河南省電力公司“雙師型”師資隊伍建設研究.pdf

1、華北電力大學（北京）碩士學位論文河南省電力公司“雙師型”師資隊伍建設研究姓名：馮業(yè)忠申請學位級別：碩士專業(yè)：項目管理指導教師：余恩海楊成興20080301華北電力人學工程碩上專業(yè)學位論文摘要師資力量是所有影響培訓質(zhì)量因素中最重要、最顯著、最直接的因素。河南電力公司專職教師缺乏現(xiàn)場實踐工作經(jīng)驗，兼職教師缺乏講課藝術(shù)?！半p師型’’師資隊伍建設對于解決問題具有重要意義。本文在調(diào)研獲得的事實和數(shù)據(jù)的基礎上，結(jié)合公司教育培訓的實證研究，對河南省電

2、力公司“雙師型“師資隊伍建設的現(xiàn)狀、需求、意義、內(nèi)容、方式和效果等方面進行了研究，進而提出“實行企業(yè)內(nèi)部人才柔性流動，把培訓機構(gòu)專業(yè)教師安排到企業(yè)生產(chǎn)崗位工作，把企業(yè)技術(shù)技能人才安排到培訓機構(gòu)進行專業(yè)理論教學“雙師型師資隊伍建設的模式。關鍵詞：電力企業(yè)，培訓，雙師型教師ABSTRACTTeachersarethemostimportantandsignificantdirectlyfactorsaffectingthequalityof

3、trainingAtpresentthefulltimeteachersinHenanElectricPowerCompanyislackofpracticalworkexperiencewhilethepart—timeteacherslackofteachingartTosolvethisproblemtheconstructionofAcademicPracticalTeachersisofgreatsignificanceBas

4、edontheinvestigationofthefactsanddata，withtheempiricalresearchoneducationandtraininginthecompany，thispaperstudiesontheconstructionofAcademicPracticalTeachersintheaspectsofstatus，demand，meaning，content，methodsandresultsAn

5、dthenitexplorestwoconstructionmodelsofAcademic—PracticalTeachersinHenanElectricPowerCompany，namely”implementflexibleenterprisemobileprofessionals，professionaltraininginstitutionsforteacherstopostproductionwork，enterprise