數(shù)據(jù)庫(kù)課程設(shè)計(jì)報(bào)告-企業(yè)人事(含代碼)

1、<p><b>　　數(shù)據(jù)庫(kù)課程設(shè)計(jì)報(bào)告</b></p><p><b>　?。êa）</b></p><p>　　題 目： 企業(yè)人事管理系統(tǒng) </p><p>　　班 級(jí)： </p><p>　　學(xué)

2、 號(hào)： </p><p>　　姓 名： </p><p>　　指導(dǎo)老師： </p><p><b>　　摘 要</b></p><p>　　隨著社會(huì)科技的發(fā)展，商品經(jīng)濟(jì)化的高

3、效益，使計(jì)算機(jī)的應(yīng)用已經(jīng)普及到經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域。為了適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)人們高度強(qiáng)烈的時(shí)間觀念，企業(yè)人事管理系統(tǒng)是典型的信息管理系統(tǒng)（MIS），人事管理系統(tǒng)軟件為機(jī)關(guān)，團(tuán)體，事業(yè)單位，企業(yè)，公司等的人事管理帶來(lái)了極大的方便，能夠?yàn)橛脩籼峁┛煽康男畔?chǔ)存和快捷的查詢手段。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷提高，計(jì)算機(jī)日趨成熟，其強(qiáng)大的功能已為人們深刻認(rèn)識(shí)，作為計(jì)算機(jī)應(yīng)用的一部分，使用計(jì)算機(jī)對(duì)單位的人事檔案信息進(jìn)行管理，具有手工管理所無(wú)法比擬的優(yōu)點(diǎn)。例如：

4、檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲(chǔ)量大、保密性好、壽命長(zhǎng)、成本低等。這些優(yōu)點(diǎn)能夠極大的提高一個(gè)單位人事管理的效率。</p><p>　　本文是在對(duì)企業(yè)人事管理情況進(jìn)行調(diào)查研究后，分析討論后撰寫的企業(yè)人事管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)報(bào)告。全文從最初的系統(tǒng)規(guī)劃，到需求分析、概念設(shè)計(jì)、邏輯設(shè)計(jì)、物理設(shè)計(jì)。每一階段都進(jìn)行了詳細(xì)的分析。接下來(lái)的實(shí)現(xiàn)、運(yùn)行與維護(hù)階段，還進(jìn)行了對(duì)本系統(tǒng)的測(cè)試，最后是本次項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的心得和體會(huì)以及本文的參考

5、文獻(xiàn)。</p><p>　　關(guān)鍵字：企業(yè)人事管理系統(tǒng)；數(shù)據(jù)庫(kù)；SQL Server；JSP；java</p><p><b>　　第一章 系統(tǒng)規(guī)劃</b></p><p><b>　　1.1 引言</b></p><p>　　1.1.1 編寫目的</p><p>　　在決定開(kāi)

6、發(fā)管理信息系統(tǒng)應(yīng)用項(xiàng)目之前，首先要做好系統(tǒng)開(kāi)發(fā)的可行性分析?？尚行苑治龅娜蝿?wù)是確定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)是否必要和可行。建設(shè)企業(yè)人事管理系統(tǒng)的必要性取決于需求的迫切性和實(shí)現(xiàn)的可行性。其實(shí)質(zhì)是在較高層次上以較抽象方式進(jìn)行的、簡(jiǎn)化的壓縮的需求分析和概要設(shè)計(jì)過(guò)程。</p><p><b>　　1.1.2項(xiàng)目背景</b></p><p>　　隨著社會(huì)的發(fā)展，科技的進(jìn)步，作為信息載體的計(jì)算機(jī)

7、日益顯露出其舉足輕重的地位。當(dāng)今社會(huì)已步入了信息社會(huì)，知識(shí)經(jīng)濟(jì)將成為新世紀(jì)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。然而人力資源是企業(yè)所有資源中最活躍與最昂貴的資源，如何讓更多的員工以積極主動(dòng)的態(tài)度參與公司的運(yùn)作，最大限度的發(fā)揮企業(yè)人力資源的效用是每一個(gè)管理者關(guān)心的問(wèn)題。為了更好地對(duì)公司內(nèi)部的人員進(jìn)行管理，需要開(kāi)發(fā)一個(gè)人事管理相關(guān)的軟件，項(xiàng)目名稱為“企業(yè)人事管理系統(tǒng)”。</p><p>　　大量的日常工作皆是手工處理，因此工作效率低落，企業(yè)內(nèi)

8、部溝通不良等等問(wèn)題很難克服。要提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，企業(yè)內(nèi)部信息化是不可缺少的一個(gè)步驟。實(shí)施先進(jìn)的辦公室自動(dòng)化系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部信息管理、共享及交流，才能讓企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的21世紀(jì)取得先機(jī)。</p><p>　　1.2 可行性研究的前提</p><p><b>　　1.2.1 目標(biāo)</b></p><p>　　系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)后，方便進(jìn)行員工信息的管理，考勤

9、管理,以及員工工資信息的管理。減少信息交流的煩瑣過(guò)程及其帶來(lái)的開(kāi)銷，促進(jìn)企業(yè)人事的計(jì)算機(jī)信息化進(jìn)程，提高企業(yè)的工作效率。對(duì)于系統(tǒng)的本身而言，應(yīng)該具有較高的實(shí)用性、安全性。能夠極大的滿足對(duì)員工信息的管理，以及企業(yè)對(duì)人事的管理。</p><p><b>　　1.2.2 要求</b></p><p><b>　　主要功能：</b></p>

10、<p>　　企業(yè)人事管理系統(tǒng)是有關(guān)員工信息管理、工資管理、工作考勤管理和工作考核管理以及部門管理的一套信息化系統(tǒng)。用戶的需求具體體現(xiàn)在考勤信息和用戶信息的提供、保存、更新和查詢的方面。這就要求數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)必須合理，使之能夠充分滿足各種信息的輸入和輸出，保證數(shù)據(jù)存儲(chǔ)的可靠性，并且能夠快速取出和存入。而前臺(tái)顯示部分，應(yīng)具有人性化的界面，方便用戶操作。因各個(gè)企業(yè)的實(shí)際情況不同，系統(tǒng)應(yīng)該具有兼容性。例如：?jiǎn)T工可查詢自己的信息。一些企

