城市有勞動(dòng)能力低保人員的就業(yè)支持與就業(yè)援助服務(wù)研究——以X市為例.pdf

1、X市城市低保與就業(yè)聯(lián)動(dòng)工作雖然取得了一定成就，但全市城市低保對(duì)象中，有勞動(dòng)能力而未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的比例還比較高，占成年人的比例為54．5％，在城市低?？?cè)藬?shù)中的占比也達(dá)到了34．8％。這種現(xiàn)狀充分說(shuō)明了我國(guó)城市最低生活保障制度的制定，尤其是關(guān)于實(shí)現(xiàn)再就業(yè)援助服務(wù)的設(shè)立存在著一定的漏洞，并不能實(shí)現(xiàn)制度本身促進(jìn)社會(huì)公平和發(fā)展經(jīng)濟(jì)的目的。本文試圖從城市低保對(duì)推動(dòng)就業(yè)存在的問(wèn)題人手，研究提出支持低保制度就業(yè)推動(dòng)力的政策措施。
　　第一部分為緒論

2、，首先，對(duì)該論文的研究背景以及意義進(jìn)行簡(jiǎn)述；其次，對(duì)該問(wèn)題的國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)進(jìn)行綜述；再次，從社會(huì)保障、有勞動(dòng)能力的城市低保人員以及就業(yè)援助三個(gè)方面進(jìn)行相關(guān)概念界定，然后，從社會(huì)支持理論、公平理論、增能理論三個(gè)方面對(duì)理論依據(jù)進(jìn)行詳細(xì)的闡述；再然后，對(duì)研究的基本思路和方法進(jìn)行概述；最后對(duì)本文的創(chuàng)新點(diǎn)和難點(diǎn)進(jìn)行分析與闡述。
　　第二部分為 X市城市低保就業(yè)援助服務(wù)的理想與現(xiàn)實(shí)。首先對(duì) X市促進(jìn)低保對(duì)象就業(yè)方面的政策分析；其次，根據(jù)調(diào)查情況對(duì)

3、 X市城市低保人員的總體特征分析；再次，是對(duì)低保對(duì)象對(duì)未來(lái)的期望以及期待就業(yè)支持的方式內(nèi)容等方面進(jìn)行詳細(xì)的分析。
　　第三部分為 X市城市最低生活保障的促進(jìn)就業(yè)政策失靈困境與根源。首先是對(duì)困境的分析，主要存在再就業(yè)優(yōu)惠政策落實(shí)性不強(qiáng)、低保人員就業(yè)意愿難調(diào)動(dòng)、政策執(zhí)行主體單一三個(gè)方面的問(wèn)題；然后，從低保對(duì)象的再就業(yè)影響因素分析、再就業(yè)崗位供求狀況分析和再就業(yè)資金匱乏三部分進(jìn)行城市低保就業(yè)服務(wù)落實(shí)性不足的原因剖析。
　　第四部分