VMI契約激勵(lì)機(jī)制研究.pdf

1、本文從供應(yīng)鏈委托代理問(wèn)題入手，結(jié)合激勵(lì)理論（The Theory of Incentives）的研究成果，分析討論VMI契約中的委托代理關(guān)系，并就道德風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題提出激勵(lì)契約設(shè)計(jì)原則。然后進(jìn)入本文的核心部分，即VMI契約的經(jīng)濟(jì)模型分析。本文建立了一對(duì)一的（z, Z）型供應(yīng)商管理用戶庫(kù)存契約模型，分為經(jīng)銷制（Distribution）和寄售制(Consignment)兩種情況進(jìn)行研究。首先，求解出各種情況下買賣雙方的最優(yōu)策略。然后，根據(jù)相關(guān)文

2、獻(xiàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行仿真，進(jìn)一步分析各種條件變化對(duì)供應(yīng)鏈各方利潤(rùn)的影響。接著是對(duì)VMI應(yīng)用中的兩種情況的對(duì)比研究。文章最后的部分是對(duì)全文研究成果的總結(jié)。本文的主要研究成果在于以利潤(rùn)為目標(biāo)函數(shù)，運(yùn)用委托—代理理論建立VMI模型；總結(jié)VMI契約的特點(diǎn)，設(shè)計(jì)了（z, Z）型供應(yīng)商管理庫(kù)存契約模型；并且通過(guò)仿真分析了VMI應(yīng)用中的多種狀態(tài)，最后得出了在一定條件下的最優(yōu)契約激勵(lì)策略。本文的創(chuàng)新之處在于，結(jié)合實(shí)際情況以利潤(rùn)為目標(biāo)函數(shù)，分析了VMI系統(tǒng)動(dòng)態(tài)過(guò)