11、業(yè)員工人數(shù)較多，同時(shí)登陸系統(tǒng)，系統(tǒng)承載的負(fù)荷就很大。系統(tǒng)需要同時(shí)處理很大的數(shù)據(jù)量，這時(shí)系統(tǒng)不會(huì)因此崩潰。</p><p><b>　　性能要求：</b></p><p>　　管理員發(fā)布的信息、員工考勤信息以及管理員和員工對(duì)系統(tǒng)操作的信息必須及時(shí)的反映在本系統(tǒng)上，且無(wú)差錯(cuò)。</p><p><b>　　輸入要求：</b>&l

12、t;/p><p>　　具有很好的容錯(cuò)性和兼容性，系統(tǒng)還應(yīng)該具有較強(qiáng)的安全性，保證身份不同的用戶，不能越權(quán)操作。非合法用戶不能對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行操作。</p><p><b>　　輸出要求：</b></p><p><b>　　應(yīng)迅速、準(zhǔn)確、實(shí)時(shí)</b></p><p>　　完成期限：預(yù)計(jì)五個(gè)星期，即截止2016

13、年12月30日。</p><p>　　1.2.3 條件假定和限制</p><p><b>　　建議軟件壽命：未知</b></p><p><b>　　經(jīng)費(fèi)來(lái)源：自費(fèi)</b></p><p>　　硬件條件：Intel Pentium 4、1G內(nèi)存同等性能及以上的硬件條件</p><

14、p>　　運(yùn)行環(huán)境：Window 10 、Tomcat5.5、JDK1.6</p><p>　　數(shù)據(jù)庫(kù)：Microsoft SQL server2005</p><p>　　投入運(yùn)行最遲時(shí)間：2016年12月25日</p><p>　　1.2.4 決定可行性的主要因素</p><p>　　（1）經(jīng)濟(jì)可行性：對(duì)組織的經(jīng)濟(jì)狀況和投資能力進(jìn)行分

15、析，一方面是支出的費(fèi)用，其中包括設(shè)備購(gòu)置費(fèi)、軟件開(kāi)發(fā)費(fèi)、管理和維護(hù)費(fèi)用、人員工資和培訓(xùn)費(fèi)等；另一方面是取得的收益，其中有一部分可以用錢來(lái)衡量，如開(kāi)發(fā)本系統(tǒng)，為企業(yè)節(jié)省的人力，物力。收益的另一部分難以用錢表示，如加強(qiáng)人事信息管理。</p><p>　?。?）技術(shù)上可行性：技術(shù)上的可行性分析所考慮采用的硬件和軟件技術(shù)能滿足用戶提出的要求（如計(jì)算機(jī)的容量、速度等）。此外，因本系統(tǒng)難度不大，所涉及的范圍只限于企業(yè)人事信息

16、管理，所以在技術(shù)上已達(dá)到開(kāi)發(fā)該系統(tǒng)的能力。</p><p>　　（3）管理上的可行性：重要是管理人員對(duì)開(kāi)發(fā)信息系統(tǒng)的態(tài)度和管理方面的基礎(chǔ)工作。重要領(lǐng)導(dǎo)不支持的項(xiàng)目肯定不可行。管理基礎(chǔ)工作好壞重要表現(xiàn)在管理制度和方法是否科學(xué)，規(guī)章制度是否齊全以及原始數(shù)據(jù)是否正確等方面。 </p><p>　　綜上所述，為了提高企業(yè)工作效率、保證企業(yè)人事管理質(zhì)量、快速而且準(zhǔn)確地為企業(yè)制定好的經(jīng)營(yíng)方針與決策，

17、在有限的時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)及達(dá)到預(yù)期的目的，我選擇了開(kāi)發(fā)企業(yè)人事管理系統(tǒng)。</p><p><b>　　1.3 意見(jiàn)結(jié)論</b></p><p>　　根據(jù)上述分析，技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、管理可行性都可行，可以立即進(jìn)行開(kāi)發(fā)。</p><p><b>　　第二章 需求分析</b></p><p><b&g

18、t;　　2.1 系統(tǒng)需求</b></p><p>　　現(xiàn)在的大型企業(yè)都已實(shí)現(xiàn)了人事管理的信息化，例如每天通過(guò)錄指紋實(shí)現(xiàn)對(duì)出勤次數(shù)的統(tǒng)計(jì)，實(shí)現(xiàn)了信息的網(wǎng)絡(luò)化和公開(kāi)化。要想通過(guò)人事管理系統(tǒng)來(lái)提高企業(yè)的管理水平，光是選取一個(gè)好的或比較好的、適合本企業(yè)特點(diǎn)的人事管理軟件還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。人事管理軟件通常只發(fā)揮應(yīng)有的效用，必須通過(guò)培訓(xùn)轉(zhuǎn)變?nèi)藗兊乃季S方式和行為方式，學(xué)會(huì)通過(guò)系統(tǒng)來(lái)進(jìn)行科學(xué)的管理。</p>

19、<p>　　改進(jìn)企業(yè)的相關(guān)制度和信息結(jié)構(gòu)。要充分地回顧本企業(yè)的相關(guān)政策和信息組成，充分利用人事管理系統(tǒng)改進(jìn)企業(yè)的人事管理。</p><p>　　明確基礎(chǔ)上的實(shí)施目標(biāo)。要明確整個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃和目標(biāo)，明確需要采集準(zhǔn)確和及時(shí)。而兩者之間的矛盾就要通過(guò)建立必要的科學(xué)的程序性文件才能為人事管理系統(tǒng)的實(shí)施和正常運(yùn)行提供有效的保證。</p><p>　　員工信息管理，主要完成員工的基本信

20、息管理，如員工基本信息的添加、修改、刪除和查詢。</p><p>　　工資管理，主要完成員工工資信息的管理，主要是進(jìn)行員工工資信息的添加、修改刪除和查詢。</p><p>　　工作考勤管理，主要完成職工考勤信息的管理，管理員工基本信息的考勤添加、修改、刪除和考勤信息的查詢。</p><p>　　工作評(píng)價(jià)信息管理，主要完成員工的工作評(píng)價(jià)信息管理。 </p>

