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文檔簡介
1、在日益加劇的經濟全球化競爭中人才問題已成為國家競爭力的關鍵因素。中國建設業(yè)是一個古老的傳統產業(yè)和勞動密集型產業(yè),大力發(fā)展建設職業(yè)教育,開發(fā)建設業(yè)人才資源,提高建設業(yè)從業(yè)人員的素質,已成為達到提升建設業(yè)產業(yè)素質的目標,為人們所普遍關注。
論文從闡述國內外職業(yè)教育研究現狀及在建設業(yè)發(fā)展中的作用開始,對建設行業(yè)職業(yè)教育體系現狀、建設業(yè)從業(yè)人員的素質狀況等進行分析研究,提出了構建建設職業(yè)教育體系的思路和方法。
本論文在闡述職
2、業(yè)教育對技能型人才資源開發(fā)所發(fā)揮的重要作用的基礎上,深入分析了我國建設業(yè)從業(yè)人員素質狀況,認為建設業(yè)從業(yè)人員素質偏低,尤其是一線生產操作人員和基層技術、管理人員素質更是偏低,成為當前制約我國建設業(yè)發(fā)展的根本因素。而擔負從業(yè)人員素質開發(fā)、人才培養(yǎng)的建設職業(yè)教育的責任更加顯現出來。
論文深入分析了建設職業(yè)教育的現狀和發(fā)展趨勢,進一步對建設職業(yè)教育的地位、作用進行了實證分析,在找出建設職業(yè)教育發(fā)展中存在問題的同時,提出了我國建設業(yè)當
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