酒店領(lǐng)班培訓(xùn)方案

1、115酒店領(lǐng)班培訓(xùn)方案酒店領(lǐng)班培訓(xùn)方案酒店領(lǐng)班培訓(xùn)方案酒店領(lǐng)班培訓(xùn)方案（第一篇）內(nèi)聘領(lǐng)班培訓(xùn)方案培訓(xùn)目的：為了企業(yè)發(fā)展需要，應(yīng)儲備更多的領(lǐng)導(dǎo)備用人才，特擬定對本月內(nèi)聘領(lǐng)班進行上崗前相關(guān)技能實踐與理論相結(jié)合培訓(xùn)，使之能更效的合理化用人，高效率的使用人才。課程時間：7天（2014年6月17日——6月23日）培訓(xùn)地點：總公司培訓(xùn)室、一分店授課語言：普通話培訓(xùn)對象：6月份內(nèi)聘領(lǐng)班10名授課形式：講授、小組討論、實踐、分享、游戲培訓(xùn)組織者：XXX

2、講師：XXX一課程目標：1、通過上崗前的實踐與理論相結(jié)合培訓(xùn)，使見習(xí)領(lǐng)班更快熟悉工作崗位職責及基本要求。2、清晰前堂部的排班要點及在工作安排與協(xié)調(diào)時須注意的事項；以達到合理化的人員調(diào)配；3、通過對電腦知識的學(xué)習(xí)，掌握基本的排版、制表等電腦工作315明方能請假；6.培訓(xùn)期間手機、呼機設(shè)置在關(guān)機上，并交于培訓(xùn)部統(tǒng)一管理。7.培訓(xùn)期間損壞物品，照價賠償；8.遵守課堂紀律、努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識，積極提問；9.進入公司和回宿舍后不得吸煙；10.培訓(xùn)室