21、<p>　　系統(tǒng)管理，主要是完成用戶的添加、密碼信息的修改等。</p><p><b>　　2.2 功能需求</b></p><p>　?。?）員工的需求：能查看管理員發(fā)布的員工評(píng)價(jià)信息，考勤情況，能查看本人的基本信息，工資的信息，每位員工都有自己對(duì)應(yīng)的id，密碼。</p><p>　?。?）管理員的需求：對(duì)企業(yè)人事情況進(jìn)行管理。

22、在開(kāi)始使用企業(yè)人事資管理系統(tǒng)其他功能模塊之前，利用數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)系統(tǒng)建立基本的管理員信息表。用管理員信息表包括用管理員ID、密碼，每個(gè)管理員ID對(duì)應(yīng)唯一的密碼，都輸入正確后進(jìn)入管理系統(tǒng)。</p><p><b>　　2.3 數(shù)據(jù)字典</b></p><p>　　數(shù)據(jù)字典是各類數(shù)據(jù)描述的集合，它是進(jìn)行詳細(xì)的數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析后所獲得的主要成果。 </p>&l

23、t;p>　　數(shù)據(jù)字典通常包括以下5個(gè)部分： </p><p>　　(1)數(shù)據(jù)項(xiàng)。數(shù)據(jù)項(xiàng)是不可再分的數(shù)據(jù)單位。 </p><p>　　(2)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)反映了數(shù)據(jù)之間的組合關(guān)系。一個(gè)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)可以由若干個(gè)數(shù)據(jù)項(xiàng)組成，也可以由若干個(gè)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)組成，或由若干數(shù)據(jù)項(xiàng)和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)混合組成。 </p><p>　　(3)數(shù)據(jù)流。數(shù)據(jù)流是數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)在系統(tǒng)內(nèi)傳輸?shù)穆窂健?<

24、;/p><p>　　(4)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)。數(shù)據(jù)存儲(chǔ)是數(shù)據(jù)及其結(jié)構(gòu)停留或保存的地方，也是數(shù)據(jù)流的來(lái)源和去向之一。 </p><p>　　(5)處理過(guò)程。處理過(guò)程的具體處理邏輯一般用判定表或判定樹(shù)來(lái)描述。 </p><p>　　數(shù)據(jù)字典是關(guān)于數(shù)據(jù)庫(kù)中數(shù)據(jù)的描述，即對(duì)元數(shù)據(jù)的描述。數(shù)據(jù)字典是在需求分析階段建立，在數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)過(guò)程中不斷修改、充實(shí)、完善的。</p><

25、;p><b>　　1、數(shù)據(jù)元素舉例</b></p><p><b>　　2、數(shù)據(jù)流舉例</b></p><p><b>　　3、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)舉例</b></p><p><b>　　4、數(shù)據(jù)處理舉例</b></p><p><b>　　5、外部

26、實(shí)體舉例</b></p><p><b>　　基本說(shuō)明：</b></p><p><b>　　數(shù)據(jù)存儲(chǔ)說(shuō)明</b></p><p><b>　　數(shù)據(jù)流說(shuō)明</b></p><p><b>　　第三章 概念設(shè)計(jì)</b></p>&l

27、t;p>　　3.1 實(shí)體之間的聯(lián)系</p><p>　　E-R模型是指直接從現(xiàn)實(shí)世界中抽象出實(shí)體類型及實(shí)體間聯(lián)系，是一種描述靜態(tài)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的概念模型。它的主要成分是實(shí)體、聯(lián)系和屬性?？衫肊-R模型進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)概念設(shè)計(jì)。E-R圖是直觀表示概念模型的工具，</p><p>　　1、矩形框：表示實(shí)體類型（考慮問(wèn)題的對(duì)象）；</p><p>　　2、菱形框：表示聯(lián)系類型

28、（實(shí)體間的聯(lián)系）；</p><p>　　3、橢圓形框：表示實(shí)體類型和聯(lián)系類型的屬性；</p><p>　　4、直線：聯(lián)系類型與涉及的實(shí)體類型之間以直線連接，并在直線部標(biāo)上聯(lián)系的種類（1：1，1：N，M：N）。</p><p><b>　　3.2 E-R圖</b></p><p><b>　　員工信息實(shí)體圖<

29、;/b></p><p><b>　　考勤信息實(shí)體圖</b></p><p><b>　　工資實(shí)體圖</b></p><p><b>　　工作評(píng)價(jià)實(shí)體圖</b></p><p>　　實(shí)體與實(shí)體之間的關(guān)系E-R圖</p><p><b>　

30、　第四章 邏輯設(shè)計(jì)</b></p><p>　　4.1 概念模型向關(guān)系模型的轉(zhuǎn)換</p><p>　　4.2.1 確定范式級(jí)別</p><p>　　根據(jù)上述分析所歸結(jié)出來(lái)的數(shù)據(jù)依賴的種類和在本系統(tǒng)實(shí)際的開(kāi)發(fā)過(guò)程中，需要涉及多表的查詢及表的修改和刪除，且存在多值依賴的實(shí)際情況下，其關(guān)系模式應(yīng)達(dá)到BCNF。</p><p>　　4.2

31、.2 實(shí)施規(guī)范化處理</p><p>　　由于人事管理聯(lián)系的關(guān)系模式、企業(yè)人事的關(guān)系模式和管理員聯(lián)系的關(guān)系模式已經(jīng)不存非平凡且非函數(shù)依賴額多值依賴，所以在這里不需要做處理</p><p>　　各個(gè)關(guān)系模式的函數(shù)依賴集如下：</p><p>　　員工信息聯(lián)系：F={員工號(hào)→員工姓名，員工號(hào)→部門，員工號(hào)→性別，</p><p>　　員工號(hào)→出生

