人力資源簡歷模板 (1)

1、1個人簡歷個人簡歷職業(yè)技能：職業(yè)技能：年勞資人事工作經(jīng)驗，熟練掌握各項政策和工作流程；具有現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理理念；熟練使用各種辦公軟件；熟悉國家的各項勞動政策法規(guī)；對人力資源的相關(guān)工作深入了解，與國家相關(guān)政府職能部門保持良好關(guān)系；有勞動局頒發(fā)的勞資人員上崗證書，ISO9000質(zhì)量認(rèn)證中心頒發(fā)的內(nèi)部審核員合格證書。聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：姓名：（省略）性別：女年齡：24歲手機：1360222EMAIL：婚姻狀況：畢業(yè)學(xué)校：工作經(jīng)驗：工作經(jīng)驗

2、：年月——年月XXXX發(fā)展有限公司人力資源專員職責(zé)：主要負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、崗位設(shè)計等工作。任職期間對崗位職責(zé)進(jìn)行分析，制定招聘計劃，建立招聘、培訓(xùn)渠道；策劃和組織招聘展會，并參與校園招聘活動；為員工辦理保險、檔案轉(zhuǎn)移、接受和落戶等手續(xù)；熟悉國家勞動法規(guī)和外企人力資源管理制度，與國家相關(guān)政府職能部門建立良好的關(guān)系；辦公設(shè)備的管理以及后勤采購的管理工作。教育背景：教育背景：年月——年月大學(xué)經(jīng)濟學(xué)碩士不含MBA1個人簡歷個人簡歷職業(yè)技能：職業(yè)技

3、能：年勞資人事工作經(jīng)驗，熟練掌握各項政策和工作流程；具有現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理理念；熟練使用各種辦公軟件；熟悉國家的各項勞動政策法規(guī)；對人力資源的相關(guān)工作深入了解，與國家相關(guān)政府職能部門保持良好關(guān)系；有勞動局頒發(fā)的勞資人員上崗證書，ISO9000質(zhì)量認(rèn)證中心頒發(fā)的內(nèi)部審核員合格證書。聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：姓名：（省略）性別：女年齡：24歲手機：1360222EMAIL：婚姻狀況：畢業(yè)學(xué)校：工作經(jīng)驗：工作經(jīng)驗：年月——年月XXXX發(fā)展有限公司