數(shù)據(jù)庫(kù)課程設(shè)計(jì)—人事管理系統(tǒng)

1、<p><b>　　一．需求分析</b></p><p><b>　　系統(tǒng)功能分析：</b></p><p>　　數(shù)據(jù)庫(kù)主要是用來(lái)對(duì)公司、部門(mén)有關(guān)的人事信息以及對(duì)與公司相關(guān)的數(shù)據(jù)進(jìn)行管理，并提供了相關(guān)的人事職能,同時(shí)讓員工可以通過(guò)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)自我管理，提高了整體運(yùn)作能力。那些重復(fù)的，事務(wù)性的工作交給HR管理軟件來(lái)解決。每個(gè)月月中發(fā)工

2、資，包括考勤、人事信息變動(dòng)、福利、休假和績(jī)效考核獎(jiǎng)金對(duì)本月的薪資計(jì)算都有影響，為人事部提供了管理工具，因此運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)大大提高了公司運(yùn)行的效率。</p><p>　　2.系統(tǒng)功能模塊設(shè)計(jì)：</p><p>　　員工的基本信息管理：</p><p>　　提供員工的基本信息，如員工登錄系統(tǒng)的信息，員工名字，聯(lián)系方式，所屬部門(mén)，基本工資，職位信息，部門(mén)信息等。</p&

3、gt;<p><b>　　公司部門(mén)管理：</b></p><p>　　提供部門(mén)信息，如部門(mén)名稱(chēng)，部門(mén)描述，部門(mén)經(jīng)理等信息。</p><p><b>　　公司的工資管理：</b></p><p>　　記錄員工每月的工資信息，包括工資發(fā)放日期、工資組成等。</p><p><b>

4、;　　公司的考勤管理：</b></p><p>　　用于記錄員工的考勤信息</p><p>　　公司的請(qǐng)假記錄管理：</p><p>　　用于記錄員工的請(qǐng)假信息，包括請(qǐng)假提交時(shí)間、請(qǐng)假開(kāi)始時(shí)間、請(qǐng)假終止時(shí)間、請(qǐng)假原因、請(qǐng)假的類(lèi)別和請(qǐng)假申請(qǐng)狀態(tài)等</p><p>　　公司的加班信息管理：</p><p>　　

5、用于記錄員工的加班信息，包括加班時(shí)間、加班起止時(shí)間、加班原因和加班申請(qǐng)批準(zhǔn)狀態(tài)等</p><p><b>　　二．?dāng)?shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)</b></p><p><b>　　1.關(guān)系模式</b></p><p>　?。?）員工基本信息表（員工編號(hào)，員工姓名，電子郵箱，所屬部門(mén)，基本工資，職務(wù)名稱(chēng)，聯(lián)系電話(huà)）</p>&l

6、t;p>　?。?）部門(mén)基本信息表（部門(mén)編號(hào)，部門(mén)名稱(chēng)，部門(mén)描述，部門(mén)經(jīng)理編號(hào)）</p><p>　?。?）工資信息表（工資編號(hào)，員工編號(hào)，工資發(fā)放時(shí)間，基本工資，加班工資，缺勤扣除）</p><p>　?。?）考勤信息表（考勤編號(hào)，員工編號(hào)，到達(dá)時(shí)間，記錄者編號(hào)，日期）</p><p>　　（5）請(qǐng)假信息表（員工編號(hào)，提交時(shí)間，開(kāi)始時(shí)間，結(jié)束時(shí)間，理由說(shuō)明）&

7、lt;/p><p>　?。?）加班信息表（加班申請(qǐng)編號(hào)，員工編號(hào)，批準(zhǔn)者編號(hào)，提交時(shí)間，開(kāi)始時(shí)間，結(jié)束時(shí)間）</p><p><b>　　2.E-R圖</b></p><p>　　圖2.1為幾個(gè)實(shí)體之間的關(guān)系圖（下圖）</p><p>　　3.各表字段以及數(shù)據(jù)類(lèi)型設(shè)置</p><p>　　(1)表2-

8、1為員工基本信息表</p><p><b>　　表2-1</b></p><p>　　(2)表2-2部門(mén)基本信息表</p><p><b>　　表2-2</b></p><p>　　(3)表2-3工資信息表</p><p><b>　　表2-3</b>&

9、lt;/p><p>　?。?）表2-4考勤信息表</p><p><b>　　表2-4</b></p><p>　?。?）表2-5請(qǐng)假信息表</p><p><b>　　表2-5</b></p><p>　?。?）表2-6加班信息表</p><p><

