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1、從應(yīng)用視角研究管理會(huì)計(jì)課程的有效性教從應(yīng)用視角研究管理會(huì)計(jì)課程的有效性教學(xué)論文學(xué)論文管理會(huì)計(jì)是從傳統(tǒng)會(huì)計(jì)中分離出來(lái)的、與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)并列的、一門獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)管理的應(yīng)用學(xué)科,其職能在于預(yù)測(cè)經(jīng)濟(jì)前景、參與經(jīng)濟(jì)決策、規(guī)劃經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、控制經(jīng)濟(jì)過(guò)程、考評(píng)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),伴隨管理理論的產(chǎn)生而形成,隨著科技進(jìn)步和現(xiàn)代化管理水平的提高而發(fā)展,是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的產(chǎn)物。管理會(huì)計(jì)課程,是當(dāng)前高校會(huì)計(jì)專業(yè)的一門必修課程,是現(xiàn)代會(huì)計(jì)教育的一門核心專業(yè)課程。1、美國(guó)會(huì)計(jì)教育的啟示
2、管理會(huì)計(jì)起源于美國(guó),美國(guó)對(duì)會(huì)計(jì)教育的研究處于國(guó)際領(lǐng)先地位,其會(huì)計(jì)教育的研究理論與實(shí)踐,在世界各國(guó)會(huì)計(jì)教學(xué)中起著引領(lǐng)作用。美國(guó)會(huì)計(jì)教育改革委員會(huì)指出:“學(xué)校會(huì)計(jì)教學(xué)的目的,不在于訓(xùn)練學(xué)生在畢業(yè)時(shí)即成為一名專業(yè)人員,而在于培養(yǎng)他們未來(lái)成為一名專業(yè)人員應(yīng)有的素質(zhì)?!睂?duì)會(huì)計(jì)教學(xué)來(lái)說(shuō),最為關(guān)鍵的目標(biāo)并不在于讓學(xué)生掌握多少知識(shí),而在于培養(yǎng)他們終生學(xué)習(xí)的能力??梢?jiàn),一個(gè)好的會(huì)計(jì)教師應(yīng)該幫助學(xué)生了解會(huì)計(jì)之原因及其處理之方法,培養(yǎng)學(xué)生組織問(wèn)題、確認(rèn)問(wèn)題及
3、其相互關(guān)系,并推論其可能答案的能力。那么,會(huì)計(jì)教育就需要進(jìn)行適時(shí)研究,會(huì)計(jì)教學(xué)必須跟上社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變1、課時(shí)安排偏少大多數(shù)高校,安排管理會(huì)計(jì)課程教學(xué)在第五個(gè)學(xué)期,教學(xué)課時(shí)在52至64之間。但是,管理會(huì)計(jì)教學(xué)內(nèi)容多,就是去掉與財(cái)務(wù)管理、成本會(huì)計(jì)課程交叉的內(nèi)容,其課時(shí)也只能滿足課堂理論教學(xué)與相應(yīng)習(xí)題、案例的講解,沒(méi)法開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、實(shí)踐調(diào)研等社會(huì)學(xué)習(xí)活動(dòng)。導(dǎo)致管理會(huì)計(jì)課程教學(xué)只重專業(yè)理論講授,忽視實(shí)踐應(yīng)用指導(dǎo)。2、授課模式和課型單一目前,大
4、多數(shù)高校的管理會(huì)計(jì)課程教學(xué),只有理論課型,沒(méi)有實(shí)踐課型,還沒(méi)有哪個(gè)高校開(kāi)展像財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模擬操作的實(shí)踐課型。教學(xué)模式大多是以教師講授為主的灌輸式教學(xué),課堂上教師單向式教授專業(yè)知識(shí),學(xué)生被動(dòng)地聽(tīng),對(duì)教師所講解的理論知識(shí)與公式只是機(jī)械地記,只會(huì)拿著書本做題,卻不知如何在社會(huì)實(shí)踐中運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)。這樣的教學(xué)模式和課型,對(duì)學(xué)生的實(shí)踐應(yīng)用缺乏有效的安排和指導(dǎo),使學(xué)生面對(duì)實(shí)際問(wèn)題束手無(wú)策,導(dǎo)致學(xué)校課程教學(xué)與實(shí)踐應(yīng)用嚴(yán)重脫離,課程教學(xué)有效性低。個(gè)別高職院
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