基層減負(fù)感悟四篇

1、基層減負(fù)感悟四篇【篇一】近期，繼中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》，明確提出將2019年作為“基層減負(fù)年”后，各省市乃至個別縣區(qū)都出臺了具體措施，力爭把減負(fù)落到實(shí)處。一項(xiàng)好的政策，執(zhí)行力就是生命力。從實(shí)際來看，為基層減負(fù)在一些地方“走形變樣”，被“歪嘴和尚念錯了經(jīng)”。一些地方和個別領(lǐng)導(dǎo)干部卻搞表面落實(shí)，減少督查就改頭換面，把督查定為調(diào)研，次數(shù)不減反增；減少會議就是不印發(fā)會議通知，不縮減會議范圍，通過電話通知

2、，換個通知方式而已；減少文件，就連正常的公文規(guī)范也不管了，一紙文件不掛文號，全部改為函頭下發(fā)。這樣以來，基層減負(fù)變成了“數(shù)字減負(fù)”，有些更是耗費(fèi)腦筋，和“基層減負(fù)”玩起了“躲貓貓”，讓基層干部苦不堪言。為基層減負(fù)是一件順乎民意、順應(yīng)形勢、順勢發(fā)展的好政策。要真正落到實(shí)處，轉(zhuǎn)變思想是關(guān)鍵，要教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的政績觀，拋卻高高在上人們常說：“井無壓力不出油、人無壓力輕飄飄。”適度的壓力有利于干部成長進(jìn)步。但凡事皆有度，過重的壓力負(fù)擔(dān)

3、，比如發(fā)展受限、折騰虛耗、安全負(fù)擔(dān)、后顧之憂等，不僅不利于干部身心健康，還不利于激發(fā)基層內(nèi)生動力。為基層減負(fù)，應(yīng)抓住基層干部的“累點(diǎn)”“痛點(diǎn)”，精準(zhǔn)施策，破除“文山”的形式主義作風(fēng)。舉例來說，一些地方提出“數(shù)量上精減、內(nèi)容上精簡、執(zhí)行上精干”的“三精”要求。行文之前問“三問”，即“是不是必須行文、行文的意義是什么、行文的作用大不大”，嚴(yán)把行文入口關(guān)、提高發(fā)文門檻。“文山會?！笔切问街髁x，是不作為、不擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)。隨著《關(guān)于解決形式主義突出