人力資源治理師二級(jí)歷年真命題及其答案

1、卷冊(cè)一：職業(yè)道德部分第頁(yè)（共3頁(yè)）0人力資源二級(jí)真題目錄人力資源二級(jí)真題目錄20072007年5月勞動(dòng)和社會(huì)保障部月勞動(dòng)和社會(huì)保障部................................................................................................................................020072007年1111月勞動(dòng)和社會(huì)保障部月勞動(dòng)

2、和社會(huì)保障部............................................................................................................................101020082008年5月企業(yè)人力資源管理師月企業(yè)人力資源管理師........................................................

3、..................................................................252520082008年5月企業(yè)人力資源管理師月企業(yè)人力資源管理師........................................................................................................................

4、..313120082008年1111月企業(yè)人力資源管理師月企業(yè)人力資源管理師........................................................................................................................333320082008年1111月企業(yè)人力資源管理師月企業(yè)人力資源管理師........................

5、................................................................................................424220092009年5月勞動(dòng)和社會(huì)保障部月勞動(dòng)和社會(huì)保障部............................................................................................

6、..................................454520092009年5月1717日國(guó)家人力資源管理師日國(guó)家人力資源管理師................................................................................................................515120092009年1111月企業(yè)人力資源管理師月企業(yè)人力資源管

7、理師........................................................................................................................545420092009年1111月企業(yè)人力資源管理師月企業(yè)人力資源管理師.............................................................

8、...........................................................636320102010年5月國(guó)家人力資源管理師月國(guó)家人力資源管理師..........................................................................................................................65652

9、0102010年1111月企業(yè)人力資源管理師二級(jí)月企業(yè)人力資源管理師二級(jí)................................................................................................................818120102010年1111月人力資源師二級(jí)考試真題及答案月人力資源師二級(jí)考試真題及答案.........................

10、...........................................................................898920112011年5月企業(yè)人力資源二級(jí)真題月企業(yè)人力資源二級(jí)真題.............................................................................................................

11、.........929220112011年1111月人力資源二級(jí)真題及答案月人力資源二級(jí)真題及答案..............................................................................................................10410420112011年1111月人力資源管理師二級(jí)月人力資源管理師二級(jí).....................

12、.................................................................................................118118201205201205人力資源師二級(jí)考試題人力資源師二級(jí)考試題.....................................................................................

13、.......................................12212220132013年5月國(guó)家職業(yè)資格考試月國(guó)家職業(yè)資格考試............................................................................................................................13813820132013年5月國(guó)家職業(yè)資格

14、考試月國(guó)家職業(yè)資格考試............................................................................................................................15515520132013年1111月人力資源管理師二級(jí)真題月人力資源管理師二級(jí)真題..........................................

15、....................................................................162162卷冊(cè)一：職業(yè)道德部分第頁(yè)（共3頁(yè)）2該部分均為選擇題，每題均有四個(gè)備選項(xiàng)，您只能根據(jù)自己的實(shí)際狀況選擇其中一個(gè)選項(xiàng)作為您的答案。請(qǐng)?jiān)诖痤}卡上將所選擇答案的相應(yīng)字母涂黑。17、工作忙時(shí)，你一般會(huì)（）（A）感到壓力巨大（B）心情很抑郁（C）找到其中的樂(lè)趣（D）調(diào)整心態(tài)18、在日常工作和生活中，你

16、覺(jué)得（）（A）別人待自己不公平（B）別人不愿意和自己交往（C）大家很關(guān)照自己（D）高興的事兒總會(huì)感染自己19、上司安排你帶一名新徒弟，一段時(shí)間后，發(fā)現(xiàn)他進(jìn)步不大，工作老是出差錯(cuò)，你會(huì)（）（A）向上司提出換人（B）給他制定更加嚴(yán)格的要求（C）失去信心，不再幫助他（D）順其自然，讓他自己領(lǐng)悟20、如果你的上司要去旅行結(jié)婚，這位上司平時(shí)口碑不是太好，你會(huì)（）（A）送個(gè)小禮物給他（B）別送什么，自己也送什么（C）發(fā)送手機(jī)短信給他（D）送他一份厚

