求職五大要訣

1、求職五大要訣求職五大要訣誰(shuí)能得到最好的工作？一定是最具資格的那個(gè)人嗎？就業(yè)顧問(wèn)布賴恩說(shuō)：“不見(jiàn)得。工作常常落在最擅長(zhǎng)找工作的人手上?！痹撛鯓幼霾拍芨行У貙ふ夜ぷ髂?？讓我們考慮五個(gè)建議。有條不紊有條不紊如果失去的是一份很好的工作，或者已經(jīng)失業(yè)多時(shí)，人很容易灰心喪氣?？ㄋ漳仁堑聡?guó)的一個(gè)裁縫，她說(shuō)：“我剛失去工作時(shí)態(tài)度很樂(lè)觀，相信自己能再找到一份。但是漫長(zhǎng)的幾個(gè)月過(guò)去了，我還是找不到工作，情緒變得非常低落。到后來(lái)，我甚至連跟朋友談到這個(gè)話

2、題都覺(jué)得很困難?！痹鯓酉^望感呢？《一個(gè)月找工妙法》一書(shū)建議：“關(guān)鍵是設(shè)立自己的‘工作’日程，這樣你在一天的開(kāi)始就知道需要做些什么?！边@本書(shū)的作者建議，你可以“訂立每天的目標(biāo)，并且記下做過(guò)的事情”。作者還說(shuō)：“一起床就該穿衣打扮，好像要去上班一樣?！睘槭裁矗俊熬退隳愀舜螂娫?，衣著得體也會(huì)讓你更有信心?！睕](méi)錯(cuò)，必須把找工作一事看作你目前的工作任務(wù)，不管這個(gè)任務(wù)需要多少時(shí)間才能完成。上面提到的卡塔琳娜就是這樣，目標(biāo)明確，有條不紊。她說(shuō)：

3、“我從職業(yè)介紹所獲取正在招人的雇主的地址和電話號(hào)碼，也寫(xiě)信給登報(bào)招聘的公司，我還查找和仔細(xì)分析電話號(hào)碼簿上的資料，記下那些雖然沒(méi)登廣告但可能有空缺的公司，然后跟他們聯(lián)系。我也撰寫(xiě)了一份簡(jiǎn)歷，寄給這些公司?！苯?jīng)過(guò)有計(jì)劃有步驟地找工作后，卡塔琳娜終于找到一份合適的工作。另辟蹊徑另辟蹊徑網(wǎng)撒得越開(kāi)，越有可能捕到漁獲。所以，如果你知道如何擴(kuò)大撒網(wǎng)的面積，就可以增加找到工作的機(jī)會(huì)。如果你只看報(bào)紙或互聯(lián)網(wǎng)上的廣告，就會(huì)錯(cuò)過(guò)不少工作機(jī)會(huì)了。有相當(dāng)數(shù)量

4、的工作是不登廣告的。怎樣才能找到與這些工作有關(guān)的信息呢？像卡塔琳娜一樣，除了從招聘廣告找工外，你每周都得撥出時(shí)間，聯(lián)絡(luò)那些可能提供合適工作的企業(yè)。不要坐等他們登出招聘廣告。如果某位經(jīng)理說(shuō)他手下沒(méi)有空缺，問(wèn)問(wèn)他是否知道哪些地方招人，特別要問(wèn)問(wèn)應(yīng)該聯(lián)絡(luò)哪一位。如果他提議你到某家公司試試，就跟那家公司約好見(jiàn)面的時(shí)間，要特別說(shuō)出提議你去面試的那個(gè)人的名字。上篇文章提到的托尼就是這樣找到一份工作的。他說(shuō)：“盡管那些公司沒(méi)有登出廣告，我主動(dòng)聯(lián)絡(luò)他們

5、。有一家公司說(shuō)他們眼下沒(méi)有空缺，但我可以過(guò)幾個(gè)月再試試。我就試了試，果然找到了工作?！逼整惸妨_絲家住南非，是一個(gè)單親母親，她也采用了相似的做法。她說(shuō)：“我在修讀一個(gè)急救課程的時(shí)候，留意到馬路對(duì)面正在興建一座大樓，我發(fā)現(xiàn)那里要建一個(gè)養(yǎng)老院，于是嘗試約見(jiàn)他們的主管。我一次再次地嘗試，后來(lái)主管告訴我那里沒(méi)有空缺。但我仍然一次再次地回去，看看我能不能在那里工作，就算做義工也行。最后，我被聘為臨時(shí)工。我認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù)，兢兢業(yè)業(yè)。結(jié)果，我取