10、;b>　　表2-6</b></p><p><b>　　4.關(guān)鍵代碼</b></p><p>　　（1）創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫(kù)——人事管理：</p><p>　　create database 人數(shù)管理管理</p><p><b>　　on</b></p><p>　

11、　( name=’圖書(shū)管理_data’,</p><p>　　filename=’d:\sql\data\mssql\data\xueji.mdf,</p><p><b>　　size=5MB,</b></p><p>　　mxsize=50MB,</p><p>　　filegrowth=10%</p>

12、<p><b>　　)</b></p><p><b>　　log on </b></p><p>　　( name=’圖書(shū)管理_log’,</p><p>　　filename=’d:\sql\data\mssql\data\xueji_log.ldf’,</p><p><

13、b>　　size=2MB,</b></p><p>　　maxsize=5MB,</p><p>　　filegrowth=1MB</p><p><b>　　)</b></p><p>　?。?）創(chuàng)建員工基本信息關(guān)系及其主鍵約束：</p><p>　　create table

14、員工基本信息</p><p>　?。▎T工編號(hào) char(10) constraint A primary key,</p><p>　　員工姓名 char(10),</p><p>　　電子郵箱 char(20),</p><p>　　所屬部門(mén) char(10),</p><p>　　基本工資 cha

15、r(10),</p><p>　　職稱(chēng)姓名 char(10),</p><p>　　聯(lián)系電話(huà) char(20))</p><p>　　(3)創(chuàng)建部門(mén)基本信息關(guān)系及其主鍵約束：</p><p>　　Create table 部門(mén)基本信息</p><p>　?。ú块T(mén)編號(hào) char(10),</p>&l

16、t;p>　　部門(mén)名稱(chēng) char(10) constraint A primary key,</p><p>　　部門(mén)描述 char(20),</p><p>　　部門(mén)經(jīng)理編號(hào) char(10))</p><p>　　(4)創(chuàng)建工資信息關(guān)系及其主鍵約束：</p><p>　　Create table 工資信息</p&g

17、t;<p>　　（工資編號(hào) char(10) ,</p><p>　　員工編號(hào) char(10) constraint A primary key,</p><p>　　工資發(fā)放時(shí)間 datetime(8),</p><p>　　基本工資 char(10),</p><p>　　加班工資 char(10),<

18、;/p><p>　　缺勤扣除 char(10))</p><p>　　(5)創(chuàng)建考勤信息關(guān)系及其主鍵約束：</p><p>　　create table 考勤信息</p><p>　?。记诰幪?hào) char(10) ,</p><p>　　員工編號(hào) char(10) constraint A primary ke

19、y,</p><p>　　到達(dá)時(shí)間 char(10),</p><p>　　記錄者編號(hào) char(10),</p><p>　　日期 datetime(8))</p><p>　　(6)創(chuàng)建請(qǐng)假信息關(guān)系及其主鍵約束：</p><p>　　create table 請(qǐng)假信息</p><p>　

20、　（員工編號(hào) char(10) constraint A primary key,</p><p>　　提交時(shí)間 char(10),</p><p>　　開(kāi)始時(shí)間 char(10),</p><p>　　結(jié)束時(shí)間 char(10),</p><p>　　理由說(shuō)明 char(10))</p><p>　

21、　(7)創(chuàng)建加班信息關(guān)系及其主鍵約束：</p><p>　　create table 加班信息</p><p>　?。影嗌暾?qǐng)編號(hào) char(10),</p><p>　　員工編號(hào) char(10) constraint A primary key,</p><p>　　批準(zhǔn)者編號(hào) char(10),</p><

22、p>　　提交時(shí)間 char(10),</p><p>　　開(kāi)始時(shí)間 char(10),</p><p>　　結(jié)束時(shí)間 char(10))</p><p>　?。?）創(chuàng)建策劃部的員工基本信息視圖：</p><p>　　create view worker</p><p>　　as select 員工姓名,部門(mén)

23、名稱(chēng),職稱(chēng)姓名,聯(lián)系電話(huà)</p><p>　　from 員工基本信息</p><p>　　where 部門(mén)名稱(chēng)='策劃部'</p><p>　?。?）創(chuàng)建學(xué)習(xí)部的考勤信息視圖：</p><p>　　create view present</p><p>　　as select 員工基本信息.員工編號(hào),員

24、工姓名,部門(mén)名稱(chēng),到達(dá)時(shí)間</p><p>　　from 員工基本信息,考勤信息</p><p>　　where 員工基本信息.員工編號(hào)=考勤信息.員工編號(hào) and 部門(mén)名稱(chēng)='學(xué)習(xí)部'</p><p><b>　　5.關(guān)系圖</b></p><p>　　圖2.2為此數(shù)據(jù)庫(kù)的關(guān)系圖</p>

