湖南某投資公司獎(jiǎng)勵(lì)制度

1、湖南投資有限公司獎(jiǎng)勵(lì)制度一、總則(一)目的：為提高員工的工作積極性，鼓勵(lì)員工長(zhǎng)期為公司服務(wù)，獎(jiǎng)勵(lì)為公司做出貢獻(xiàn)的員工，特制定本制度。(二)范圍：公司全體員工(三)職責(zé)：行政綜合部負(fù)責(zé)本規(guī)定制定、修改、廢止、解釋之起草工作；總經(jīng)理負(fù)責(zé)本規(guī)定制定、修改、廢止、解釋之核準(zhǔn)工作。(四)簽署生效：本制度自總經(jīng)理簽署之日起生效。①本職工作突出，對(duì)公司發(fā)展能提出合理化建議。①全年無警告以上懲處。①用心做事，誠信做人，得到各部門同事的認(rèn)可。①全情投入，

2、勇于挑戰(zhàn)，全力達(dá)成目標(biāo)，工作完成出色；能換位思考，協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，表現(xiàn)出高品質(zhì)的工作水準(zhǔn)。①工作滿一年（含）以上員工；①個(gè)人年度業(yè)績(jī)考核必須是85分（含）以上；2.評(píng)選對(duì)象：公司全體員工；3.評(píng)選流程：由部門內(nèi)部推薦并填寫申報(bào)材料，如有相關(guān)工作成果可作為附件一并提交，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意（推薦）、行政綜合部部審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)；4.獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：獎(jiǎng)金1000元，晉升一檔工資。(四)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)：1.評(píng)選要求：①在公司經(jīng)營和內(nèi)部管理方面取得突出成績(jī)，工作