企業(yè)文化建設(shè)視閾下大學(xué)生職業(yè)發(fā)展研究.pdf

1、經(jīng)濟(jì)全球化的到來(lái)，就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)逐漸從國(guó)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展為國(guó)際國(guó)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)并存。隨著改革開放不斷的深入，世貿(mào)組織的加入，我國(guó)已成為國(guó)際舞臺(tái)上不可忽視的力量。日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)，日新月異的世界形勢(shì)，對(duì)大學(xué)生來(lái)說(shuō)，是機(jī)遇，更是挑戰(zhàn)。大學(xué)生能否抓住機(jī)遇，決定了大學(xué)生的職業(yè)生涯能否健康發(fā)展。
　　企業(yè)是社會(huì)重要的組成部分，企業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步?jīng)Q定著社會(huì)的穩(wěn)定和繁榮。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂，企業(yè)生活中的禮儀與儀式，更是重獲工作場(chǎng)所的活力。企業(yè)之間競(jìng)爭(zhēng)的核心是企

2、業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng)。卓越的企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展成功的重要因素。大學(xué)生是社會(huì)發(fā)展進(jìn)步的中流砥柱，是企業(yè)文化建設(shè)的重要力量。企業(yè)文化建設(shè)離不開大學(xué)生的努力，對(duì)大學(xué)生也提出了更高的能力要求和素質(zhì)要求。企業(yè)文化建設(shè)可以使企業(yè)文化保持活力和個(gè)性，提升企業(yè)文化的內(nèi)涵，提高企業(yè)的美譽(yù)度和知名度。良好的企業(yè)文化可以使大學(xué)生在積極創(chuàng)新、和諧溫暖、團(tuán)結(jié)友愛的環(huán)境中工作，這樣更能促進(jìn)大學(xué)生工作的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)職業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和大學(xué)生的職業(yè)發(fā)展。大學(xué)生在職業(yè)規(guī)劃和

3、職業(yè)選擇時(shí)，考慮企業(yè)文化建設(shè)需求和發(fā)展趨勢(shì)，有利于大學(xué)生更快地了解企業(yè)、融入企業(yè)。企業(yè)文化建設(shè)的過(guò)程中，給大學(xué)生提供必要的信息，創(chuàng)造成才的機(jī)會(huì)，給大學(xué)生必要的幫助與指導(dǎo)，促進(jìn)大學(xué)生職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成功。反過(guò)來(lái)，大學(xué)生職業(yè)生涯的健康發(fā)展，也滿足了企業(yè)對(duì)人才的需要，實(shí)現(xiàn)大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展和企業(yè)文化建設(shè)的目標(biāo)的統(tǒng)一，達(dá)到雙贏的結(jié)果。
　　在企業(yè)文化視閾下研究大學(xué)生職業(yè)發(fā)展，可以引導(dǎo)大學(xué)生更好的職業(yè)規(guī)劃，順利就業(yè)，進(jìn)而促進(jìn)大學(xué)生的職業(yè)發(fā)展，

4、有利于企業(yè)和高校形成緊密的合作關(guān)系，有利于企業(yè)建設(shè)和大學(xué)生職業(yè)發(fā)展之間的良好互動(dòng)。這對(duì)我國(guó)的穩(wěn)定和發(fā)展意義深遠(yuǎn)。本文從社會(huì)學(xué)、教育學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等角度出發(fā)去審視大學(xué)生職業(yè)發(fā)展和企業(yè)文化建設(shè)之間的關(guān)系。通過(guò)對(duì)此問(wèn)題的研究，探尋大學(xué)生職業(yè)發(fā)展和企業(yè)文化建設(shè)之間的良好互動(dòng)模式。
　　通過(guò)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)和大學(xué)生職業(yè)發(fā)展的關(guān)系研究，分析我國(guó)大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與企業(yè)文化建設(shè)適應(yīng)中存在的問(wèn)題與原因，汲取有利于我國(guó)大學(xué)生職業(yè)發(fā)展和企業(yè)文化建設(shè)的啟示和經(jīng)驗(yàn)