2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
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文檔簡介

1、我國2006年修訂了合伙企業(yè)法,增加了特殊普通合伙企業(yè)及有限合伙企業(yè)制度,從而大大地完善了我國企業(yè)組織形式體系,一定程度上緩解了我國市場經(jīng)濟(jì)實踐中企業(yè)組織形式的供需矛盾。然而,該法實際上并未徹底解決這一矛盾。我國現(xiàn)有立法未能提供一種使投資者在享受有限責(zé)任保護(hù)的同時,使企業(yè)免予繳納企業(yè)所得稅的企業(yè)組織形式。因此,在現(xiàn)有企業(yè)形式難以有效滿足實際需求的情況下,我國不妨對美國有限責(zé)任企業(yè)(LLC)的制度價值加以考察。美國LLC制度產(chǎn)生于20世紀(jì)

2、70年代,該制度綜合了公司的有限責(zé)任與合伙的稅收待遇于一身,是一種新型的企業(yè)組織形式。本文即試圖對我國引入美國LLC制度的可行性進(jìn)行分析,并提出立法建議。本文除引言、結(jié)論外,分為四部分。
  第一部分分析了投資者選擇企業(yè)組織形式所要考慮的相關(guān)因素。這些因素大致可以分為企業(yè)內(nèi)部因素與其他因素。投資者在綜合考慮以上因素后作出選擇何種企業(yè)組織形式的決定。
  第二部分介紹美國LLC制度的概念內(nèi)涵及主要法律特征,通過與公司、合伙等企

3、業(yè)形式的比較,從設(shè)立程序、資本制度、責(zé)任承擔(dān)方式及限制、管理模式、利益分配制度、稅收制度等方面,深入分析LLC的制度優(yōu)勢。
  第三部分通過考察域外引入LLC制度的適用情況,結(jié)合我國國情,分析我國對于LLC是否存在制度需求,我國應(yīng)當(dāng)引入LLC組織形式的原因及其在引入過程中會產(chǎn)生的問題,以便為下文提出過渡性制度安排做鋪墊。
  第四部分主要根據(jù)上述分析,提出在我國引入美國LLC制度的過渡性制度安排的立法建議,從而達(dá)到在引入美國

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