17、禮21、你覺(jué)得自己在單位是個(gè)（）的。（A）朋友很少（B）不惹事生非（C）大家愿意共事（D）別人不真正了解自己22、遇到困難時(shí)，你一般會(huì)（）（A）自己解決（B）找同事幫助（C）放棄（D）怪自己學(xué)的知識(shí)少23、由于工作忙碌，本來(lái)你打算周末好好休息一下，但同位同事不期而至，占用你大半天的時(shí)間，你會(huì)（）（A）感到有點(diǎn)沮喪（B）覺(jué)得無(wú)所謂（C）覺(jué)得這個(gè)周末過(guò)得不如意（D）認(rèn)為這個(gè)周末過(guò)得還可以24、公司召開(kāi)員工大會(huì)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)講話，你一般會(huì)（）（A）

18、耐著性子聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)話（B）帶一份小報(bào)看看（C）愛(ài)走神（D）能明白領(lǐng)導(dǎo)的心情25、春節(jié)前，雖然天氣還冷，但不知何故，家里的幾頭大蒜長(zhǎng)出了嫩芽，母親感到很失望，你想對(duì)母親說(shuō)的話是（）（A）“別那么節(jié)儉！幾頭大蒜，不值得傷心”（B）“要是長(zhǎng)得再長(zhǎng)一點(diǎn)，就可以炒菜了”（C）“好象春天到了”（D）“眼不見(jiàn)心不煩，扔了它，我再去買幾頭”第二部分理論知識(shí)一、單項(xiàng)選擇題（26~85題，每題1分，共60分，每小題只有一個(gè)最恰當(dāng)?shù)拇鸢福?qǐng)?jiān)诖痤}卡上將所選答案

19、的相應(yīng)字母涂黑）26、勞動(dòng)力供給彈性是（C）變動(dòng)對(duì)工資率變動(dòng)的反應(yīng)程度。j6（A）勞動(dòng)力需求量（B）勞動(dòng)力需求增長(zhǎng)量（C）勞動(dòng)力供給量（D）勞動(dòng)力供給增長(zhǎng)量27、實(shí)際工資計(jì)算公式是（B）j16（A）貨幣工資價(jià)格（B）貨幣工資價(jià)格指數(shù)（C）貨幣工資X價(jià)格（D）貨幣工資X價(jià)格指數(shù)28、勞動(dòng)法的首要原則是（C）j30（A）保障報(bào)酬權(quán)（B）保障物質(zhì)幫助權(quán)（C）保障勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)（D）保障休息休假權(quán)29、決策樹(shù)的分析程序包括①剪枝決策②計(jì)算期望值

20、③繪制樹(shù)形圖。排序正確的是（B）j68（A）①②③（B）③②①（C）③①②（D）①③②30、（D）是指員工對(duì)自己的工作所抱有的一般性的滿足與否的態(tài)度。j100（A）工作成就（B）工作績(jī)效（C）工作態(tài)度（D）工作滿意度31、從管理形式上看，現(xiàn)代人力資源管理是（B）2（A）靜態(tài)管理（B）動(dòng)態(tài)管理（C）權(quán)變管理（D）權(quán)威管理32、（B）以行為科學(xué)理論為依據(jù)，強(qiáng)調(diào)人的因素，從組織行為學(xué)角度來(lái)研究組織結(jié)構(gòu)。2（A）古典組織理論（B）近代組織理論（

21、C）現(xiàn)代組織理論（D）當(dāng)代組織理論33、（C）表明，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者能夠有效領(lǐng)導(dǎo)的直屬下級(jí)人數(shù)是有一定限度的。3（A）任務(wù)與目標(biāo)原則（B）集權(quán)與分權(quán)結(jié)合原則（C）有效管理幅度原則（D）穩(wěn)定性與適應(yīng)性相結(jié)合原則34、以（A）為中心設(shè)計(jì)的部門結(jié)構(gòu)包括事業(yè)部制和模擬侵權(quán)制等模式。9（A）成果（B）工作（C）關(guān)系（D）人員35、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)變革的前兆是（除A）12（A）新任領(lǐng)導(dǎo)上任（B）企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)下降（C）員工士氣低落（D）組織結(jié)構(gòu)本身弊病顯露36