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1、【HR云公社】關(guān)注?微信公眾號zjzc625,免費(fèi)領(lǐng)資料?。 綡R云公社】關(guān)注?微信公眾號zjzc625,免費(fèi)領(lǐng)資料!!【HR云公社】關(guān)注?微信公眾號zjzc625,免費(fèi)領(lǐng)資料?。 綡R云公社】關(guān)注?微信公眾號zjzc625,免費(fèi)領(lǐng)資料??!年度培訓(xùn)計(jì)劃制定與實(shí)施年度培訓(xùn)計(jì)劃制定與實(shí)施1.分析年度培訓(xùn)需求1.1企業(yè)總體分析:問題:如何圍繞經(jīng)營績效的狀況來考慮培訓(xùn)策略?分析年度經(jīng)營戰(zhàn)略分析年度經(jīng)營計(jì)劃與目標(biāo)績效要求分析年度人力資源戰(zhàn)略分析年
2、度人力資源計(jì)劃分析上年度業(yè)績與培訓(xùn)相關(guān)的問題1.2培訓(xùn)需求分析的基本層面問題:如何通過培訓(xùn)需求分析來找到改變績效的機(jī)會(huì)工作分析培訓(xùn)對象分析學(xué)員需求分析1.3需求分析基本工具的運(yùn)用問題:用什么方法來識別培訓(xùn)需求觀察法座談法問卷法【HRHR云公社】關(guān)注云公社】關(guān)注?微信公眾號微信公眾號zjzc625zjzc625,免費(fèi)領(lǐng)資料,免費(fèi)領(lǐng)資料??!【HRHR云公社】關(guān)注云公社】關(guān)注?微信公眾號微信公眾號zjzc625zjzc625,免費(fèi)領(lǐng)資料,免費(fèi)
3、領(lǐng)資料?。W(xué)員進(jìn)行摸底調(diào)查對學(xué)員的工作重要性進(jìn)行分析對業(yè)績維持與改善緊迫性分析2.3培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)問題:培訓(xùn)什么內(nèi)容分析受訓(xùn)人員的技能培訓(xùn)需要針對技能提升規(guī)劃課程結(jié)構(gòu)確定培訓(xùn)課程提綱所運(yùn)用培訓(xùn)方法的設(shè)計(jì)2.4培訓(xùn)公司與培訓(xùn)師選擇問題:讓誰來幫助我們完成任務(wù)呢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與培訓(xùn)師的分類培訓(xùn)公司分類培訓(xùn)師的風(fēng)格分類評估培訓(xùn)公司與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)業(yè)績與經(jīng)驗(yàn)所提交方案結(jié)構(gòu)可能培訓(xùn)風(fēng)格對本行業(yè)與本企業(yè)的了解程度2.5培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化行問題:培訓(xùn)結(jié)束后該如何
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