船員的工作與休息時間及休假

1、船員的工作與休息的工作與休息時間時間及休假休假一、船一、船員綜員綜合計算工算工時制我國的工時制度主要分為標準工時制、不定時工時制、綜合計算工時制三類。船員一般實行綜合計算工時制。1.標準工時制標準工時制，是由立法確定一晝夜中工作時間長度、一周中工作日天數，并要求各用人單位和一般職工普遍實行的基本工時制度。我國目前實行的是每日工作８小時、每周工作４０小時的標準工時制。因此，如果用人單位安排勞動者在８小時之外工作的，就屬于加點；超過８小時部

2、分的時間，就是加點的時間。休息日、節(jié)假日安排勞動者工作的，屬于加班；休息日、節(jié)假日工作時間，是加班時間。工作日計算如下：年工作日＝３６５天－１０４天（休息日）－１１天（法定節(jié)假日）＝２５０天；季工作日＝２５０天４季＝６２５天／季；月工作日＝２５０天１２月＝２０８３天／月；工作小時數的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的８小時。按照《勞動法》及相關規(guī)定，標準工時制下加班加點的工資按照不低于勞動合同規(guī)定的勞動者本人小時工資標準的１５０％（加

3、點）、日工資標準的２００％（休息日加班且不調期內，某一具體日（或周）的實際工作時間可以超過８小時（或４０小時），但綜合計算周期內的總實際工作時間不應超過總法定標準工作時間，超過部分應視為延長工作時間，并應當按規(guī)定支付加班（加點）工資報酬（本人工資的１５０％）；法定休假日安排勞動者工作的，按規(guī)定支付工資報酬（本人工資的３００％）。所以，認為實行綜合計算工時工作制的用人單位可以不受國家延長工作時間的時間限制的觀點是錯誤的。我國主要的船員用人

4、單位中船員一般實行的是以年為周期的綜合計算工時制；施工船舶船員、救撈船員則實行以周、月、季、年為周期的綜合計算工時工作制。船員在船期間，以每日工作８小時為依據施行綜合計算工時制。船員綜合計算工作時間超過法定標準工作時間的部分，應視為延長工作時間，并依法支付船員延長工作時間的工資。船員在境外船舶上工作時，其工作時間和休息時間可根據境外用人單位所在國家法律法規(guī)、相關國際公約及集體合同有關規(guī)定執(zhí)行。二、船二、船員在船工作和休息在船工作和休息時