32、年月，員工號(hào)→籍貫，員工號(hào)→員工身高，員工號(hào)→員工特長(zhǎng)，員工號(hào)→入職日期，員工號(hào)→離職日期}</p><p>　　考勤聯(lián)系：F=｛考勤名→考勤日期，考勤名→缺勤，考勤名→遲到｝</p><p>　　評(píng)價(jià)聯(lián)系：F=｛評(píng)價(jià)名→評(píng)價(jià)部門，評(píng)價(jià)名→評(píng)價(jià)日期，評(píng)價(jià)名→評(píng)價(jià)結(jié)果</p><p><b>　　｝</b></p><p>

33、;　　工資聯(lián)系：F=｛（評(píng)價(jià)結(jié)果，考勤名）→總工資｝</p><p>　　用戶系：F=｛用戶號(hào)→密碼，用戶號(hào)→權(quán)限｝</p><p>　　經(jīng)過(guò)規(guī)范化處理后的所有關(guān)系模如下：</p><p>　　員工信息：{員工號(hào)，員工姓名，部門，性別，出生年月，籍貫，員工身高，員工特長(zhǎng)，入職日期，離職日期}</p><p>　　考勤信息：{員工號(hào)，考勤名，考

34、勤日期，缺勤，遲到}</p><p>　　考評(píng)信息：{員工號(hào)，評(píng)價(jià)名，評(píng)價(jià)部門，評(píng)價(jià)日期，評(píng)價(jià)結(jié)果}</p><p>　　工資信息：{員工號(hào)，考勤名，評(píng)價(jià)結(jié)果，總工資}</p><p>　　用戶信息：{員工號(hào)，密碼，權(quán)限}</p><p>　　員工信息聯(lián)系：（員工號(hào)，考勤名，評(píng)價(jià)名，總工資）</p><p>　　工資聯(lián)

35、系：（評(píng)價(jià)結(jié)果，考勤名，總工資）</p><p><b>　　第五章 物理設(shè)計(jì)</b></p><p>　　5.1 數(shù)據(jù)庫(kù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)</p><p>　　通過(guò)需求分析，概要設(shè)計(jì)和邏輯設(shè)計(jì)流程得到本系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)。</p><p>　　5.1.2 數(shù)據(jù)庫(kù)的表設(shè)計(jì)</p><p>　　物理設(shè)計(jì)的指導(dǎo)

36、思想是結(jié)構(gòu)化法。物理設(shè)計(jì)的目標(biāo)是：在保證實(shí)現(xiàn)邏輯模型的基礎(chǔ)上，盡可能地提高系統(tǒng)的各項(xiàng)指標(biāo)，即主要性、可靠性、工作質(zhì)量、工作效率和經(jīng)濟(jì)性等，故物理設(shè)計(jì)的指標(biāo)是衡量系統(tǒng)設(shè)計(jì)好壞的準(zhǔn)則。對(duì)這五個(gè)方面的指標(biāo)，在一定程度上既是互相矛盾的又是相輔相成的。對(duì)于不同的系統(tǒng)，由于功能及系統(tǒng)目標(biāo)的不同，對(duì)上述指標(biāo)的要求各有所側(cè)重。</p><p>　　進(jìn)一步確定上一章邏輯設(shè)計(jì)中設(shè)計(jì)好的關(guān)系模式中各個(gè)數(shù)據(jù)項(xiàng)的類型和長(zhǎng)度，將每個(gè)關(guān)系轉(zhuǎn)換

37、為數(shù)據(jù)庫(kù)中的二維表格，并確定了各個(gè)表的主鍵和外鍵，得到以下表結(jié)構(gòu)：</p><p><b>　　數(shù)據(jù)庫(kù)一覽表</b></p><p><b>　　管理用戶表</b></p><p><b>　　員工檔案表</b></p><p><b>　　考勤信息表</b&g

38、t;</p><p><b>　　員工評(píng)價(jià)表</b></p><p><b>　　員工工資表</b></p><p>　　5.1.3數(shù)據(jù)的存放位置的設(shè)計(jì)</p><p>　　根據(jù)本系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)的使用情況，主數(shù)據(jù)文件信息量大且使用頻繁將其存儲(chǔ)在高速存儲(chǔ)器（硬盤）上。將表和表上的索引存儲(chǔ)在不同的磁盤上以

39、便提高查詢效率，同時(shí)這樣可以提高物理I/O讀寫效率。數(shù)據(jù)庫(kù)備份文件和日志文件等文件因?yàn)槭褂妙l率小而且數(shù)據(jù)量非常大，存放在低速存儲(chǔ)設(shè)備上。</p><p>　　5.1.4 關(guān)系模式的存取方法</p><p>　　關(guān)系模式采用索引存取方法與聚簇存取方法共用。</p><p>　　5.1.5.數(shù)據(jù)庫(kù)安全性</p><p>　　數(shù)據(jù)庫(kù)安全性是數(shù)據(jù)庫(kù)系

40、統(tǒng)的一個(gè)重要方面，它是指保護(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)以防止被不合法的使用。安全保護(hù)設(shè)計(jì)的主要目的是以最小的代價(jià)防止對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的非法訪問(wèn)。系統(tǒng)應(yīng)在物理設(shè)計(jì)時(shí)注意考慮了數(shù)據(jù)庫(kù)安全問(wèn)題。系統(tǒng)對(duì)用戶的使用權(quán)限進(jìn)行分類和分級(jí)。系統(tǒng)用戶的使用權(quán)限可劃分為數(shù)據(jù)庫(kù)管理員級(jí)和使用人員級(jí)兩大類。為保證軟件與數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的安全運(yùn)行，防止不合法的運(yùn)行或計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的不穩(wěn)定對(duì)系統(tǒng)造成損害，應(yīng)對(duì)系統(tǒng)的軟件和硬件進(jìn)行合理的安全設(shè)置和可靠性設(shè)計(jì)。安全措施應(yīng)在系統(tǒng)中層層設(shè)置，包括用戶標(biāo)識(shí)和口令

41、、不同操作員的權(quán)限設(shè)置、數(shù)據(jù)庫(kù)文件的加密等。</p><p>　　由于本系統(tǒng)運(yùn)行于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，所以系統(tǒng)的安全與可靠性顯得非常重要。針對(duì)這一問(wèn)題，主要考慮了以下幾種預(yù)防和處理的措施：</p><p>　　1、對(duì)物理破壞的應(yīng)急處理</p><p>　　主機(jī)以及核心設(shè)備采用磁盤備份，使得系統(tǒng)具有良好的可靠性。</p><p>　　2、防范人為的作弊

