蘇州科技學(xué)院教學(xué)質(zhì)量年度考核辦法

1、蘇州科技學(xué)院(蘇州科技大學(xué)蘇州科技大學(xué)))文件文件蘇科教[2004]22號(hào)關(guān)于印發(fā)關(guān)于印發(fā)《蘇州科技學(xué)院教師年度教學(xué)質(zhì)量考核辦法蘇州科技學(xué)院教師年度教學(xué)質(zhì)量考核辦法》的通知的通知院屬各單位：經(jīng)學(xué)校研究決定，現(xiàn)予印發(fā)《蘇州科技學(xué)院教師年度教學(xué)質(zhì)量考核辦法》，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。特此通知。蘇州科技學(xué)院（蘇州科技大學(xué)〈籌〉）二○○四年十二月二十二日主題詞：教學(xué)質(zhì)量考核辦法院長(zhǎng)辦公室2004年12月22日印發(fā)（共印85份）第八條在本年度內(nèi)具有以下情形之

2、一者，評(píng)為不合格等級(jí)：（1）發(fā)生一次Ⅰ級(jí)教學(xué)事故或發(fā)生兩次及以上Ⅱ級(jí)教學(xué)事故或發(fā)生三次及以上Ⅲ級(jí)教學(xué)事故；（2）教學(xué)質(zhì)量差且經(jīng)幫助仍不能勝任教學(xué)工作；（3）思想素質(zhì)差，不履行教師職責(zé)，不接受教學(xué)任務(wù)。第九條教學(xué)質(zhì)量考核原則上與學(xué)院年度考核工作同步進(jìn)行。第十條各系（部、中心）負(fù)責(zé)本單位的教師教學(xué)質(zhì)量考核工作，成立以系（部、中心）主任為組長(zhǎng)、黨政領(lǐng)導(dǎo)和各教研室主任參加的教師教學(xué)質(zhì)量考核領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)教師實(shí)施考核。平時(shí)要注意安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)收集、整

3、理本單位教師教學(xué)質(zhì)量的有關(guān)信息，建立檔案，為年度考核提供依據(jù)。第十一條各系（部、中心）應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織完成本單位的教學(xué)質(zhì)量考核工作，及時(shí)將考核結(jié)果反饋給被考核教師，并在系（部、中心）范圍內(nèi)張榜公示教學(xué)質(zhì)量考核結(jié)果為優(yōu)秀等級(jí)的教師名單?？己说淖罱K結(jié)果要及時(shí)報(bào)教務(wù)處備案。第十二條被考核教師對(duì)考核結(jié)果如有異議，可在接到考核結(jié)果通知后五個(gè)工作日內(nèi)向院考核委員會(huì)書(shū)面申請(qǐng)復(fù)核，院考核委員會(huì)應(yīng)盡快提出復(fù)核意見(jiàn)并將結(jié)果通知本人。第十三條各系（部、中心