xiàn)了社會屬性