企業(yè)發(fā)展員工重要還是領導重要 3辯辯詞準備

1、巴西有家企業(yè)，把公司決策由老板作主改為員工作主，轟動全球。1982年，當23歲的里卡多塞姆勒接替父親擔任巴西塞氏企業(yè)（Semco）首席執(zhí)行官，第一個行動就是解雇了23的公司高管，自那時起開始實施世界上員工自我管理。在他管理大變革舉措的實施下，塞氏企業(yè)的年度銷售額從400多萬美元躍升到1.6億美元（2003年），是巴西增長速度最快的公司之一。塞氏企業(yè)案例已被76家商學院使用。Nba的偉大球員邁克喬丹，可謂家喻戶曉，他和皮蓬，羅德曼。共同鑄

2、就了公牛王朝的輝煌。那請問對方辯友，當年的公牛的執(zhí)行總裁是誰。與對方衍生這個是天才員工那么我們就舉身邊的例子，我不認識飼料事業(yè)部的任何員工，對方也不是天才明顯員工，但是貴部的業(yè)績就不優(yōu)秀了嗎地球圍著太陽轉，難道說明太陽比地球還重要嗎？執(zhí)行力。伯樂相馬的故事誰都知道，伯樂的弟子根據伯樂寫的眼睛大屁股圓相馬秘訣找來了一只癩蛤蟆。那演繹還珠格格的趙薇眼睛還大大的呢。首先公司是個整體，就像一臺制粒機，有發(fā)動機，有倉體，有壓輥，有環(huán)膜，有切刀。有

3、無數的螺絲釘，只有他們協同合作，才能生產出顆粒飼料。難道因為發(fā)動機提供了動力，發(fā)動機就被其他所有的部分都重要嗎。千軍易得一將難尋。要知道一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。對方辯友要知道一將功成萬骨枯啊，某某將軍的頂戴是兄弟們用鮮血換來的啊，他只是這個名譽的代表載體，而不是主體。火車跑得快，全靠車頭帶。。。。。如果沒有如果車廂火車跑的再快有什么用，如果沒有鐵軌的默默付出，火車能跑起來嗎？如果沒有無數建筑工人在烈日下辛勤的付出，就沒有鐵軌，如