創(chuàng)業(yè)投資風(fēng)險如何規(guī)避和管理(20190213150833)

1、精品文檔就在這里各類專業(yè)好文檔，值得你下載，教育，管理，論文，制度，方案手冊，應(yīng)有盡有創(chuàng)業(yè)投資風(fēng)險如何規(guī)避和管理“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵！”同樣的道理，“不想創(chuàng)業(yè)的員工不是好員工！”創(chuàng)業(yè)是“大勢所趨”、“人心所向”！同時，創(chuàng)業(yè)有風(fēng)險，而且風(fēng)險很大！譚小芳老師還專門研究過，為何江浙等南方地區(qū)的創(chuàng)業(yè)者如此之多，而北方地區(qū)偏少呢？因為當(dāng)?shù)卣o這些人提供了完善的社會保障，有退路，即使創(chuàng)業(yè)失敗了，照樣有飯吃。因為家家都在創(chuàng)業(yè)，都知道創(chuàng)業(yè)不容

2、易，都明白勝敗乃兵家常事的道理，對于失敗者有包容心，創(chuàng)業(yè)者即使失敗，也不會感覺很丟人，這樣，在創(chuàng)業(yè)時，更能放開手腳，抖膽一搏，成功率反而更高些。美國硅谷之所以有那么多創(chuàng)業(yè)企業(yè)和成功創(chuàng)業(yè)者，就是因為這里容忍失敗，失敗者更受青睞，因為他們曾經(jīng)交了很多學(xué)費，可以幫助其他新創(chuàng)企業(yè)避開這些陷阱和暗礁。很多有才華的人，之所以沒有什么大成就，就是因為懼怕失敗，卻忘記了，避免了失敗，也就避免了成功。馬云之所以能夠成功，正如其自己所言：有做什么而后悔”。

3、“我不會因為做了什么而后悔，而會因為沒創(chuàng)業(yè)是有風(fēng)險的，這話誰都懂。了解到，國外的一項統(tǒng)計資料顯示，自行創(chuàng)業(yè)的中小企業(yè)中，有40%的小老板，在創(chuàng)業(yè)的第一年就不得不面臨關(guān)門大吉的命運，而存活下來的60%中，約有八成無法歡度五周年慶，更令人惋惜的是，能夠熬過20%能繼續(xù)走完第二個五年。5年的中小企業(yè)主，其中只有實事求是地說，許多創(chuàng)業(yè)、正在創(chuàng)業(yè)的朋友他們都因遵循譚小芳老師建議的成功法則，所以他們創(chuàng)業(yè)成功了。由于電話和郵件形式的答復(fù)沒有效率，出于

4、幫助更多志于在創(chuàng)業(yè)的朋友，譚小芳吸取李嘉誠和諸多成功、公布于下：失敗的創(chuàng)業(yè)者經(jīng)歷，特整理出關(guān)于創(chuàng)業(yè)的十個忠告——1、懂得做人品德高尚是成功之本。會做人，別人喜歡你，愿意和你合作，才容易成事。習(xí)慣于能真誠地欣賞他人的優(yōu)點，對人誠實、正直、公正、和善和寬容，對其他人的生活、工作表示深切的關(guān)心與興趣。臺灣著名企業(yè)家張忠謀在黑金橫行的社會大環(huán)境下依然從來不走后門、不走政商關(guān)系，更拒絕鉆法律漏洞，贏得企業(yè)界和民眾的極大尊重，2、善于決策特別強調(diào)：

5、一個成功的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的價值在于“把事情做正確“。官員也因此從來不敢故意刁難他的企業(yè)?！白稣_的事情“，同時幫助各階層的主管面對不斷變化的市場，企業(yè)經(jīng)營方案總是不止一個，決策就是要對各種方案進行分析、比較，然后選擇一個最佳方案。四川長虹總裁倪潤峰1996年率先拿起價格武器將彩電大幅精品文檔就在這里各類專業(yè)好文檔，值得你下載，教育，管理，論文，制度，方案手冊，應(yīng)有盡有降價，從而確立國產(chǎn)彩電的主導(dǎo)地位，正是看準市場、果斷決策的典型。3、相信自

