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文檔簡介
1、高新技術企業(yè)成長問題是研究高新技術企業(yè)的核心問題,成長性評價則是研究企業(yè)成長問題的關鍵。成長性不僅關系到高新技術企業(yè)的生死存亡,也是國家和廣大投資者密切關注的問題。沈陽市高新技術企業(yè)的成長性如何,從某種程度上可以反映沈陽市企業(yè)的總體成長狀況及未來經(jīng)濟增長潛力。因此,高新技術企業(yè)的成長性評價研究有著重要的理論及現(xiàn)實意義。
本文著重考慮影響高新技術企業(yè)成長內部因素,從自主創(chuàng)新能力、企業(yè)規(guī)模能力、人力資源能力和企業(yè)經(jīng)營能力四個方
2、面建立了評價指標體系。文中選取了客觀賦值法——熵值法來確定指標權重。并通過成長性評價方法的分析,選用了灰色綜合評價法,結合層次分析法思想,對沈陽市152家規(guī)模以上高新技術企業(yè)進行了系統(tǒng)評價。
在對沈陽市高新技術企業(yè)的總體情況、自主創(chuàng)新能力、企業(yè)規(guī)模能力、人力資源能力和企業(yè)經(jīng)營能力五個方面進行深入分析的基礎上,找出了影響沈陽市高新技術企業(yè)健康成長的因素,包括研發(fā)投入低、研發(fā)人員比例小、授權專利少、研究生以上學歷人員少,企業(yè)培
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