基層黨校干部教育培訓(xùn)的問(wèn)題及對(duì)策建議_第1頁(yè)
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2、化對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),突出重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn),不斷開創(chuàng)干部教育培訓(xùn)工作新局面,較好地完成了干部教育培訓(xùn)工作任務(wù),為我區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展提供了有力的組織保證和人才保證。但在實(shí)際工作中也遇到一些不容忽視的問(wèn)題,我們必須認(rèn)真分析研究,積極探討對(duì)策。一、當(dāng)前干部教育培訓(xùn)工作存在的主要問(wèn)題(一)干部教育培訓(xùn)基地建設(shè)滯后,師資匱乏。區(qū)委黨校、行政學(xué)校的場(chǎng)所和師資還沒有落實(shí),其它配套設(shè)施不夠完善,在解決學(xué)員食宿等問(wèn)題上還有較大困難,干部教育培訓(xùn)工作

3、存在“難培訓(xùn)、培訓(xùn)難”情況。(二)認(rèn)識(shí)不到位。一些單位對(duì)干部教育培訓(xùn)工作還沒有給予足夠的重視,把干部教育培訓(xùn)當(dāng)作軟任務(wù),說(shuō)起來(lái)重要,抓起來(lái)次要,忙起來(lái)不要,認(rèn)為干部教育培訓(xùn)工免責(zé)聲明:圖文來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)搜集,版權(quán)歸原作者所以 若侵犯了您的合法權(quán)益,請(qǐng)作者與本上傳人聯(lián)系,我們將及時(shí)更正刪除。第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè)“大教育、大培訓(xùn)”的新格局,使我區(qū)干部教育培訓(xùn)工作取得實(shí)實(shí)在在的效果,是新形勢(shì)下組織部門要認(rèn)真研究解決好的一個(gè)重要課題。(一)提高認(rèn)

4、識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識(shí)到,全面加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作,建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍,是黨中央提出的一項(xiàng)事關(guān)全局的戰(zhàn)略任務(wù),是實(shí)現(xiàn)我區(qū)“十五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo)的根本保證。因此,各級(jí)黨組織要加強(qiáng)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),建立健全干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),把干部教育培訓(xùn)工作切實(shí)擺上重要議事日程,真正做到認(rèn)識(shí)到位,精力到位,措施到位,認(rèn)真把干部培訓(xùn)抓緊抓好,抓出成效。(二)注重培訓(xùn)需求調(diào)研,改進(jìn)教學(xué)方式。要把干部學(xué)習(xí)需求調(diào)研放在首位,

5、從干部當(dāng)前最缺的是什么、想學(xué)什么、學(xué)什么有用上動(dòng)腦筋,真正把干部的學(xué)習(xí)需求作為加強(qiáng)和改進(jìn)干部教育培訓(xùn)的重要依據(jù)。要根據(jù)不同的培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容,采取靈活的培訓(xùn)形式,努力提高培訓(xùn)效果。授課方式從傳統(tǒng)的以單一封閉式、講授式教學(xué)方式向開放式、互動(dòng)式教學(xué)方式轉(zhuǎn)變,使干部從被動(dòng)接受信息向主動(dòng)獲取解決問(wèn)題的知識(shí)與方法轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)教學(xué)的活潑性、生動(dòng)性,調(diào)動(dòng)干部學(xué)習(xí)的積極性。(三)強(qiáng)化制度約束,創(chuàng)新管理手段。要完善領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會(huì)議制度,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部脫產(chǎn)培

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