25、<p><b>　　圖2.2</b></p><p>　　三．詳細(xì)設(shè)計(jì)（各關(guān)系表格）</p><p>　?。?）表3-1為員工基本信息表：</p><p>　　select * from 員工基本信息</p><p><b>　　表3-1</b></p><p>　

26、?。?）表3-2為部門(mén)基本信息表：</p><p>　　select * from 部門(mén)基本信息</p><p><b>　　表3-2</b></p><p>　?。?）表3-3為工資信息表：</p><p>　　select * from 工資信息</p><p><b>　　表3-3

27、</b></p><p>　?。?）表3-4為考勤信息表</p><p>　　select * from 考勤信息</p><p><b>　　表3-4</b></p><p>　?。?）表3-5為請(qǐng)假信息表：</p><p>　　select * from 請(qǐng)假信息</p>

28、;<p><b>　　表3-5</b></p><p>　?。?）表3-6為加班信息表：</p><p>　　select * from 加班信息</p><p><b>　　表3-6</b></p><p>　?。?）表3-7為策劃部的員工基本信息視圖</p><

29、p>　　Select * from worker</p><p><b>　　表3-7</b></p><p>　?。?）表3-8為學(xué)習(xí)部的考勤信息視圖</p><p><b>　　表3-8</b></p><p><b>　　課程設(shè)計(jì)感想</b></p>

30、<p>　　通過(guò)這次數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)課程設(shè)計(jì), 使我對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)有了一個(gè)比較深刻的了解,對(duì)各種數(shù)據(jù)庫(kù)方法的性能有了清晰的認(rèn)識(shí),使我感覺(jué)到,一個(gè)優(yōu)秀的數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用軟件,不僅僅是可以運(yùn)行的,更應(yīng)該具有人性化的界面,協(xié)調(diào)的布局,合理的結(jié)構(gòu),良好的性能和一定的容錯(cuò)性.一個(gè)人要完成所有的工作是非常困難和耗時(shí)的.在以后的學(xué)習(xí)中我會(huì)更加注意各個(gè)方面的能力的協(xié)調(diào)發(fā)展,通過(guò)課程設(shè)計(jì)全面地對(duì)SQL Server 有了更深一步的認(rèn)識(shí)，也更系統(tǒng)的了解了這門(mén)學(xué)科

31、，在對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的創(chuàng)建，E-R圖，關(guān)系模式，到表的創(chuàng)建、修改以及查詢(xún)都基本掌握。我想對(duì)我以后的學(xué)習(xí)或是工作都有很大的幫助。</p><p>　　數(shù)據(jù)庫(kù)是一門(mén)相對(duì)比較重要的課程，SQL是數(shù)據(jù)庫(kù)的重要精髓，但感覺(jué)掌握的不夠扎實(shí)，特別是其中有一些比較抽象的知識(shí)點(diǎn)，只是從邏輯上學(xué)習(xí)，并沒(méi)有真正的參與設(shè)計(jì)或者實(shí)踐，因此本次課程設(shè)計(jì)對(duì)我們來(lái)說(shuō)是一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，不僅能夠把以前的書(shū)本知識(shí)在實(shí)驗(yàn)中做出來(lái)，更重要的是我們可以學(xué)到一些書(shū)本

32、中不曾遇到的問(wèn)題。</p><p>　　在這一周的實(shí)訓(xùn)過(guò)程中，我遇到了許多困難，有時(shí)候想也想不明白，我沒(méi)有放棄，雖然一時(shí)做不出來(lái)，但我相信自己會(huì)做出來(lái)的，每次在機(jī)房實(shí)訓(xùn)結(jié)束后，我回去會(huì)查些資料，把不會(huì)的知識(shí)認(rèn)認(rèn)真真的看了有看，最終做了出來(lái)，很高興，這使我明白困難只是一時(shí)的，只要堅(jiān)持，付出足夠努力，總會(huì)有收獲的.</p><p>　　通過(guò)這次的實(shí)驗(yàn),使我學(xué)到了不少實(shí)用的知識(shí),更重要的是,做實(shí)

33、驗(yàn)的過(guò)程,思考問(wèn)題的方法,這與做其他的實(shí)驗(yàn)是通用的,真正使我們受益匪淺.非常感謝老師這次課程設(shè)計(jì)的付出，謝謝！</p><p><b>　　參考文獻(xiàn)以及網(wǎng)址</b></p><p>　　陳志泊，王春玲.數(shù)據(jù)庫(kù)原理及應(yīng)用教程（第二版）.人民郵電出版社</p><p>　　薩師煊，王珊.數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)概論（第三版）.高等教育出版社</p>