6、己一個成功人士都有很強的信心，有時會有咄咄逼人之勢。他們既會在自己內(nèi)心里相信自己，也會在公眾面前表現(xiàn)出這種自信心。財富的源泉。成功學(xué)的研究成果表明：成功的欲望是創(chuàng)造和擁有英特爾總裁葛洛夫認為4、激勵團隊“只有偏執(zhí)狂才能生存“，堅持與自信成就了英特爾今天的偉業(yè)。企業(yè)培訓(xùn)講師譚小芳認為，一家旅行社的領(lǐng)導(dǎo)人必須是一個能激發(fā)起員工動力的人。在旅游行業(yè)來說，組織起一個優(yōu)秀的團隊，是一件非常艱難和重要的事情。激發(fā)起他們的熱情，挖掘出每一位團隊成員的

7、聰明與潛力，能力。并將他們協(xié)調(diào)起來，是成功的領(lǐng)導(dǎo)者必須具備的一種5、創(chuàng)新精神我們舉一個例子吧。就說徐靜蕾。她做電影，走出了編、導(dǎo)、演的路子；做博客，做著做著，做出了新路子，在博客上延伸做了電子雜志。電子雜志“開啦”，又細分出“開啦街拍”、“開啦職場”，而且每個細分出的項目都切合實際，能贏得受眾，也可以說贏得了市場的平臺。我們可以來一個設(shè)想：現(xiàn)在國內(nèi)外的這些著名的企業(yè)家，如果他們的企業(yè)倒閉，如果他們身無分文，讓他們重新創(chuàng)業(yè)，又不允許動用原

8、來的一切關(guān)系的資源，包括個人的影響力和公司品牌的影響力，從零開始。我想，他們中的一部分人照樣會看到很多創(chuàng)業(yè)、6、創(chuàng)業(yè)精神創(chuàng)新的出路。關(guān)于創(chuàng)業(yè)的話題，我們總要談到溫州人——在溫州是老板多，創(chuàng)業(yè)者多；在青島呢，打工仔多，連張瑞敏也是一個高級打工者，因為海爾不是他的，他只是海爾的職業(yè)經(jīng)理人。在溫州，因為老板多，10萬家企業(yè)，每個企業(yè)至少有夫妻倆操心，整個溫州就有20萬人操心。即有20萬人一天干十多個小時，在青島，因為老板少，操心的人就少，整個

9、青島經(jīng)濟主要靠張瑞敏、周厚建等少數(shù)人操心。因此，我們也可以把溫州經(jīng)濟稱為“有更多人操心的經(jīng)濟”。把青島經(jīng)濟稱為“只有較少人操心的經(jīng)濟”。兩種經(jīng)濟模式的最終結(jié)果是，溫州的富人多，青島的窮人多。在溫州，有近2000億民間存款，有1000多億現(xiàn)金，再把各家各戶的廠房和樓房加起來，整個溫州的民間財富不會少于一萬億。而青島因為打工仔多，大家都是工資勞動者，千萬富翁、億萬富翁比起溫州來自然會少得多。在溫州，包括機場在內(nèi)的許多基礎(chǔ)設(shè)施都有民間投資，有

10、些基礎(chǔ)設(shè)施甚至主要靠民間投資。而在青島，大量的海濱別墅閑置。據(jù)說這些別墅的買者主要是外地人。所以，全國各個地區(qū)的人們，如果想自己的生活變的很富裕，就要有創(chuàng)業(yè)的精神，最近，我聽說杭州吧——為鼓勵網(wǎng)絡(luò)開店，得政府的支持還是來得鼓舞人心。每月資助網(wǎng)絡(luò)店主200元的經(jīng)費，雖然不多，但是我覺7、心理準備可以說95％以上初創(chuàng)企業(yè)是在即將走出沙漠，望見綠洲的時候死掉了，因為，在出發(fā)前他對路途沒有足夠的估計，沒有帶上足量的“水和食物”。譚小芳認為，會創(chuàng)