各類處分（組織處理）對應(yīng)的影響

1、各類處分（組織處理）對應(yīng)的影響種類處分（影響）期限（月）（一）黨員權(quán)利（二）任用晉升（三）職務(wù)級別（四）工資待遇（五）考核等次（六）黨代表其他政策依據(jù)黨紀(jì)處分黨內(nèi)警告12（原6個(gè)月）黨員受到警告處分一年內(nèi)，不得在黨內(nèi)提升職務(wù)和向黨外組織推薦擔(dān)任高于其原任職務(wù)的黨外職務(wù)。參加年度考核不得確定為優(yōu)秀等次企業(yè)、事業(yè)單位（未含法律、法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能并經(jīng)批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位）對受黨紀(jì)處分人員確定年度考核等次，可參照《關(guān)于受

2、黨紀(jì)處分的黨政機(jī)關(guān)工作人員年度考核有關(guān)問題的意見》（組通字〔1998〕19號）執(zhí)行。涉嫌違犯黨紀(jì)被立案檢查的，可以參加年度考核，但在其受檢查期間不確定等次。結(jié)案后，不給予黨紀(jì)處分的，按規(guī)定補(bǔ)定等次；給予黨紀(jì)處分的，視其所受處分種類，分別按規(guī)定辦理。對受立案審查公務(wù)員的年度考核，在立案審查期間尚未結(jié)案的，年度考核暫不寫評語，不確定考核等次。對立案審查結(jié)案確認(rèn)無違法違紀(jì)，未受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的，從立案當(dāng)年起按規(guī)定補(bǔ)定考核等次，計(jì)算考核年限；對

3、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的，從受處分的當(dāng)年起，按規(guī)定條件進(jìn)行考核，不補(bǔ)定立案審查期間的年度考核等次，也不計(jì)算考核年限。（《關(guān)于國家公務(wù)員（機(jī)關(guān)工作人員）立案審查當(dāng)年考核問題答復(fù)的函》，浙人函[2004]187號，2004年9月16日）2、受黨紀(jì)處分同時(shí)又受行政處分的，按受黨紀(jì)處分的情況確定其考核等次。3、企業(yè)、事業(yè)單位對受黨紀(jì)處分人員確定年度考核等次，可參照本意見執(zhí)行。黨內(nèi)嚴(yán)重警告18（原12個(gè)月）黨員受到嚴(yán)重警告處分一年半內(nèi)，不得在黨內(nèi)提升

4、職務(wù)和向黨外組織推薦擔(dān)任高于其原任職務(wù)的黨外職務(wù)。擔(dān)任黨內(nèi)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)給予其嚴(yán)重警告處分。其中，在黨外組織擔(dān)任職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)建議黨外組織撤銷其黨外職務(wù)。1、受處分當(dāng)年，參加年度考核，因與職務(wù)行為有關(guān)的錯(cuò)誤而受該處分的，確定為不稱職；2、因其他錯(cuò)誤而受該處分的，只寫評語不確定等次。撤銷黨內(nèi)職務(wù)24黨員受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，二年內(nèi)不得在黨內(nèi)擔(dān)任和向黨外組織推薦擔(dān)任與其原任職務(wù)相當(dāng)或者高于其原任職務(wù)的職務(wù)。撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，是指撤銷受處分黨員由

5、黨內(nèi)選舉或者組織任命的黨內(nèi)職務(wù)。對于在黨內(nèi)擔(dān)任兩個(gè)以上職務(wù)的，黨組織在作處分決定時(shí)，應(yīng)當(dāng)明確是撤銷其一切職務(wù)還是某個(gè)職務(wù)；如果決定撤銷其某個(gè)職務(wù)，必須撤銷其擔(dān)任的最高職務(wù)。如果決定撤銷其兩個(gè)以上職務(wù)，則必須從其擔(dān)任的最高職務(wù)開始依次撤銷。對于在黨外組織擔(dān)任職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)建議黨外組織依照規(guī)定作出相應(yīng)處理。對于應(yīng)當(dāng)受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，但是本人沒有擔(dān)任黨內(nèi)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)給予其嚴(yán)重警告處分。其中，在黨外組織擔(dān)任職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)建議黨外組織撤銷其黨外職

