專業(yè)技術(shù)三級(jí)崗位競(jìng)聘實(shí)施方案參考樣本事業(yè)單位競(jìng)聘上崗方案

1、××系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)三級(jí)崗位競(jìng)聘實(shí)施方案（范本）為深化事業(yè)單位人事制度改革，建立和規(guī)范事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)三級(jí)崗位競(jìng)聘工作，根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)文件精神，結(jié)合本系統(tǒng)工作實(shí)際情況，特制定本競(jìng)聘實(shí)施方案。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以鄧小平理論、 “三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的方針，競(jìng)爭(zhēng)上崗，擇優(yōu)聘任。二、競(jìng)聘原則堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持

2、突出業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)，同時(shí)適當(dāng)考慮學(xué)歷、資歷等年資。三、組織機(jī)構(gòu)（一）領(lǐng)導(dǎo)小組1、本局人事科具體負(fù)責(zé)本系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)三級(jí)崗位競(jìng)聘有關(guān)工作。2、工作職責(zé)。（1）承辦本系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)三級(jí)崗位競(jìng)聘的具體組織工作。（2）資格審查。收集申請(qǐng)競(jìng)聘人員提交的材料，對(duì)照崗位任職條件進(jìn)行資格審查，初步確定參與競(jìng)聘人員名單報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定。（3）收集整理有關(guān)問(wèn)題。對(duì)崗位實(shí)施工作中出現(xiàn)的各種情況和問(wèn)題進(jìn)行收集，協(xié)調(diào)處理崗位競(jìng)聘的日常工作，重大問(wèn)題提交領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。（