公司工會基本制度

1、德信誠工會基本制度德信誠工會基本制度1總則總則本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定XX公司工會日常工作的基本制度包括:1.1職工代表大會制度1.2職工代表提案制度1.3集體協(xié)商及《集體合同》制度1.4職工代表巡視制度及領(lǐng)導(dǎo)與職工代表懇談制度1.5職工勞動爭議調(diào)解制度1.6職工董事監(jiān)事參與企業(yè)管理制度1.7民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度1.8工會委員會工作制度1.9退休工人管理制度2引用標(biāo)準(zhǔn)及政策規(guī)定引用標(biāo)準(zhǔn)及政策規(guī)定2.1中華人民共和國工會章程2.2中華人民共和國工會法2

2、.3中華人民共和國全民所有制工業(yè)企業(yè)法2.4中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理?xiàng)l例2.5全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表大會條例2.6全國總工會關(guān)于工會參加平等協(xié)商和簽訂集體合同試行辦法2.7全國總工會關(guān)于工會與勞動爭議處理辦法2.8江蘇省企業(yè)勞動爭議處理辦法3工會的結(jié)構(gòu)工會的結(jié)構(gòu)3.1企業(yè)職工根據(jù)《工會法》的有關(guān)規(guī)定組織工會，企業(yè)工會在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，依照法律和工會章程獨(dú)立自主地開展工作。3.2公司工會委員會是公司工會組織的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)公司工會的

3、組織領(lǐng)導(dǎo)工作。公司工會依照《民法通則》的有關(guān)規(guī)定，依法取得社會團(tuán)體法人資格。3.3各分公司分廠及部門工會是公司工會委員會的直屬基層工會組織，負(fù)責(zé)本單位的民主管理工作。3.4各班組工會小組是各分公司、分廠及部門工會最基層的工會組織，是工會組織活動的最基本單位。3.5工會的組織機(jī)構(gòu)要與公司機(jī)構(gòu)改革同步研究、同步實(shí)施。從事工會工作的專職人員按照精簡、效能的原則由工會提出建議，和行政協(xié)商決定。3.6公司工會委員會、分公司、分廠及部門的工會委員會

4、和工會小組長，都應(yīng)按《工會章程》規(guī)定的程序選舉產(chǎn)生。工會主席在任期未滿時，不得隨意調(diào)動其工作。因工作需要調(diào)動時，應(yīng)征得同級工會委員會和上級工會的同意。4.9.3民管小組至少每季度召開一次會議，要有完整的會議記錄，小組成員要有高度的政治責(zé)任感，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，切實(shí)維護(hù)好集體、個人二者的合法利益。4.9.4民管小組是職代會閉會期間的工作機(jī)構(gòu)，具體檢查督促實(shí)施職代會決議和提案，堅持每半年向職代會作一次匯報。4.10三級民主管理4.10.1

5、公司民主管理通過工會和職代會閉會期間專門工作委員會的工作實(shí)施。各分公司，分廠(部門)可以根據(jù)具體情況召開職工代表大會。4.10.2職工代表有權(quán)對本單位權(quán)限范圍內(nèi)事務(wù)行使民主管理的權(quán)力。民主管理日常工作由分工會組織實(shí)施。班組的民主管理，由工會組長和職工代表主持開展工作。4.11本條例的有關(guān)條款如與國家法律，法規(guī)相沖突時，以國家法律，法規(guī)為準(zhǔn)。工會基本制度工會基本制度1總則總則本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定XX公司工會日常工作的基本制度包括:1.1職工代表大會

6、制度1.2職工代表提案制度1.3集體協(xié)商及《集體合同》制度1.4職工代表巡視制度及領(lǐng)導(dǎo)與職工代表懇談制度1.5職工勞動爭議調(diào)解制度1.6職工董事監(jiān)事參與企業(yè)管理制度1.7民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度1.8工會委員會工作制度1.9退休工人管理制度2引用標(biāo)準(zhǔn)及政策規(guī)定引用標(biāo)準(zhǔn)及政策規(guī)定2.1中華人民共和國工會章程2.2中華人民共和國工會法2.3中華人民共和國全民所有制工業(yè)企業(yè)法2.4中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理?xiàng)l例2.5全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表

7、大會條例2.6全國總工會關(guān)于工會參加平等協(xié)商和簽訂集體合同試行辦法2.7全國總工會關(guān)于工會與勞動爭議處理辦法2.8江蘇省企業(yè)勞動爭議處理辦法3工會的結(jié)構(gòu)工會的結(jié)構(gòu)3.1企業(yè)職工根據(jù)《工會法》的有關(guān)規(guī)定組織工會，企業(yè)工會在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，依照法律和工會章程獨(dú)立自主地開展工作。3.2公司工會委員會是公司工會組織的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)公司工會的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。公司工會依照《民法通則》的有關(guān)規(guī)定，依法取得社會團(tuán)體法人資格。3.3各分公司分廠及部門工會是公司