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1、我國西部地區(qū)人力資本與經濟發(fā)展相關性研究重慶大學碩士學位論文學生姓名:馬壘信導師姓名:陸遠權教授專業(yè):行政管理學科門類:管理學重慶大學貿易與行政學院二O一一年五月重慶大學碩士學位論文中文摘要I摘要在知識經濟時代,依靠科技進步促進經濟發(fā)展已成為時代主題,而作為科技進步的載體,人力資本水平的提高是推動經濟發(fā)展由粗放型向集約型轉變的中心環(huán)節(jié)。然而由于不同地區(qū)的資源稟賦和發(fā)展基礎存在較大差異,當前我國宏觀層面上的區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略尚未從根本上解決區(qū)域
2、發(fā)展差距問題,區(qū)域經濟發(fā)展水平的差異已成為困擾我國整體發(fā)展戰(zhàn)略的問題之一,而人力資本水平在東中西部地區(qū)之間的差異尤為突出。通過對西部地區(qū)人力資本水平、經濟發(fā)展水平以及二者相關性的考察,可望從理論上解決人力資本投資對該地區(qū)經濟發(fā)展的內在動力問題,從而對新一輪西部大開發(fā)產生重要的影響。本文在人力資本理論、經濟發(fā)展理論和區(qū)域發(fā)展理論的指導下,對西部省區(qū)經濟發(fā)展過程中的人力資本問題進行了深入研究,揭示了西部地區(qū)人力資本與經濟發(fā)展的內在關系。本研
3、究首先對人力資本和經濟發(fā)展的相關理論進行了分析,并對西部大開發(fā)以來我國西部地區(qū)的人力資本水平和經濟發(fā)展狀況進行了簡要回顧。搜集整理了涉及西部地區(qū)人力資本數量、人力資本質量、物質資本投入、經濟發(fā)展水平、政策制度影響等相關指標的數據,依據內生經濟增長理論,采用改進后的柯布—道格拉斯生產函數對西部地區(qū)人力資本與經濟發(fā)展的相關性進行了回歸分析,得出了西部地區(qū)人力資本數量、人力資本質量、物質資本水平和社會政策等因素對該地區(qū)經濟發(fā)展的貢獻率。研究發(fā)
4、現,西部地區(qū)的總體經濟水平迅速提高,區(qū)域差異趨于縮?。蝗肆Y本數量和質量穩(wěn)步提高,但省際人力資本水平差異較為明顯;物質資本對西部地區(qū)經濟發(fā)展的貢獻率達到48.69%,物質資本投入仍是推進西部地區(qū)經濟社會發(fā)展的中堅力量;人力資本對西部地區(qū)經濟發(fā)展的貢獻率達到38.60%,人力資本逐漸成為推動經濟發(fā)展的重要引擎;人力資本質量對西部地區(qū)經濟發(fā)展的貢獻大于人力資本數量對經濟發(fā)展的貢獻;西部地區(qū)經濟的可持續(xù)發(fā)展形勢較為嚴峻。深入推進西部大開發(fā),要
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