42、與破壞</p><p>　　本系統(tǒng)防范人為破壞的方法主要是：</p><p>　　(1)利用操作系統(tǒng)的安全性，防止對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的非法訪問(wèn)。進(jìn)入系統(tǒng)時(shí)必須通過(guò)操作員密碼，方可進(jìn)入系統(tǒng)。</p><p>　　(2)采用授權(quán)控制，加強(qiáng)用戶及口令管理等措施。對(duì)公司內(nèi)部人員對(duì)數(shù)據(jù)的訪問(wèn)進(jìn)行控制，對(duì)用戶、信息及操作分類授權(quán)。</p><p>　　總之，系統(tǒng)的

43、安全性和可靠性對(duì)于該系統(tǒng)是非常重要的，是不可缺少的必須環(huán)節(jié)。</p><p>　　第六章 實(shí)現(xiàn)、運(yùn)行與維護(hù)</p><p><b>　　6.1 實(shí)現(xiàn)</b></p><p>　　根據(jù)概要設(shè)計(jì)和邏輯設(shè)計(jì)的結(jié)果，在計(jì)算機(jī)上建立實(shí)際的數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)，導(dǎo)入數(shù)據(jù)進(jìn)行程序調(diào)試。</p><p>　　6.1.1 數(shù)據(jù)庫(kù)的實(shí)現(xiàn)</p&

44、gt;<p>　?。?）創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫(kù)qyrs</p><p>　?。?）創(chuàng)建五個(gè)表（用戶，員工，考勤，評(píng)價(jià)，工資）</p><p>　　CREATE TABLE user (</p><p>　　`user_id` char(255) CHARACTER SET utf8 COLLATE utf8_general_ci NOT NULL COMMENT

45、 '用戶名' ,</p><p>　　`user_pwd` char(255) NOT NULL COMMENT '密碼' ,</p><p>　　`user_des` char(255) NULL COMMENT '權(quán)限' ,</p><p>　　PRIMARY KEY (`user_id`)</p>

46、<p><b>　　)</b></p><p><b>　　;</b></p><p><b>　　;</b></p><p>　　CREATE TABLE manrecord (</p><p>　　`ygid` varchar(10) NOT NULL ,&

47、lt;/p><p>　　`ygname` char(10) NOT NULL ,</p><p>　　`ygdept` varchar(10) NULL ,</p><p>　　`ygsex` varchar(2) NULL ,</p><p>　　`ygbirthday` varchar(10) NULL ,</p>&l

48、t;p>　　`ygplace` varchar(40) NULL ,</p><p>　　`yglevel` varchar(10) NULL ,</p><p>　　`ygspecial` varchar(10) NULL ,</p><p>　　`ygdate1` varchar(10) NULL ,</p><p>　　`

49、ygdate2` varchar(10) NULL ,</p><p>　　PRIMARY KEY (`ygid`)</p><p><b>　　)</b></p><p><b>　　;</b></p><p>　　CREATE TABLE chekin (</p><p&g

50、t;　　`kqid` varchar(8) NOT NULL ,</p><p>　　`kqname` varchar(10) NOT NULL ,</p><p>　　`kqdate` varchar(10) NOT NULL ,</p><p>　　`kqabsent` decimal NULL ,</p><p>　　`kqla

51、te` decimal NULL ,</p><p>　　PRIMARY KEY (`kqid`)</p><p><b>　　)</b></p><p>　　CREATE TABLE manapparise (</p><p>　　`pjid` varchar(8) NOT NULL COMMENT '員工

52、號(hào)' ,</p><p>　　`pjname` varchar(10) NULL COMMENT '評(píng)價(jià)名' ,</p><p>　　`pjdept` varchar(10) NULL COMMENT '評(píng)價(jià)部門' ,</p><p>　　`pjdate` varchar(10) NULL COMMENT '評(píng)價(jià)

53、日期' ,</p><p>　　`pjresult` varchar(40) NULL COMMENT '評(píng)價(jià)結(jié)果' ,</p><p>　　PRIMARY KEY (`pjid`)</p><p><b>　　)</b></p><p><b>　　;</b></p

54、><p>　　CREATE TABLE pay (</p><p>　　`gzid` varchar(8) NOT NULL COMMENT '員工號(hào)' ,</p><p>　　`gzname` varchar(10) NOT NULL COMMENT '工資名' ,</p><p>　　`gztotal`

55、decimal(8,2) NULL COMMENT '總工資' ,</p><p>　　`gzdate` varchar(10) NULL COMMENT '工資日期' ,</p><p>　　PRIMARY KEY (`gzid`)</p><p><b>　　)</b></p><p&g

56、t;<b>　　;</b></p><p>　　6.2 人機(jī)界面設(shè)計(jì)</p><p>　　6.2.1 用戶登陸界面</p><p>　　用戶登陸界面是每一個(gè)用戶，在登陸本系統(tǒng)時(shí)出現(xiàn)的界面，如要用戶輸入用戶名、密碼和驗(yàn)證碼，以及確定用戶身份。其界面如下圖：</p><p><b>　　用戶登陸界面</b&g

57、t;</p><p>　　6.2.2 企業(yè)人事管理界面</p><p>　　員工登陸成功后，進(jìn)入員工管理模塊，其界面如下：</p><p><b>　　企業(yè)人事管理界面</b></p><p><b>　　6.3 系統(tǒng)測(cè)試 </b></p><p>　　6.3.1用

58、戶登陸測(cè)試</p><p>　?。?）登陸信息驗(yàn)證測(cè)試。有一名用戶，用戶名為：001 密碼為：001，其身份為員工。當(dāng)其在登陸界面所有的信息輸入正確時(shí)將進(jìn)入如圖的界面。如果該用戶輸入的為002，系統(tǒng)就會(huì)提示用戶出錯(cuò)，出錯(cuò)界面如下：</p><p><b>　　登陸錯(cuò)誤提示1</b></p><p>　　（2）如果用戶在輸入登陸信息時(shí)角色不符合，

