教師教學(xué)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系及考核辦法（草案）

1、教師教學(xué)教學(xué)評(píng)價(jià)指價(jià)指標(biāo)體系及考核體系及考核辦法（草案）法（草案）泰州電大為全面、科學(xué)、公正地考核和評(píng)價(jià)我部教師的教學(xué)工作，充分激發(fā)、調(diào)動(dòng)廣大教師從事教學(xué)、科研、管理等工作的積極性，不斷提高教師素質(zhì)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量，特草擬如下教師教學(xué)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系及相應(yīng)考核辦法。一總體考核思路1教師教學(xué)評(píng)價(jià)情況，每學(xué)期作好各分項(xiàng)積分統(tǒng)計(jì)，每年綜合評(píng)定一次；2考核主要采用量化方法，每位老師的綜合教學(xué)評(píng)價(jià)結(jié)果最終以百分制分?jǐn)?shù)形式給出，記入教師業(yè)務(wù)檔案；3整

2、個(gè)教學(xué)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系由五個(gè)一級(jí)指標(biāo)組成：⑴常規(guī)考核指標(biāo)；⑵學(xué)生評(píng)價(jià)指標(biāo)；⑶同行評(píng)價(jià)指標(biāo)；⑷專家或業(yè)務(wù)主管評(píng)價(jià)指標(biāo)；⑸特別獎(jiǎng)勵(lì)指標(biāo)。各部分的權(quán)重如下表：序號(hào)一級(jí)指標(biāo)權(quán)重1常規(guī)考核452學(xué)生評(píng)價(jià)253同行評(píng)價(jià)154專家或業(yè)務(wù)主管評(píng)價(jià)155特別獎(jiǎng)勵(lì)10二常規(guī)考核指標(biāo)本部分由教學(xué)、教研、科研、三個(gè)方面共18個(gè)二級(jí)指標(biāo)組成。具體內(nèi)容如下：序號(hào)常規(guī)考核二級(jí)指標(biāo)分值考核辦法1教學(xué)工作量5超30%5滿4≥90%390%２50%1無(wú)02備課情況4優(yōu)4良3中