6、得額外資格，成為養(yǎng)老院的長(zhǎng)期雇員?！币l(fā)掘更多求職機(jī)會(huì)，你也可以請(qǐng)朋友、家人和相識(shí)的人幫忙。南非的安全主任雅各布斯就是通過(guò)朋友找到工作的。他說(shuō)：“我工作的那家公司倒閉后，我就把消息告訴朋友和家人，讓他們都知道我正在找工作。有一天一個(gè)朋友在超市排隊(duì)付款的時(shí)候，聽(tīng)到一個(gè)婦人問(wèn)另一人認(rèn)不認(rèn)識(shí)什么人在找工作。我的朋友插了話，向那婦人提到我。他們替我約了見(jiàn)面時(shí)間，我就找到了工作。”靈活變通靈活變通要增加找到工作的機(jī)會(huì)，就得靈活變通，愿意作出調(diào)整。

7、上篇文章提到的雅伊梅說(shuō)：如果你遲到了，你所留下的負(fù)面印象是難以消除的。記住，你沒(méi)有機(jī)會(huì)矯正你所留下的第一個(gè)印象。需要記住的還有，面試的人不是你的敵人。畢竟他也曾找工面試，所以他了解你的感受。事實(shí)上，他可能感到緊張，因?yàn)樗苍S從未接受過(guò)主持面試的訓(xùn)練，或者經(jīng)驗(yàn)不多。此外，如果面試的人就是雇主，一旦選錯(cuò)了人，他的損失可不小。一開(kāi)始就要留下好印象，要微笑，如果當(dāng)?shù)匾?jiàn)面時(shí)習(xí)慣握手，就要熱誠(chéng)地跟對(duì)方握手。面試過(guò)程中要把焦點(diǎn)集中在雇主的要求以及你的

8、專長(zhǎng)上。奈杰爾談到面試的幾個(gè)大忌：“切勿坐立不安，東摸西摸，或者沒(méi)精打采。好的姿勢(shì)顯出自信。說(shuō)話別太隨便，話也別太多，粗話穢語(yǔ)則絕對(duì)不可。還有，不要說(shuō)從前的雇主或同事的壞話。如果你說(shuō)他們的壞話，面試的人很可能認(rèn)為你也會(huì)說(shuō)目前這份工作的壞話?！标P(guān)于面試中的注意事項(xiàng)，專家建議：要與面試的人保持目光接觸，說(shuō)話時(shí)發(fā)音要清晰，手勢(shì)要自然?；卮饐?wèn)題要簡(jiǎn)明扼要，誠(chéng)實(shí)坦率?？稍儐?wèn)有關(guān)公司和工作的情況。面試快要結(jié)束時(shí)，如果仍然對(duì)這份工作有興趣，要提出你的

9、請(qǐng)求，這樣就可以表明你很想得著這份工作。如果你采納上述建議，也許很快就會(huì)找到工作。找到之后，怎樣做才能增加保住工作的機(jī)會(huì)呢？［第6頁(yè)的附欄或圖片］供沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的人參考的簡(jiǎn)歷范例姓名：地址：電話號(hào)碼及電郵地址：目標(biāo)：制造行業(yè)的初級(jí)職位。教育水平：2012年畢業(yè)于家鄉(xiāng)中學(xué)。修讀科目：外語(yǔ)、數(shù)學(xué)、電腦、木工課程。技能：精通手藝；定期維修家庭汽車(chē)；在家中自制木椅和餐桌；運(yùn)用數(shù)學(xué)知識(shí)制造家具；參與義務(wù)建筑活動(dòng)，協(xié)助蓋屋頂；能操作多種電腦程式，并

10、喜歡學(xué)習(xí)新系統(tǒng)。個(gè)人資料：可靠——畢業(yè)前一年僅缺席兩天；誠(chéng)實(shí)——曾把拾到的錢(qián)包交回警察局；友善——定期參與社區(qū)的義工服務(wù)，喜歡協(xié)助老人；運(yùn)動(dòng)——愛(ài)打籃球；愛(ài)好——修理汽車(chē)和木工。諮詢?nèi)耍涸谝髸r(shí)提供。［腳注］諮詢?nèi)丝砂ㄊ煜つ愕睦蠋熁蚪?jīng)商的親屬朋友。然而，你必須先征得他們的同意，是否愿意做你的諮詢?nèi)恕Ｈ绻磥?lái)雇主要求你提供諮詢?nèi)说馁Y料，這初步顯示他可能有意聘用你。［第7頁(yè)的附欄或圖片］在面試時(shí)可能要回答的問(wèn)題為什么你應(yīng)征這份工作？為什么