管理學(xué)原理試題a

1、《管理學(xué)原理》期末考試卷（A）使用專業(yè)、班級學(xué)號姓名l題數(shù)一二三四五總分得分本題得分一、判斷題一、判斷題〖每小題〖每小題1分，共計分，共計10分。正確打（√）、錯誤打（）〗分。正確打（√）、錯誤打（）〗1一個管理人員應(yīng)具備的管理技能有領(lǐng)導(dǎo)技能、人事技能和技術(shù)技能。（）2組織中不同層次上的管理活動在本質(zhì)上是不同的。（）3雙因素理論認為消除了人們工作中的不滿意因素就會使工作結(jié)果令人滿意。（）4不確定性決策是指具有多種未來狀態(tài)和相應(yīng)后果，但是

2、只能確定各種狀態(tài)發(fā)生的概率，而難以獲得充分可靠信息的決策問題。（）5分權(quán)式的領(lǐng)導(dǎo)總比獨斷式的領(lǐng)導(dǎo)更有效。（）6環(huán)境變化劇烈時，組織結(jié)構(gòu)彈性應(yīng)大一些。（）7考察一個組織的分權(quán)程度關(guān)鍵看決策或命令權(quán)的下放或保留程度。（）8只要控制工作做得好，完全可防止管理失誤。（）9沒有計劃、控制，就無法實現(xiàn)組織中的溝通，組織中信息流就會中斷。（）10基層第一線管理人員對操作者的活動進行日常監(jiān)督管理。（）本題得分二、單選題二、單選題〖每個〖每個1分，共計分

3、，共計15分〗分〗1溝通、了解、激勵下屬的管理技能是（）A、技術(shù)技能B、診斷技能C、人際技能D、概念技能2“三個和尚沒水喝”說明的是，人浮于事可能反而不如人少好辦事。但是反過來，如果“三個和尚“都很負責(zé)，結(jié)果也許會造成水滿為患。這兩種不同的說法表明：（）A、管理工作的有效性需要考慮內(nèi)外部環(huán)境各部分的整體效應(yīng)。B、即使管理無方，人多還是比人少好辦事。C、在不同心態(tài)作用下會產(chǎn)生不同的群體合作結(jié)果。D、縱使管理有方，也不一定是人多好辦事。江南

4、大學(xué)考1考試形式開卷（）、閉卷（√），在選項上打（√）開課教研室命題教師黃芳命題時間201212使用學(xué)期201220131s江南大學(xué)考最合理的可能是下面哪項？（）A、能有一個機會對社會有所回報，是許多人所渴望的。B、期望概率雖然低，但許多人還是想碰碰運氣。C、效價太高了，以致許多人忘記了概率的問題。D、由于綜合的激發(fā)力量受到了媒體宣傳的影響，所以已經(jīng)偏離正常的規(guī)律。15一個企業(yè)的管理者為了提高自己對下屬的領(lǐng)導(dǎo)效果，他應(yīng)當(dāng)（）A、提高在下