59、將彈出錯(cuò)誤提示。將會(huì)彈出一下提示框：</p><p><b>　　登陸錯(cuò)誤提示2</b></p><p>　　6.3.2 企業(yè)人事管理測(cè)試</p><p>　　（1）企業(yè)管理測(cè)試。一名員工，登陸系統(tǒng)后，進(jìn)入如圖界面，可進(jìn)行自己的個(gè)人信息查詢。如下圖：</p><p><b>　　員工信息查詢</b>

60、</p><p>　?。?）該用戶選擇了查詢員工信息，點(diǎn)擊員工基本信息，如下圖：</p><p><b>　　查詢后的考勤信息</b></p><p>　　6.3.3 管理員管理測(cè)試</p><p>　?。?）一個(gè)管理員，登陸系統(tǒng)成功后，進(jìn)入如圖界面，點(diǎn)擊員工管理系統(tǒng)，可進(jìn)行增刪改查，如下圖：</p>&l

61、t;p><b>　　管理員登陸信息</b></p><p>　?。?）在上圖界面，點(diǎn)擊查看所有員工的考勤信息，進(jìn)入如下界面：</p><p>　?。?）點(diǎn)擊修改，將李琳的工資修改成4000，修改后的界面如下：</p><p><b>　　修改后的李琳工資</b></p><p><b&g

62、t;　　6.4 運(yùn)行維護(hù)</b></p><p>　　經(jīng)過(guò)實(shí)際的測(cè)試和運(yùn)行，已經(jīng)可以滿足員工信息的增刪改查，系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定，日后的使用和維護(hù)中DBA應(yīng)該注意進(jìn)行定期備份數(shù)據(jù)庫(kù)，以免丟失數(shù)據(jù)庫(kù)。定期清理數(shù)據(jù)庫(kù)中的無(wú)效數(shù)據(jù)，以提高運(yùn)行效率。對(duì)軟件及運(yùn)行環(huán)境進(jìn)行日常維護(hù)。</p><p><b>　　總 結(jié)</b></p><p>　　對(duì)本

63、系統(tǒng)的性能、經(jīng)濟(jì)性及管理方面進(jìn)行了具體評(píng)價(jià)。所謂系統(tǒng)評(píng)價(jià)是對(duì)一個(gè)信息系統(tǒng)的性能進(jìn)行估計(jì)、檢查、測(cè)試、分析和評(píng)審的過(guò)程。</p><p><b>　　一、性能上：</b></p><p>　　系統(tǒng)的設(shè)計(jì)合理，具備的功能基本上達(dá)到了設(shè)計(jì)的要求，系統(tǒng)根據(jù)用戶要求出發(fā)，使系統(tǒng)界面使用方便，并且容易維護(hù)，而且具有適應(yīng)性強(qiáng)的特點(diǎn)。</p><p><

64、b>　　二、經(jīng)濟(jì)效果評(píng)價(jià)：</b></p><p>　　1.提高了管理效率：用計(jì)算機(jī)代替了部分的手工勞動(dòng)，減輕了工作人員的勞動(dòng)強(qiáng)度，使他們從繁重的勞動(dòng)中解脫出來(lái)。同時(shí)，便于管理人員進(jìn)行調(diào)查研究和決策。由于各類數(shù)據(jù)集中處理，提高了企業(yè)的整體工作效率。</p><p>　　2.提高了管理水平：由于信息處理的效率提高了，使事后處理變?yōu)榱藢?shí)時(shí)管理，同時(shí)使管理工作逐步走向定量化。&

65、lt;/p><p>　　3.提高企業(yè)對(duì)市場(chǎng)信息的適應(yīng)能力，由于用計(jì)算機(jī)提供輔助決策方案，因此，當(dāng)市場(chǎng)情況變化時(shí)，企業(yè)可及時(shí)進(jìn)行相應(yīng)的決策，以適應(yīng)市場(chǎng)變化。</p><p>　　二、管理方面的評(píng)價(jià)：</p><p>　　實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)的管理。加快了辦公自動(dòng)化的進(jìn)程。使管理更加科學(xué)。管理上的科學(xué)必然會(huì)提高工作效率，加快企業(yè)的前進(jìn)步伐。</p><p>

66、　　綜上所述，系統(tǒng)在性能，獲得效益，及管理上都達(dá)到了系統(tǒng)的目標(biāo)。</p><p>　　通過(guò)本企業(yè)認(rèn)識(shí)管理系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)，我們對(duì)軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程有了更清晰的了解，首先是問(wèn)題定義、需求分析，然后是功能設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)等，并對(duì)軟件測(cè)試的方法、手段有了較深的理解，同時(shí)對(duì)人事管理的流程有了一個(gè)系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)。在開(kāi)發(fā)過(guò)程還認(rèn)真學(xué)習(xí)了與系統(tǒng)相關(guān)的知識(shí)，極大地拓寬了我們的知識(shí)面。</p><p>　　該系統(tǒng)任有一些不足

67、之處，例如該系統(tǒng)只是單機(jī)版的，不利于網(wǎng)絡(luò)傳輸數(shù)據(jù)，還有其操作界面的方面問(wèn)題，盡管在設(shè)計(jì)的過(guò)程中，我們時(shí)刻考慮到了操作界面的友好性，但實(shí)際情況是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足客戶的要求，考慮到軟件使用群體將是一群幾乎沒(méi)有任何電腦操作經(jīng)驗(yàn)的人，我們正在考慮設(shè)計(jì)出一種傻瓜式的界面。</p><p><b>　　附錄：</b></p><p><b>　　Java代碼：</b&

68、gt;</p><p>　　package qyrs1;</p><p>　　public class Begin {</p><p>　　public static void main(String[] args) {</p><p>　　new DLFrame();</p><p><b>　　}<

69、/b></p><p><b>　　}</b></p><p>　　package qyrs1;</p><p>　　import javax.swing.*;</p><p>　　import java.awt.*;</p><p>　　import java.awt.event.*;&l

70、t;/p><p>　　import java.sql.*;</p><p>　　class DLFrame extends JFrame implements ActionListener, ItemListener {// 登錄界面</p><p>　　JPanel p1 = null;</p><p>　　JPanel p2 = null;&

