湖南省拓展培訓的社會價值研究.pdf

1、拓展培訓，英文名為OutwardBound，起源于二次大戰(zhàn)期間的英國。它意為一艘小船駛離平靜的港灣，義無反顧地投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝一個個困難。拓展培訓從產生到現在，發(fā)展不過七十年，但是隨著時代的進步，這種特有的先進的培訓模式被越來越多的國家所接受，受到世界各國人民的歡迎，人們都積極的投入到這個項目的培訓中。
　　 本研究梳理了拓展培訓的內容及理念，整理了其內涵，并從精英人才，團隊合作，社會經濟和自然環(huán)境這四個角

2、度運用文獻資料法、問卷調查法、數理統計法、邏輯分析法及專家訪談法等對湖南省拓展培訓的社會價值進行研究。研究發(fā)現：(1)拓展培訓有助于社會精英人才的培養(yǎng)；(2)拓展培訓是一種挑戰(zhàn)，它挑戰(zhàn)的是團隊合作與力量，經過挑戰(zhàn)，團隊成員能更加切身感受團隊的重要性，實現1+1大于2的社會價值；(3)拓展培訓有經濟價值，能夠促進社會經濟發(fā)展；(4)拓展培訓能讓人走入自然，增強環(huán)保意識，實現低碳生活。通過以上分析可知，拓展培訓為社會精英人才的培養(yǎng)提供了良好