項(xiàng)目管理人員月考核評分表1_第1頁
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文檔簡介

1、 永昌東湖花園 永昌東湖花園 項(xiàng)目部 項(xiàng)目部 4 月份項(xiàng)目經(jīng)理考核評分表 月份項(xiàng)目經(jīng)理考核評分表 姓 名: 丁映洲 2014 年 月 日 (表一)序號 序號 考核項(xiàng)目 考核項(xiàng)目 考 核 內(nèi) 容 自我 考核 項(xiàng)目 考核 考核 得分 1 工程量完成 工程量完成 (40 40 分) 分) 1)項(xiàng)目月、周生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃(1

2、0 分) ;進(jìn)度計(jì)劃不合理,無計(jì)劃扣 3-6 分。 2)各班組月度完成計(jì)劃(10 分) ;計(jì)劃不合理或無施工節(jié)點(diǎn)控制措施扣 3-6 分。 3)班組月度完成量核算(10 分) ;班組月度實(shí)際完成量及比較記錄每缺一項(xiàng)扣 3 分。 4)月度計(jì)劃、實(shí)際完成施工產(chǎn)值(10 分) ;計(jì)劃與實(shí)際完成每低 2%扣 1 分。 2 材料管理 材料管理 (15 15 分) 分) 1)月度材料計(jì)劃及供貨時間(5 分) ;材料計(jì)劃及進(jìn)場時間不準(zhǔn)無計(jì)劃扣 1-5

3、 分。 2)進(jìn)行月度材料節(jié)超分析(5 分) ;未進(jìn)行月度材料節(jié)超分析扣 1-2 分。 3)現(xiàn)場材料管理(5 分) ;現(xiàn)場材料未按照平面布置堆放扣 1-2 分。 3 安全、文明 安全、文明(15 15 分) 分) 1)月度項(xiàng)目危險源控制(3 分) ;月度危險源不明確、未落實(shí)責(zé)任人及無檢查記錄扣 2-4 分。 2)項(xiàng)目月度安全交底及動態(tài)檢查(4 分) ;月度動態(tài)檢查少于四次、交底不明、責(zé)任不清扣 2-4 分。3)現(xiàn)場文明施工( 5 分 )

4、 ; 無文明施工措施、無項(xiàng)目月度動態(tài)檢查記錄、公司項(xiàng)目檢查第三名以后扣2-5 分。 4)上級及公司檢查問題反饋(3 分) ;無反饋、反饋不及時扣 1-3 分。 4 施工質(zhì)量 施工質(zhì)量(20 20 分) 分) 1)月度工程質(zhì)量重點(diǎn)控制事項(xiàng)(5 分) ;無質(zhì)量重點(diǎn)控制及要求措施記錄扣 2-5 分。 2)班組質(zhì)量控制重點(diǎn)檢查(5 分) ;無班組質(zhì)量檢查記錄、過程控制、整改記錄,每項(xiàng)扣 2 分。 3)月度項(xiàng)目管理人員工作要求( 5分 ) ;

5、缺 項(xiàng)目管理人員重點(diǎn)工作控制要求及動態(tài)檢查扣 2-5 分。 4)月度施工質(zhì)量檢查(5 分) ;月度項(xiàng)目施工質(zhì)量實(shí)測點(diǎn)、合格點(diǎn)、合格率,主要存在問題及整改措施每缺一項(xiàng)扣 1 分。 5 綜合管理 綜合管理(10 10 分) 分) 1)項(xiàng)目管理人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)(3 分) ;無月度學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃、未進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)扣 1-2 分。 2)項(xiàng)目管理人員考核(3 分) ;每缺一人或考核不及時扣 2 分。 3)勞動力調(diào)配、機(jī)械維修保養(yǎng)、食堂動態(tài)管理(2 分)

6、;有一不符要求或反映差扣 1 分。 4)按進(jìn)度回收工程款(2 分) ;應(yīng)付工程款未按時回收扣 1-2 分。 6 合 計(jì) 得 分 主管經(jīng)理(簽字) : 考核小組(簽字) : 永昌東湖花園 昌東湖花園項(xiàng)目部 項(xiàng)目部 4 月份施工員考核評分表 月份施工員考核評分表 姓 名:張涵清 2

7、014 年 月 日 (表三) 序號 序號 考核項(xiàng)目 考核項(xiàng)目 考 核 內(nèi) 容 自評得分 項(xiàng)目得分 考核得分 1 工作態(tài)度 工作態(tài)度 及計(jì)劃 及計(jì)劃 (20 20 分) 分) 1)上下班時間(4 分) ;上下班拖拉、不準(zhǔn)時扣分 1-2 分。 2)工作責(zé)任心(4 分) ;月工作失誤一次扣 1-2 分。 3)辦事工作效率(4 分) ;職工反映差扣 1-3 分。 4)月度主要工作計(jì)劃及重點(diǎn)控制目標(biāo)(8

8、分) ;無計(jì)劃扣 5 分,重點(diǎn)不明扣 3 分。 2 各種施工方案 各種施工方案 (40 40 分) 分) 1)落實(shí)、執(zhí)行施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、施工工藝、規(guī)范情況(10 分) ; 2)落實(shí)、執(zhí)行安全技術(shù)措施方案(10 分) ; 3)落實(shí)、執(zhí)行特殊過程控制施工方案情況(5 分) ;無方案或不全扣 1-5 分。 4)分項(xiàng)工程安全技術(shù)交底(5 分) ;無交底或交底無針對性扣 1-5 分。 5)對各種施工方案、施工工藝、規(guī)范的掌握情況(10

9、分) ; 3 整改、復(fù)查、 整改、復(fù)查、 復(fù)核 復(fù)核 (20 20 分) 分) 1)項(xiàng)目質(zhì)量員、安全員所查問題的整改、落實(shí)、執(zhí)行情況(8 分) ;未進(jìn)行整改落實(shí)扣 1-8 分。2)協(xié)調(diào)解決業(yè)主、監(jiān)理、質(zhì)檢站提出的問題落實(shí)情況(8 分) ;無落實(shí)扣 2-8 分。 3)參與組織隱蔽工程及主要材料質(zhì)量復(fù)核驗(yàn)收工作(4 分) ;無復(fù)檢記錄扣 1-4 分。 4 協(xié)調(diào)、配合 協(xié)調(diào)、配合 工作能力 工作能力 (20 20 分) 分) 1)月度分部分項(xiàng)

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