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1、本文通過(guò)規(guī)范研究和實(shí)證分析相結(jié)合,提出財(cái)務(wù)行為主體、理財(cái)環(huán)境以及財(cái)務(wù)行為本身都是影響財(cái)務(wù)行為選擇的內(nèi)生變量,豐富了財(cái)務(wù)行為理論;全面論述了財(cái)務(wù)行為機(jī)制的真正內(nèi)涵和調(diào)控功能,創(chuàng)立了財(cái)務(wù)行為機(jī)制理論,豐富了財(cái)務(wù)機(jī)制理論;提出新的財(cái)務(wù)行為主體假設(shè)——互動(dòng)人主體假設(shè),突出了主體能動(dòng)的本質(zhì);提出財(cái)務(wù)行為激勵(lì)約束應(yīng)是外部激勵(lì)約束與自我激勵(lì)約束的內(nèi)在統(tǒng)一,豐富了財(cái)務(wù)行為激勵(lì)約束理論;提出了財(cái)務(wù)行為外部調(diào)控與自我調(diào)控內(nèi)在統(tǒng)一理論,完善了財(cái)務(wù)行為調(diào)控理論
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