6、務(wù)。按照中紀(jì)辦〔1988〕92號復(fù)函和人事部人發(fā)〔1996〕82號文件的規(guī)定，黨員、干部受撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上處分和行政撤職處分的，必須降低職務(wù)和工資。公務(wù)員受撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上黨紀(jì)處分，同時(shí)受行政撤銷職務(wù)及以下行政處分或未受政紀(jì)處分的，其工資待遇比照受撤職處分人員工資處理辦法確定。受撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分的當(dāng)年，參加年度考核，確定為不稱職；第二年按其新任職務(wù)參加年度考核，按規(guī)定條件確定等次。留黨察看12（24）24黨員受留黨察看處分期間，沒有表決

7、權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。留黨察看期間，確有悔改表現(xiàn)的，期滿后恢復(fù)其黨員權(quán)利；堅(jiān)持不改或者又發(fā)現(xiàn)其他應(yīng)當(dāng)受到黨紀(jì)處分的違紀(jì)行為的，應(yīng)當(dāng)開除黨籍。受到留黨察看處分的黨員，恢復(fù)黨員權(quán)利后二年內(nèi)，不得在黨內(nèi)擔(dān)任和向黨外組織推薦擔(dān)任與其原任職務(wù)相當(dāng)或者高于其原任職務(wù)的職務(wù)。黨員受到留黨察看處分，其黨內(nèi)職務(wù)自然撤銷。對于擔(dān)任黨外職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)建議黨外組織撤銷其黨外職務(wù)。參見撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)受留黨察看處分，年度考核確定為不稱職或不確定等次的相應(yīng)執(zhí)

8、行規(guī)定受留黨察看處分的當(dāng)年，參加年度考核，確定為不稱職；受留黨察看一年處分的第二年，參加年度考核，只寫評語不確定等次；受留黨察看二年處分的，第二年和第三年參加年度考核，只寫評語不確定等次。黨的各級代表大會的代表受到留黨察看以上（含留黨察看）處分的，黨組織應(yīng)當(dāng)終止其代表資格。開除黨籍60黨員受到開除黨籍處分，五年內(nèi)不得重新入黨。另有規(guī)定不準(zhǔn)重新入黨的，依照規(guī)定。黨員、干部受撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上處分和行政撤職處分的，必須降低職務(wù)和工資。黨員、干

9、部受撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上處分和行政撤職處分的，必須降低職務(wù)和工資。黨員、干部受撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上處分和行政撤職處分的，必須降低職務(wù)和工資。受開除黨籍處分，年度考核確定為不稱職或不確定等次的相應(yīng)執(zhí)行規(guī)定開除黨籍處分的當(dāng)年，參加年度考核，確定為不稱職；第二年和第三年參加年度考核，只寫評語不確定等次。黨的各級代表大會的代表受到留黨察看以上（含留黨察看）處分的，黨組織應(yīng)當(dāng)終止其代表資格。各類處分（組織處理）對應(yīng)的影響種類處分（影響）期限（月）（一）黨

10、員權(quán)利（二）任用晉升（三）職務(wù)級別（四）工資待遇（五）考核等次（六）黨代表其他政策依據(jù)免職降職兩年內(nèi)不得提拔組織處理一年內(nèi)不安排職務(wù)，可酌情安排從事臨時(shí)性、專項(xiàng)性工作。至少兩年不得擔(dān)任高于原職務(wù)層次的職務(wù)。同時(shí)受到紀(jì)律處分的，按照影響期長的規(guī)定執(zhí)行。影響期滿后，對德才表現(xiàn)和工作實(shí)績突出，因工作需要且經(jīng)考察符合任職條件的，可以按照有關(guān)規(guī)定重新任用或者提拔任職。重新任職的崗位，應(yīng)當(dāng)根據(jù)問責(zé)情形、工作需要和個(gè)人情況綜合考慮，視情況可低于原職務(wù)

11、層次安排，也可安排擔(dān)任與其原職務(wù)層次相當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。不得擔(dān)任原任職務(wù)或者原任職務(wù)監(jiān)管部門的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一般不安排擔(dān)任黨政正職。行政機(jī)關(guān)任命的事業(yè)單位工作人員在受處分期間的任命、考核、工資待遇按照干部隊(duì)伍管理權(quán)限，參照前三款處分規(guī)定執(zhí)行。備注：《州人社局關(guān)于做好2015年事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》中指明：受黨紀(jì)處分人員，受黨紀(jì)處分同時(shí)又受到行政處分人員年度考核等次的確定，參照組通字[1998]19號有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)