公司綜合管理制度范文

1、1微新時(shí)代網(wǎng)絡(luò)服務(wù)有限公司微新時(shí)代網(wǎng)絡(luò)服務(wù)有限公司綜合管理制度行政管理制度行政管理制度第一章第一章總則總則第一條為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng)行政管理機(jī)制，促進(jìn)公司的發(fā)展壯大，實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，規(guī)范管理行為，提高工作效率和員工責(zé)任感、歸屬感，使公司各項(xiàng)行政工作有章可循根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)、政策及公司章程之規(guī)定，特制定本制度，本制度適用于公司所有員工第一條本制度包括：1、日常辦公制度2、各項(xiàng)工作規(guī)范3、保密制度4、考勤制度3第

2、六條樹(shù)立正確的利益觀和自信心，相信自己通過(guò)努力能在工作中實(shí)現(xiàn)有價(jià)值的人生。第七條尊敬領(lǐng)導(dǎo)，積極、高效的完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)；團(tuán)結(jié)同事，積極有效的配合同事開(kāi)展各種工作。第八條信守承諾，為人正直，品行端正，敢于承擔(dān)責(zé)任，敢于擔(dān)負(fù)工作壓力。第九條保持積極進(jìn)取和創(chuàng)新精神，持續(xù)改進(jìn)，不斷超越自我，實(shí)現(xiàn)卓越。禮儀規(guī)范禮儀規(guī)范第十條在公司內(nèi)員工要保持優(yōu)雅的姿勢(shì)和動(dòng)作，具體要求如下：1、所有員工見(jiàn)到來(lái)賓時(shí)，都應(yīng)主動(dòng)點(diǎn)頭致意，或問(wèn)候“您好”。在公司

3、與上級(jí)或同事之間碰面時(shí)，也應(yīng)互道‘你好’。2、進(jìn)入房間，要先輕輕敲門，聽(tīng)得應(yīng)答后再進(jìn)門，進(jìn)入后，回手關(guān)門，不能大力、粗暴。進(jìn)入房間后，如對(duì)方正在講話，要稍等靜候，不要中途插話，如有急事要打斷說(shuō)話，也要找準(zhǔn)機(jī)會(huì)以：“對(duì)不起，打斷您的談話”作為開(kāi)頭再插話。3、公司員工與客戶、公司同事之間都應(yīng)做到禮貌交談，不得相互爭(zhēng)吵、謾罵或有不禮貌的行為、言語(yǔ)，談話聲音不能過(guò)高，不得大聲喧嘩。日常工作禮儀規(guī)范日常工作禮儀規(guī)范第十四條日常工作中的禮儀規(guī)范，具

4、體要求如下：1、正確使用公司的物品和設(shè)備，提高工作效率。（1）不能肆意破壞公司的物品，甚至占為己有。（2）及時(shí)清理、整理賬簿和文件，墨水瓶、印章盒等使用后應(yīng)及時(shí)蓋好。（3）借用他人或公司的東西，使用后應(yīng)及時(shí)送還或放歸原處。（4）未經(jīng)同意不得隨意翻看同事的文件、資料等。2、正確、迅速、謹(jǐn)慎地接、打電話。（1）電話來(lái)時(shí)，聽(tīng)到鈴響，至少在第三聲鈴響前取下話筒。通話時(shí)先問(wèn)候，并自報(bào)公司名稱。對(duì)方講述時(shí)要留心聽(tīng)，并記下要點(diǎn)。未聽(tīng)清時(shí)，及時(shí)請(qǐng)求對(duì)方