71、lt;/p><p>　　JPanel p3 = null;</p><p>　　JLabel userName = new JLabel("用戶：");</p><p>　　JTextField txtUser = new JTextField();</p><p>　　JLabel password = new JLabel

72、("密碼：");</p><p>　　JPasswordField txtPwd = new JPasswordField(6);</p><p>　　JLabel role = new JLabel("角色：");</p><p>　　JComboBox cbrole = new JComboBox();</p>

73、<p>　　JButton btnLogin = new JButton("登錄");</p><p>　　JButton btncz = new JButton("重置");</p><p>　　JButton btnCancel = new JButton("取消");</p><p>　

74、　JLabel imageLabel;</p><p>　　Icon image;</p><p>　　static int OK = 1;</p><p>　　static int CANCEL = 0;</p><p>　　int actionCode = 0;</p><p>　　Connection con =

75、 null;</p><p>　　Statement stmt = null;</p><p>　　ResultSet rs = null;</p><p>　　int qxian = 0;</p><p>　　public DLFrame() {// 構(gòu)造方法</p><p>　　super("登錄界面&q

76、uot;);</p><p>　　p1 = new JPanel();</p><p>　　p2 = new JPanel();</p><p>　　p3 = new JPanel();</p><p>　　cbrole.addItem("管理員");</p><p>　　cbrole.addIte

77、m("用戶");</p><p>　　image = new ImageIcon("D:\0 (1).jpg");</p><p>　　imageLabel = new JLabel(image);</p><p>　　p1.add(imageLabel);</p><p>　　this.setLayo

78、ut(new FlowLayout());</p><p>　　this.setBounds(500, 300, 346, 345);</p><p>　　p2.setLayout(new GridLayout(4, 1));</p><p>　　p2.add(userName);</p><p>　　p2.add(txtUser);<

79、/p><p>　　p2.add(password);</p><p>　　p2.add(txtPwd);</p><p>　　p2.add(role);</p><p>　　p2.add(cbrole);</p><p>　　p3.add(btnLogin);</p><p>　　p3.add(bt

80、ncz);</p><p>　　p3.add(btnCancel);</p><p>　　this.add(p1);</p><p>　　this.add(p2);</p><p>　　this.add(p3);</p><p>　　this.setResizable(false);</p><p&

81、gt;　　this.setDefaultCloseOperation(JFrame.EXIT_ON_CLOSE);</p><p>　　this.show();</p><p>　　btnLogin.addActionListener(this);</p><p>　　cbrole.addItemListener(this);</p><p>

82、;　　btncz.addActionListener(this);</p><p>　　btnCancel.addActionListener(this);</p><p><b>　　}</b></p><p>　　public void connDB() { // 連接數(shù)據(jù)庫(kù)</p><p><b>　　t

83、ry {</b></p><p>　　Class.forName("com.mysql.jdbc.Driver");</p><p>　　} catch (ClassNotFoundException e) {</p><p>　　e.printStackTrace();</p><p><b>　　

84、}</b></p><p><b>　　try {</b></p><p>　　con = DriverManager.getConnection(</p><p>　　"jdbc:mysql://localhost/qyrs?useUnicode=true&characterEncoding=utf-8"

85、;, "root", "");</p><p>　　stmt = con.createStatement();</p><p>　　} catch (SQLException e) {</p><p>　　e.printStackTrace();</p><p><b>　　}</b&g

86、t;</p><p><b>　　}</b></p><p>　　public void closeDB() // 關(guān)閉連接</p><p><b>　　{</b></p><p><b>　　try {</b></p><p>　　stmt.close

87、();</p><p>　　con.close();</p><p>　　} catch (SQLException e) {</p><p>　　e.printStackTrace();</p><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b><

88、/p><p>　　public void itemStateChanged(ItemEvent e) {</p><p>　　if (e.getStateChange() == ItemEvent.SELECTED) {</p><p>　　JComboBox jcb = (JComboBox) e.getSource();</p><p>　　

89、qxian = jcb.getSelectedIndex();</p><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b></p><p>　　public void actionPerformed(ActionEvent e) {</p><p>　　Object source

90、 = e.getSource();</p><p>　　String un = null;</p><p>　　String pw = null;</p><p>　　boolean success = false;// 用于判斷是否登錄成功</p><p>　　if (source == btnLogin) {</p><

91、;p>　　if (txtUser.getText().equals("") || txtPwd.getText().equals("")) {// 判斷是否輸入了用戶名和密碼</p><p>　　JOptionPane.showMessageDialog(null, "登錄名和密碼不能為空！");</p><p><b

92、>　　} else {</b></p><p>　　this.connDB();</p><p><b>　　try {</b></p><p>　　rs = stmt.executeQuery("select * from user where user_des="</p><p>

93、;<b>　　+ qxian);</b></p><p>　　while (rs.next()) {</p><p>　　un = rs.getString("user_id").trim();</p><p>　　pw = rs.getString("user_pwd").trim();</p&g

94、t;<p>　　if (txtUser.getText().equals(un)) {</p><p>　　if (txtPwd.getText().equals(pw)) {</p><p>　　actionCode = OK;</p><p>　　this.setVisible(false);</p><p>　　if (q

95、xian == 0) {</p><p>　　new MainUI();// 進(jìn)入管理員界面</p><p><b>　　}</b></p><p>　　if (qxian == 1) {</p><p>　　new MainUI1();</p><p><b>　　}</b>

96、;</p><p>　　success = true;</p><p><b>　　break;</b></p><p><b>　　} else {</b></p><p>　　JOptionPane.showMessageDialog(null, "密碼錯(cuò)誤！");</

97、p><p>　　txtPwd.setText("");</p><p>　　success = true;</p><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b></p

98、><p>　　if (!success) {</p><p>　　JOptionPane.showMessageDialog(null, "登錄名錯(cuò)誤！");</p><p>　　txtUser.setText("");</p><p>　　txtPwd.setText("");<

99、/p><p><b>　　}</b></p><p>　　} catch (SQLException e1) {</p><p>　　e1.printStackTrace();</p><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b>&

100、lt;/p><p>　　} else if (source == btncz) {</p><p>　　txtUser.setText("");</p><p>　　txtPwd.setText("");</p><p>　　} else if (source == btnCancel) {</p&g

101、t;<p>　　System.exit(0);</p><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b></p><p>　　package qyrs1;</p><p>　　i

102、mport java.sql.Connection;</p><p>　　import java.sql.DriverManager;</p><p>　　import java.sql.PreparedStatement;</p><p>　　import java.sql.ResultSet;</p><p>　　import java.

