成都雙流綜合保稅區(qū)管委會(huì)人事管理信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn).pdf

1、隨著互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的發(fā)展引領(lǐng)著經(jīng)濟(jì)全球化和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈程度的加劇。從大環(huán)境中脫穎而出的。如何高效地利用好信息技術(shù)對(duì)企事業(yè)單位進(jìn)行改造和變革，成為了其在市場(chǎng)環(huán)境中能否占據(jù)先機(jī)贏得優(yōu)勢(shì)的重要影響因素。信息化技術(shù)在企事業(yè)單位中具有廣闊的運(yùn)用空間，具體表現(xiàn)在日常事務(wù)處理、業(yè)務(wù)與數(shù)據(jù)的管理等方面。如今絕大多數(shù)的企事業(yè)單位或部門(mén)都有專(zhuān)門(mén)從事人事管理的機(jī)構(gòu)設(shè)立，負(fù)責(zé)單位人事相關(guān)的工作和決策。人事管理信息系統(tǒng)就是幫助企事業(yè)單位用電子化的手段從事人事管理

2、工作，減輕相關(guān)工作人員的負(fù)擔(dān)，更好地存儲(chǔ)有關(guān)材料和數(shù)據(jù)，為全體員工帶來(lái)便捷的信息系統(tǒng)。
　　人事管理系統(tǒng)涵蓋了員工信息管理、考勤管理、薪資管理、部門(mén)信息管理、請(qǐng)假管理等方面的內(nèi)容。在企事業(yè)單位的人事管理系統(tǒng)運(yùn)用中，絕大部門(mén)的人事管理信息系統(tǒng)是基于B/S模式，主流的開(kāi)發(fā)技術(shù)是J2EE和.NET框架的編程。
　　在構(gòu)建成都雙流綜合保稅區(qū)管委會(huì)人事管理系統(tǒng)的過(guò)程中，我們采用了B/S模式，在.NET框架下，基于MVC架構(gòu)，開(kāi)發(fā)基于W

3、EB訪問(wèn)的人事管理系統(tǒng)。
　　在系統(tǒng)需求分析方面，采用了面對(duì)對(duì)象的分析方法，辨別出系統(tǒng)的行為，系統(tǒng)事務(wù)，理出參與者和用例，之后分別進(jìn)行系統(tǒng)事務(wù)建模、對(duì)象交互建模和對(duì)象行為建模，繪制相應(yīng)的類(lèi)圖、順序圖和狀態(tài)圖。之后依據(jù)面對(duì)對(duì)象的設(shè)計(jì)方法，對(duì)系統(tǒng)架構(gòu)，層與包進(jìn)行設(shè)計(jì)，建立了基于經(jīng)典三層架構(gòu)和MVC框架結(jié)合的系統(tǒng)層次結(jié)構(gòu)，使得系統(tǒng)業(yè)務(wù)邏輯層和視圖層數(shù)據(jù)層分開(kāi)，體現(xiàn)了系統(tǒng)模塊化的架構(gòu)思路，降低了模塊之間的耦合度。之后對(duì)類(lèi)和數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行詳細(xì)的