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文檔簡介
1、二0000八年西湖區(qū)教體系統(tǒng)績效考核評估細(xì)八年西湖區(qū)教體系統(tǒng)績效考核評估細(xì)則(初中)本學(xué)年重點工作考評本學(xué)年重點工作考評A級指標(biāo)B級指標(biāo)細(xì)則要求及量化評估標(biāo)準(zhǔn)評估方法責(zé)任部門B1入學(xué)保障3分初中入學(xué)率100&,輟學(xué)率控制在1%以內(nèi),初中三年保留率達(dá)99%以上,班額控制在規(guī)定范圍。以教育科審計記載為準(zhǔn),清點學(xué)生人數(shù)教育科B2全免費教育2分1.制訂免雜費、免教科書費等政策宣傳資料;(1分)2.嚴(yán)格執(zhí)行免雜費、免教科書費等國家惠民政策,保存好
2、新華書店免除學(xué)生書費詳單。(1分)查看原始資料、宣傳照片等基材科C1制度管理5分學(xué)習(xí)、貫徹、落實《義務(wù)教育法》和《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》,并建立和完善相關(guān)制度,重點查制度的執(zhí)行情況。查看筆記、制度,現(xiàn)場查看相關(guān)制度的落實。教育科C2學(xué)籍管理3分嚴(yán)格學(xué)籍管理制度,每一位學(xué)生建立學(xué)籍,完成學(xué)生學(xué)籍電子化管理;學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休(復(fù))學(xué)手續(xù)完善。查看學(xué)籍檔案資料及相關(guān)資料教育科C3檔案管理2分1.扎實開展教師職業(yè)道德規(guī)范考評,師德檔案管理規(guī)范。
3、(1分)2.完善教師業(yè)務(wù)檔案(含人才培養(yǎng)檔案)、學(xué)校文件檔案規(guī)范管理。(1分)實地查看人秘科C4教師管理8分1.規(guī)范從教行為,開展師德師風(fēng)建設(shè)活動,無收費補課、體罰或變相體罰學(xué)生、無有償家教、無私自辦班家教等違反師德規(guī)定的行為,不以教謀私(1分)。2.嚴(yán)格執(zhí)行教師資格準(zhǔn)入制度(1分)3.實施名師型、骨干型人才培養(yǎng)計劃,有明確的培養(yǎng)人選和培養(yǎng)方案,措施實、效果好。(1分)4.能按《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》組織教師培訓(xùn)(1分)5.學(xué)校對職稱
4、申報者能強化誠信教育,把好職稱材料的審核關(guān),確保材料真實規(guī)范。(0.5分)并注重教師任職后管理。(1分)6.專業(yè)技術(shù)人員年考核工作,評優(yōu)評先工作管理規(guī)范,程序到位,公平公正公開(1分);7.關(guān)心、維護教師利益,增強為教師服務(wù)的意識,通過各種方式向社會宣傳展示教師群體形象。(0.5分)8.依法做好計生工作,確保達(dá)到“三無”目標(biāo)(1分)調(diào)查問卷實地查看平時記錄人秘科C5教學(xué)管理8分1.按計劃開足開齊國家課程、地方課程不得隨意增減課時不得隨意
5、停課.有明確的學(xué)年、學(xué)期教學(xué)工作計劃和執(zhí)行、檢查制度,學(xué)校教學(xué)檔案資料齊全歸類合理管理規(guī)范。3分2.教學(xué)檢查每學(xué)期不少于兩次.檢查要有記載、有分析、有小結(jié)并及時通告檢查結(jié)果提出指導(dǎo)性意見;備課組、中心組活動正常且有成效。2分3.堅持開展教育教學(xué)研究活動有明確的教改專題每兩周開展一次研討活動,過程性材料齊全。1分4.參加教研、競賽、活動情況。2分實地查看網(wǎng)上統(tǒng)計活動記載教科所查閱資料、實地察看實地檢查實地察看查閱資料A1基本職能70分B3
6、規(guī)范化管理53分C6體育藝術(shù)管理13分1.積極開展學(xué)校體育藝術(shù)活動有特色、有訓(xùn)練隊2分2.學(xué)校因地制宜開設(shè)特色項目1分3.課時安排及計劃、學(xué)員名單1分4.獲得區(qū)各項比賽的前8名2分5.按照區(qū)教體局文件要求,組隊參加了區(qū)級“洪城之春”第三屆藝術(shù)節(jié)各項競賽。2分6.區(qū)級競賽中表演競賽、作品競賽均獲較好成績。1分7.參加了市級藝術(shù)節(jié)表演競賽并獲得較好成績。2分8.積極組織學(xué)生參加活動中心的輪訓(xùn),學(xué)生參與率高的學(xué)校1分查閱資料、實地察看綜合科C
