模板2部門(mén)關(guān)鍵職能表

1、模板模板2:2:部門(mén)關(guān)鍵職鍵職能表能表日期日期:部門(mén)部門(mén)作者作者:目的目的:(主要職責(zé)–為什么此部門(mén)存在)?關(guān)鍵職能關(guān)鍵職能:????關(guān)鍵職能是指部門(mén)所必關(guān)鍵職能是指部門(mén)所必須完成的事情以促使其須完成的事情以促使其實(shí)現(xiàn)整體目標(biāo)實(shí)現(xiàn)整體目標(biāo).這些職能是您部門(mén)對(duì)驅(qū)這些職能是您部門(mén)對(duì)驅(qū)動(dòng)XX的關(guān)鍵能力所做的的關(guān)鍵能力所做的獨(dú)特的、較高層次的貢獨(dú)特的、較高層次的貢獻(xiàn)?目的衡量指標(biāo)任務(wù)目標(biāo)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)客戶(hù)客戶(hù)內(nèi)部流程內(nèi)部流程成果成果即您部門(mén)負(fù)責(zé)所遞交

2、的即您部門(mén)負(fù)責(zé)所遞交的結(jié)果結(jié)果.他們應(yīng)該和他們應(yīng)該和XX整體的平整體的平衡計(jì)分卡四個(gè)取向上所衡計(jì)分卡四個(gè)取向上所標(biāo)明的關(guān)鍵結(jié)果領(lǐng)域相標(biāo)明的關(guān)鍵結(jié)果領(lǐng)域相聯(lián)系聯(lián)系：財(cái)務(wù)、客戶(hù)、財(cái)務(wù)、客戶(hù)、內(nèi)部流程、及學(xué)習(xí)和發(fā)內(nèi)部流程、及學(xué)習(xí)和發(fā)展學(xué)習(xí)及發(fā)展學(xué)習(xí)及發(fā)展模板模板2:2:部門(mén)關(guān)鍵職鍵職能表能表日期日期:部門(mén)部門(mén)作者作者:目的目的:(主要職責(zé)–為什么此部門(mén)存在)?關(guān)鍵職能關(guān)鍵職能:????關(guān)鍵職能是指部門(mén)所必關(guān)鍵職能是指部門(mén)所必須完成的事情以促使

3、其須完成的事情以促使其實(shí)現(xiàn)整體目標(biāo)實(shí)現(xiàn)整體目標(biāo).這些職能是您部門(mén)對(duì)驅(qū)這些職能是您部門(mén)對(duì)驅(qū)動(dòng)XX的關(guān)鍵能力所做的的關(guān)鍵能力所做的獨(dú)特的、較高層次的貢獨(dú)特的、較高層次的貢獻(xiàn)?目的衡量指標(biāo)任務(wù)目標(biāo)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)客戶(hù)客戶(hù)內(nèi)部流程內(nèi)部流程成果成果即您部門(mén)負(fù)責(zé)所遞交的即您部門(mén)負(fù)責(zé)所遞交的結(jié)果結(jié)果.他們應(yīng)該和他們應(yīng)該和XX整體的平整體的平衡計(jì)分卡四個(gè)取向上所衡計(jì)分卡四個(gè)取向上所標(biāo)明的關(guān)鍵結(jié)果領(lǐng)域相標(biāo)明的關(guān)鍵結(jié)果領(lǐng)域相聯(lián)系聯(lián)系：財(cái)務(wù)、客戶(hù)、財(cái)務(wù)、客戶(hù)、內(nèi)部流