電大2877管理學(xué)基礎(chǔ)-0005期末機(jī)考復(fù)習(xí)資料

1、電大 2877 管理學(xué)基礎(chǔ)-0005 期末機(jī)考復(fù)習(xí)資料下載前請注意：請仔細(xì)核查是否是自己需要的那套資料！本復(fù)習(xí)資料有可能有部分主觀題沒有參考答案，沒有的請自行發(fā)揮單項(xiàng)選擇題（共 15 題，共 30 分） 1. 管理學(xué)家彼得·德魯克認(rèn)為，單純強(qiáng)調(diào)利潤會使經(jīng)理人迷失方向以至于危及企業(yè)的生存，因此他提出，企業(yè)目標(biāo)唯一有效的定義就是（ ）。A 技術(shù)創(chuàng)新B 信譽(yù)至上C 創(chuàng)造顧客D 質(zhì)量優(yōu)良參考答案：C 2. 組織是管理的基本職

2、能之一，它是由（ ）三個基本要素構(gòu)成。A 目標(biāo)、原則和結(jié)構(gòu)B 目標(biāo)、部門和效率C 目標(biāo)、部門和關(guān)系D 目標(biāo)、部門和人員參考答案：C 3. 海爾公司原來以生產(chǎn)冰箱為主，后來又引進(jìn)空調(diào)生產(chǎn)線，這是（ ）的發(fā)展戰(zhàn)略。A 一元化B 關(guān)聯(lián)多元化C 無關(guān)聯(lián)多元化D 復(fù)合多元化參考答案：B 4. 組織的各級管理人員都是計(jì)劃的編制者，戰(zhàn)略性計(jì)劃是由（ ）負(fù)責(zé)制定的。A 高層管理者B 中層管理者C 基層管理者D 所有管理者參考答案

3、：A 5. “管理就是決策”是下列哪位經(jīng)濟(jì)學(xué)家的觀點(diǎn)？（ ）A 泰羅B 法約爾C 西蒙D 韋伯參考答案：C 6. 計(jì)劃工作的核心環(huán)節(jié)是（ ）。A 控制B 預(yù)測C 組織D 決策參考答案：D 7. 某企業(yè)將 2006 年本企業(yè)的歷史最高利潤額作為本年度的利潤指標(biāo)，這在控制標(biāo)準(zhǔn)中屬于（ ）。A 歷史標(biāo)準(zhǔn)A 管理系統(tǒng)B 評估工具C 指標(biāo)體系D 激勵手段參考答案：A 15. 當(dāng)信息接受者對信息發(fā)送者的信息做出發(fā)應(yīng)時，就

4、出現(xiàn)了反饋。反饋體現(xiàn)了溝通的（ ）特征。A 單項(xiàng)性B 雙向性C 強(qiáng)制性D 獨(dú)特性參考答案：B 多項(xiàng)選擇題（共 15 題，共 30 分） 1. 從組織層次上來看，績效可以劃分為（ ）。A 員工個人績效B 部門績效C 全面績效D 董事會績效參考答案：A,B,C2. 目標(biāo)路徑理論提出了影響領(lǐng)導(dǎo)行為的因素：環(huán)境因素和下屬因素。下屬因素主要是指：（ ）。A 控制點(diǎn)B 工作群體C 經(jīng)驗(yàn)D 知覺能力參考答案：A,C,D3.