剪約美發(fā)勞動合同書

1、剪約美發(fā)勞動合同書剪約美發(fā)勞動合同書甲方乙方甲方因經(jīng)營需要，經(jīng)勞動部門批準招用臨時工，根據(jù)中國有關勞動法規(guī)，本著互助，互利，互相的原則，依法制定勞動協(xié)議，經(jīng)協(xié)商同意，制定以下條例，本條例與本店紀律考勤制度及分配原則同時生效。一、合同期限為由年月日至年月日。即年。二、甲方經(jīng)營需要，安排工方從事一職，同時執(zhí)行職位職責及工作規(guī)模。三、乙方經(jīng)面試合格后，試用期滿后，經(jīng)雙方協(xié)議后簽訂合同。四、乙方上崗后，必須分期向甲方交納學習保證金及違約金元整（

2、注：按每月工資的15%扣除），正常合同期滿后全部退還乙方。五、合同期內(nèi)，店鋪因經(jīng)營，裝修等造成暫時停業(yè)現(xiàn)象，一個月內(nèi)，乙方休假待崗，無補助，如甲方要求乙方參加在職培訓則每天補助10元生活費。六、甲方次月日為發(fā)放職工工資日期，不得克扣或無故拖欠。七、合同期內(nèi)，乙方如違反國家政策和法規(guī)，一切責任將的。2、甲方未按時支付勞動報酬或提供勞動條件的3、經(jīng)雙方協(xié)商停工無補助超過40天的。4、甲方要求乙方從事違法犯罪行為的。十二、乙方有機會接受甲方送