物業(yè)公司組織結(jié)構(gòu)和職能部門及崗位職責(zé)(通用)

1、組織架構(gòu)及崗位職責(zé)XXXXXX物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)服務(wù)有限公司第二節(jié)第二節(jié)職能部門及崗位職責(zé)職能部門及崗位職責(zé)總經(jīng)理總經(jīng)理職能范圍：職能范圍：一、負(fù)責(zé)主持公司的全面經(jīng)營管理工作；二、組織實施集團公司及董事會決議；三、審定公司內(nèi)部管理和基本管理制度；四、負(fù)責(zé)審定公司內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置方案、定崗定編；五、負(fù)責(zé)公司中層以下人員的任免；六、組織審定公司的年度財務(wù)預(yù)、決算方案；七、負(fù)責(zé)公司下屬管理人員及員工的思想建設(shè)；八、審定公司工資獎金分配方案并組織

2、實施。副總經(jīng)理副總經(jīng)理（崗位待定，具體工作先由總經(jīng)理代為執(zhí)行）（崗位待定，具體工作先由總經(jīng)理代為執(zhí)行）職能范圍職能范圍一、按分工協(xié)助總經(jīng)理主持公司的日常行政和管理活動；二、協(xié)助組織工作，對公司中層管理以下人員有任免建議權(quán)；三、定期或不定期的召開分管部門會議，聽取分管部門的工作匯報，及時解決工作中出現(xiàn)的問題和矛盾；四、檢查、督導(dǎo)、催辦各部門的工作；五、負(fù)責(zé)公司法務(wù)及外聯(lián)工作；六、全面主抓工程部工作，七、負(fù)責(zé)組織制定分管部門的管理考核標(biāo)準(zhǔn)；