關(guān)于學校教代會制度建設(shè)的調(diào)研報告(精)

1、關(guān)于學校教代會制度建設(shè)的調(diào)研報告 關(guān)于學校教代會制度建設(shè)的調(diào)研報告華鎣市高興小學教職工代表大會制度，是學校民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本形式，是全心全意依靠教職工辦學、推進社會主義民主政治建設(shè)的有效途徑，是依法治校，深化學校內(nèi)部管理體制改革的基本要求。加強教代會建設(shè)，推進學校民主管理，有利于引導(dǎo)、保護和發(fā)展廣大教職工參與改革、支持改革的主人翁積極性，有利于團結(jié)和動員廣大教職工為全面推進學校素質(zhì)教育、提高教育教學質(zhì)量貢獻力量，有利于促

2、進學校黨風廉政建設(shè)，進一步密切學校黨群關(guān)系、干群關(guān)系、師生關(guān)系，保持學校的穩(wěn)定，有利于促進學校管理科學化、決策民主化，促進學校的改革和發(fā)展。近幾年，我校依據(jù)《教育法》、《教師法》和《工會法》等法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，積極進行學校教代會制度建設(shè)的有益探索，健全完善相關(guān)制度，促進了學校和諧發(fā)展。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：一、基本情況 一、基本情況我校自 1996 年健全教代會組織以來，至今已有 13 年了。2008年 12 月，我校對教代會進行了換

3、屆選舉，產(chǎn)生了第四屆教代會。本屆教代會共有代表 21 人，占教職工總數(shù)的 25%，其中女工代表 5人。在四屆一次教代會上，選舉產(chǎn)生了教育督導(dǎo)組、財經(jīng)審查組、女工委員會、職稱評審組、年度考核組、校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、校務(wù)公開監(jiān)督小組、提案組等 8 個專門小組，8 專門小組各施其責，切實履行民主管理的各項職能。二、主要做法 二、主要做法（一）加強對教代會工作的領(lǐng)導(dǎo)教代會在學校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，行使職權(quán)，校長是建立健全和完善教代會制度的責任

4、人。學校能把教代會工作列入學校工作的重要議事日程，認真研究教代會制度建設(shè)的狀況，積極解決議題。3、 大會議題確定后，發(fā)動教職工代表圍繞大會議題，廣泛征求教職工意見，提出提案。提案一般由一人或幾人（署名）提出，也可以各代表小組名義集體提出。對于不能立案的提案（意見或建議），要向提案人說明。每件提案均要求有案由、處理辦法和整改措施。4、 教代會會議由大會主席團主持，要求有三分之二以上代表出席。對大會職權(quán)范圍內(nèi)的重大問題的決議、決定必須有代表

5、人數(shù)過半以上通過方為有效。（五）全面有效地落實教代會職權(quán)學校能嚴格按照教代會的相關(guān)規(guī)定，全面落實教代會審議建議、審議通過、審議決定、評議監(jiān)督四項職權(quán)。凡學校辦學思想、發(fā)展規(guī)劃、重大改革方案等問題，以及關(guān)系教職工權(quán)益的職稱評聘、崗位競聘、績效考核、獎懲措施、后勤設(shè)施承包等改革方案和重要的規(guī)章制度，必須由教代會討論通過。學校校長每學年一次向教代會（教職工大會）報告工作，學校中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部由教代會每學年進行一次民主評議。（六）充分發(fā)揮工會作

6、為教代會工作機構(gòu)的作用學校工會在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮教代會工作機構(gòu)的作用。工會能尊重和支持校長行使管理職權(quán)，組織教職工積極參與學校的管理和改革，認真做好召開教代會的有關(guān)籌備工作，檢查督促教代會決議落實和提案征集匯總工作，做好教代會材料存檔管理工作，認真履行教代會工作機構(gòu)的各項職責。在新形勢下，工會能突出和履行維護職能，依法維護教職工各項合法權(quán)益。通過教代會，及時反映廣大教職工的意見和呼聲，積極主動協(xié)調(diào)教育教學改革與發(fā)展中的勞動關(guān)系，