7、15黨風(fēng)廉政建設(shè)(1分)1.有落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的組織體系和明確的責(zé)任分工。(0.5分)2.領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度,認(rèn)真開展電話捆綁等專項治理工作。(0.5分)查看資料、,注重平時記載和過程性資料政工科C16紀(jì)檢監(jiān)察(1分)1.紀(jì)檢監(jiān)察常規(guī)工作規(guī)范,有校務(wù)公開欄,實行校務(wù)公開(0.5分);2.教師廉潔從教,學(xué)校(園)收費、基建、財務(wù)等工作無查實的不良反映(0.5分。如單位出現(xiàn)違紀(jì)案件,年終
8、考評一票否決)實地查看,注重平時記載政工科B8作風(fēng)建設(shè)(2.5分C17行風(fēng)評議評價(0.5分)嚴(yán)格按省市區(qū)要求,認(rèn)真開展好民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作,有組織、有計劃、有措施、有效果。(0.5分)以民主評議政風(fēng)行風(fēng)檢查評議結(jié)果和日常工作為參考不再另行檢查政工科B9綜合評價(10分)綜合評價針對“黨支部發(fā)揮政治核心作用、黨員發(fā)揮先鋒模范帶頭作用;堅持“三會一課”等制度;學(xué)校民主化管理;領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)”等方面情況,在全體教職工中進(jìn)行問卷調(diào)查。
9、(10分)問卷調(diào)查政工科B10標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)15分1.學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)費保障情況,預(yù)留生均公用經(jīng)費每生100元。(4分)2.功能室按照督導(dǎo)檢查要求配齊八室(實驗室2間、儀器室、藏書室、閱覽室、多媒體教室、計算機室、衛(wèi)生室、多功能活動室)并具備相應(yīng)功能使用記錄.(4分,每缺一間扣0.5分)3.操場:小學(xué)有直跑道、初中有環(huán)形跑道。(1分)4.圖書按照人均25冊圖書達(dá)標(biāo).(2分)5.音體美、實驗器材按照08年江西省教育督導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo).(3分)6.計
10、算機初中及一貫制學(xué)校生機比24:1達(dá)標(biāo).(1分)進(jìn)行實地清點、查看;查看賬目及相關(guān)資料;隨機抽查器材基財科儀器站C18校園文化凝練工作3分舉行了校園文化凝練展示活動(3分),2008年12月示范展示的學(xué)校(3分);申報2009年1月展示的學(xué)校(2.5分);申報2009年3月底前完成展示的學(xué)校(2分);不展示學(xué)校(0分)。備注:申報了未如期展示的學(xué)校在2009年績效考評中扣分平時記載督導(dǎo)室A3重點工作20分B110校園文化建設(shè)5分C19博
11、文國學(xué)誦讀工程2分1.推廣、普及博文國學(xué),有計劃、措施、總結(jié)(1分)2.舉行誦讀活動(1分)查閱過程性資料(活動的照片、錄像)教科所A4質(zhì)量檢測20分實地考察20分按“課標(biāo)”要求檢測教學(xué)質(zhì)量(按平均分(8分)、及格率(8分)、優(yōu)秀率(4分)計分)。試卷檢測教科所A5校長述職5分聽取匯報最低分不能少于3分督導(dǎo)室創(chuàng)新工作1分本校申報1—2項創(chuàng)新工作,附經(jīng)驗做法與成效局務(wù)會認(rèn)定,此項分最高不突破1分。督導(dǎo)室對外影響1分迎接各類檢查并圓滿完成任
12、務(wù)。國家級1分,省級0.5分,市級0.25分。由各科室負(fù)責(zé)人認(rèn)定,此項分最高不突破1分。督導(dǎo)室A6加分部分5分獲獎情況3分此項只限集體榮譽,國家級2分,省級1分,市級0.5分,區(qū)級0.25分。說明:①國家級、省級、市級、區(qū)級分別指代表國家的教育部;代表省、市、區(qū)政府的教育體育行政管理部門或有省、市、區(qū)教育體育行政部門聯(lián)合活動評獎;國務(wù)院(含文化部、科委等)、省、市、區(qū)、黨委、政府頒發(fā)的獎項。其它部門、團體、個體等單獨組織的評獎一律不算;
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