公務(wù)員制度-答案

1、公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)程序是指行政機(jī)關(guān)對(duì)公務(wù)員實(shí)施具體獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)所應(yīng)遵循的工作程序和工作步驟。實(shí)施公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)必須遵循法定的工作程序。給予公務(wù)員、公務(wù)員集體獎(jiǎng)勵(lì)一般按下列程序進(jìn)行：（1）公務(wù)員、公務(wù)員集體做出顯著成績(jī)需要獎(jiǎng)勵(lì)的，由所在機(jī)關(guān)(部門)在征求群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上提出獎(jiǎng)勵(lì)建議；（2）按照規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)審批權(quán)限上報(bào)；（3）審核機(jī)關(guān)(部門)審核后在一定范圍內(nèi)公示7個(gè)工作日。如涉及國(guó)家秘密不宜公示的經(jīng)審批機(jī)關(guān)同意可不予公示；（4）審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并予以公布?！豆?/p>

2、務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)審批表》存入公務(wù)員本人檔案；《公務(wù)員集體獎(jiǎng)勵(lì)審批表》存入獲獎(jiǎng)集體所在機(jī)關(guān)文書檔案。。。公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)條仵是指公務(wù)員具備什么樣的行為、達(dá)到什么樣的程度應(yīng)該受到獎(jiǎng)勵(lì)是國(guó)家對(duì)公務(wù)員實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的具體依據(jù)。獎(jiǎng)勵(lì)條件體現(xiàn)著國(guó)家在公務(wù)員中提倡的行為在不同國(guó)家或同一國(guó)家的不同歷史時(shí)期由于政治經(jīng)濟(jì)條件及歷史文化傳統(tǒng)等不同對(duì)公職人員的獎(jiǎng)勵(lì)條件規(guī)定是不一樣的。規(guī)定適當(dāng)?shù)墓珓?wù)員獎(jiǎng)勵(lì)條件對(duì)于鼓勵(lì)公務(wù)員積極上進(jìn)充分發(fā)揮公務(wù)員的積極性、創(chuàng)造性提高政府機(jī)關(guān)的管理水平

3、具有十分重要的作用。按照我國(guó)《公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定(試行)》的規(guī)定公務(wù)員或者公務(wù)員集體有下列情形之一的，給予獎(jiǎng)勵(lì)：（1）忠于職守積極工作成績(jī)顯著的；（2）遵守紀(jì)律廉潔奉公作風(fēng)正派辦事公道模范作用突出的；（3）在工作中有發(fā)明創(chuàng)造或者提出合理化建議取得顯著經(jīng)濟(jì)效益或者社會(huì)效益的；（4）為增進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出突出貢獻(xiàn)的；（5）愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn)、節(jié)約國(guó)家資財(cái)有突出成績(jī)的；（6）防止或者消除事故有功使國(guó)家和人民群眾利益免受或者減少損失的；（7）在

4、搶險(xiǎn)、救災(zāi)等特定環(huán)境中奮不顧身做出貢獻(xiàn)的；（8）同違法違紀(jì)行為作斗爭(zhēng)有功績(jī)的；（9）在對(duì)外交往中為國(guó)家爭(zhēng)得榮譽(yù)和利益的；（10）有其他突出功績(jī)的。。。。作業(yè)_2多選題（共20題，共200.0分）（10.0分）1.1.公務(wù)員交流的方式有哪幾種（）。AA：調(diào)任BB：調(diào)任所使用的職務(wù)層次要比錄用高.CC：調(diào)任與錄用最主要的區(qū)別是適用范圍不同.DD：錄用適用于選拔擔(dān)任主任科員以下的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員，調(diào)任適用于選拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者副調(diào)研員以上的非

5、領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員.（10.0分）5.5.關(guān)于調(diào)任的交流方式解釋正確的是（）。AA：包含“調(diào)入”和“調(diào)出”兩個(gè)方面.BB：是公務(wù)員隊(duì)伍的一個(gè)“入口”.CC：調(diào)任只規(guī)定了“調(diào)入”一個(gè)方面.DD：調(diào)任是機(jī)關(guān)外與機(jī)關(guān)內(nèi)人員的相互交流.（10.0分）6.6.公務(wù)員進(jìn)行轉(zhuǎn)任應(yīng)當(dāng)符合的規(guī)定有哪些（）。AA：任何單位或部門不能因接受轉(zhuǎn)任人員超編和超職數(shù)配備人員.BB：轉(zhuǎn)任不涉及公務(wù)員身份的變化，這是轉(zhuǎn)任與調(diào)任的最大區(qū)別.CC：轉(zhuǎn)任的交流方式具有強(qiáng)制性，公