7.質(zhì)量管理體系過程職責(zé)分配表

1、8職能部門質(zhì)量體系過程總經(jīng)理管理者代表綜合部人事部工程部財(cái)務(wù)部審計(jì)部物資采購策劃部項(xiàng)目部4.質(zhì)量管理體系▲○○○○○○○○4.2.3文件控制○▲○▲○○○○○4.2.4質(zhì)量記錄控制○▲○▲○○○○○5.1管理承諾▲○○○○○○○○○5.2以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)▲○○○○○○○○○5.3質(zhì)量方針▲○○○○○○○○○5.4策劃▲○○○○○○○○5.5職責(zé)權(quán)限和溝通▲○○▲○○○○○○5.6管理評(píng)審▲○○○○○○○○○6.1資源提供▲○○○○○○○

2、○○6.2人力資源○○▲○○○○○○6.3基礎(chǔ)設(shè)施○▲○○○○○○○6.4工作環(huán)境○▲○○○○○○○7.1產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的策劃○○○○○○○▲○7.2與顧客有關(guān)的過程○▲○○▲○○▲○7.3設(shè)計(jì)與開發(fā)○▲○○○▲○7.4采購○▲○○▲○○7.5生產(chǎn)和服務(wù)的提供○▲○○○▲○7.6監(jiān)視和測(cè)量裝置控制○○▲○○○○8測(cè)量、分析和改進(jìn)▲○○○○○○○○8.2監(jiān)視和測(cè)量○○▲▲○▲○○○8.3不合格品控制○○○▲○▲○○○8.4數(shù)據(jù)分析○○○▲○○○

3、○○8.5改進(jìn)▲○○▲○○○○○▲——主管領(lǐng)導(dǎo)或歸口管理部門○——相關(guān)部門8職能部門質(zhì)量體系過程總經(jīng)理管理者代表綜合部人事部工程部財(cái)務(wù)部審計(jì)部物資采購策劃部項(xiàng)目部4.質(zhì)量管理體系▲○○○○○○○○4.2.3文件控制○▲○▲○○○○○4.2.4質(zhì)量記錄控制○▲○▲○○○○○5.1管理承諾▲○○○○○○○○○5.2以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)▲○○○○○○○○○5.3質(zhì)量方針▲○○○○○○○○○5.4策劃▲○○○○○○○○5.5職責(zé)權(quán)限和溝通▲○○▲○

4、○○○○○5.6管理評(píng)審▲○○○○○○○○○6.1資源提供▲○○○○○○○○○6.2人力資源○○▲○○○○○○6.3基礎(chǔ)設(shè)施○▲○○○○○○○6.4工作環(huán)境○▲○○○○○○○7.1產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的策劃○○○○○○○▲○7.2與顧客有關(guān)的過程○▲○○▲○○▲○7.3設(shè)計(jì)與開發(fā)○▲○○○▲○7.4采購○▲○○▲○○7.5生產(chǎn)和服務(wù)的提供○▲○○○▲○7.6監(jiān)視和測(cè)量裝置控制○○▲○○○○8測(cè)量、分析和改進(jìn)▲○○○○○○○○8.2監(jiān)視和測(cè)量○○▲▲