103、sql.Statement;</p><p>　　import java.util.Vector;</p><p>　　import javax.swing.JTable;</p><p>　　public class Yhadmin {</p><p>　　Connection con;</p><p>　　Stri

104、ng sql;</p><p>　　Statement statement;</p><p>　　PreparedStatement pstmt;</p><p>　　ResultSet rs;</p><p>　　int result;</p><p>　　public Yhadmin() { </p>

105、<p><b>　　}</b></p><p>　　public void dbConnect(){</p><p><b>　　try {</b></p><p>　　Class.forName("com.mysql.jdbc.Driver");// 加載驅(qū)動(dòng)程序</p>

106、<p>　　con = DriverManager.getConnection(</p><p>　　"jdbc:mysql://localhost/qyrs?useUnicode=true&characterEncoding=utf-8", "root", "");</p><p>　　}catch (Exc

107、eption ex) {</p><p>　　System.out.println(ex);</p><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b></p><p>　　public void dbClose(){</p><p><b>　

108、　try {</b></p><p>　　//if(rs.next())rs.close();</p><p>　　if(!con.isClosed()) con.close();</p><p>　　}catch (Exception ex) {</p><p>　　System.out.println(ex);</p

109、><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b></p><p>　　public void queryAll(Vector<Vector<String>> rowData){</p><p>　　if(!rowData.isEmpty()) rowDat

110、a.clear();</p><p>　　dbConnect();</p><p><b>　　try {</b></p><p>　　sql="SELECT user_id,user_pwd,user_des FROM user";</p><p>　　pstmt = con.prepareStat

111、ement(sql);// 數(shù)據(jù)庫(kù)操作</p><p>　　rs = pstmt.executeQuery();</p><p>　　rsToRowData(rowData);</p><p>　　}catch (Exception ex) {System.out.println(ex);} </p><p>　　dbClo

112、se();</p><p><b>　　}</b></p><p>　　public void queryByuser_id(Vector<Vector<String>> rowData,String user_id){</p><p>　　if(!rowData.isEmpty()) rowData.clear();&

113、lt;/p><p>　　dbConnect();</p><p><b>　　try {</b></p><p>　　sql="SELECT user_id,user_pwd,user_des FROM user where user_id=?";</p><p>　　pstmt = con.prepar

114、eStatement(sql);// 數(shù)據(jù)庫(kù)操作</p><p>　　pstmt.setString(1, user_id);</p><p>　　rs = pstmt.executeQuery();</p><p>　　rsToRowData(rowData);</p><p>　　}catch (Exception ex) {System

115、.out.println(ex);} </p><p>　　dbClose();</p><p><b>　　}</b></p><p>　　public void rsToRowData(Vector<Vector<String>> rowData){</p><p><b>　　t

116、ry</b></p><p><b>　　{</b></p><p>　　if (!rs.next()){}</p><p><b>　　else {</b></p><p><b>　　do{</b></p><p>　　Vector<

117、;String> row=new Vector<String>();</p><p>　　row.add(rs.getString("user_id"));</p><p>　　row.add(rs.getString("user_pwd"));</p><p>　　row.add(rs.getString(

118、"user_des"));</p><p>　　//row.add(rs.getString("gzdate"));</p><p>　　rowData.add(row);</p><p>　　} while (rs.next());</p><p><b>　　}</b>

119、;</p><p>　　}catch(Exception ex) {</p><p>　　System.out.println(ex);</p><p><b>　　}</b></p><p><b>　　}</b></p><p>　　public int insert(

120、Vector<String> data){</p><p>　　dbConnect();</p><p><b>　　try {</b></p><p>　　sql="insert into user values(?,?,?)";</p><p>　　pstmt = con.prepar

121、eStatement(sql);// 數(shù)據(jù)庫(kù)操作</p><p>　　pstmt.setString(1, data.get(0));</p><p>　　pstmt.setString(2, data.get(1));</p><p>　　pstmt.setString(3, data.get(2));</p><p>　　//pstmt.

122、setString(4, data.get(3)); </p><p>　　result = pstmt.executeUpdate(); </p><p>　　}catch (Exception ex) {System.out.println(ex);}</p><p>　　dbClose();</p><p>　　return resu

123、lt;</p><p><b>　　}</b></p><p>　　public int update(Vector<String> data){</p><p>　　dbConnect();</p><p><b>　　try {</b></p><p>　　s

124、ql="update user set user_pwd=?,user_des=? where user_id=?";</p><p>　　pstmt = con.prepareStatement(sql);// 數(shù)據(jù)庫(kù)操作</p><p>　　pstmt.setString(1, data.get(1));</p><p>　　pstmt.se

125、tString(2, data.get(2));</p><p>　　pstmt.setString(3, data.get(0)); </p><p>　　result = pstmt.executeUpdate(); </p><p>　　}catch (Exception ex) {System.out.println(ex);}</p>&l

126、t;p>　　dbClose();</p><p>　　return result;</p><p><b>　　}</b></p><p>　　public int delete(String user_id){</p><p>　　dbConnect();</p><p><b>

127、;　　try {</b></p><p>　　sql="delete from user where user_id=?";</p><p>　　pstmt = con.prepareStatement(sql);// 數(shù)據(jù)庫(kù)操作</p><p>　　pstmt.setString(1, user_id);</p>&

128、lt;p>　　result = pstmt.executeUpdate(); </p><p>　　}catch (Exception ex) {System.out.println(ex);}</p><p>　　dbClose();</p><p>　　return result;</p><p><b>　　}<

129、/b></p><p><b>　　}</b></p><p>　　package qyrs1;</p><p>　　import java.awt.event.ActionEvent;</p><p>　　import java.awt.event.ActionListener;</p><p