說明宋淑珍（人力資源管理）

1、關(guān)于填寫《職位說明書》的通知機(jī)關(guān)各部辦、事業(yè)部：職位說明是管理規(guī)范運(yùn)作、優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置的基礎(chǔ)，也是保證工作中權(quán)責(zé)明確的重要內(nèi)容。根據(jù)完達(dá)山乳業(yè)股份有限公司董事長的指示，現(xiàn)開始編制《職位說明書》，請(qǐng)各部門正式員工按現(xiàn)有職位情況填寫職位說明。一、填表要求：1、編號(hào)：例“020202”，02：黑龍江完達(dá)山哈爾濱乳品有限公司；02：人力資源部；02：部門職位編號(hào)；各部門具體編號(hào)如下：01：總經(jīng)理辦公室；02：人力資源部；03：企管部；04：財(cái)務(wù)部

2、；05：生產(chǎn)協(xié)理部；06：品控部；07：技術(shù)室；08：設(shè)備部；09：采購部；10：審計(jì)部；11：投融資部；12：危機(jī)公關(guān)中心；13：黨群部；14：奶源事業(yè)部；15：物流中心；16：對(duì)外發(fā)展部；17：鮮奶營銷公司；18：產(chǎn)品研發(fā)中心；19：物業(yè)管理事業(yè)部；20：上海事業(yè)部；21：生產(chǎn)一廠；22：興凱分公司；23：和平分公司。機(jī)關(guān)各部門、各事業(yè)部職位編號(hào)自定，由兩位數(shù)字組成，從01開始到99。職位名稱自定。2、同一職位可能有幾人，則將名字填

3、寫在“職位執(zhí)行人”格中3、職位概要：職位設(shè)立目的，整體描述職位工作內(nèi)容。4、職位說明：按目前的實(shí)際情況填寫工作內(nèi)容與職責(zé)，權(quán)限分別為“領(lǐng)導(dǎo)、決定、負(fù)責(zé)、執(zhí)行、協(xié)助”，耗時(shí)%總和為（樣表如下）（樣表如下）職位說明書職位說明書填表日期：2003年2月21日職位編號(hào)：020701所屬部門技術(shù)部職位名稱技術(shù)部主管職位等級(jí)部長直接上級(jí)人力資源部部長下屬人數(shù)5薪酬標(biāo)準(zhǔn)按部長工資基本情況職位人數(shù)1職位執(zhí)行人宋淑珍工作地點(diǎn)液態(tài)奶公司職位概要以公司新產(chǎn)品

4、成功上市和保證產(chǎn)品質(zhì)量為目的，確保生產(chǎn)工藝科學(xué)、合理支持公司產(chǎn)量順利完成，負(fù)責(zé)技術(shù)部管理工作，督導(dǎo)部員工作、負(fù)責(zé)公司工藝方案、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)等的審核下發(fā)，組織產(chǎn)品質(zhì)量分析、對(duì)技術(shù)經(jīng)理工作負(fù)責(zé)督導(dǎo)部員工作。編號(hào)工作內(nèi)容及職責(zé)權(quán)限耗時(shí)%職位說明12345678根據(jù)公司工作計(jì)劃、制定技術(shù)部工作計(jì)劃負(fù)責(zé)公司工藝文件、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)審核和下發(fā)督導(dǎo)部員完成公司交給的各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)組織新產(chǎn)品試車、產(chǎn)品調(diào)試、重要工藝參數(shù)的確定組織產(chǎn)品質(zhì)量事故的調(diào)查、分析，工藝參數(shù)的

5、改進(jìn)工作。各分廠、協(xié)作廠工藝員管理工作貫徹公司質(zhì)量方針和目標(biāo)，執(zhí)行ISO9000質(zhì)量體系文件組織公司及分廠的技術(shù)培訓(xùn)決定決定領(lǐng)導(dǎo)決定負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)10%20%20%10%10%15%5%10%學(xué)歷與專業(yè)大專、食品工程專業(yè)所需經(jīng)驗(yàn)從事乳制品生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量管理15年、工藝技術(shù)管理5年，具有從事本職位的工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱，獲得乳品行業(yè)高級(jí)檢驗(yàn)員證書、ISO9000內(nèi)審員、HACCP內(nèi)審員證書、曾有多篇乳制品方面的論文在國家極刊物發(fā)表