熱愛企業(yè)快樂生活

1、熱愛企業(yè) 快樂生活,公司簡介    哈爾濱志陽汽車電氣股份有限公司是通過國家科技部和中國科學院 “雙高” 認證的高新技術(shù)企業(yè)?？偛吭O(shè)在哈爾濱，廠區(qū)占地面積六萬平方米，廠房使用面積三萬平方米。 公司成立以來，以汽車點火線圈、電動燃油泵、碳罐電磁閥、汽車傳感器、暖風機、發(fā)電機、座椅電機等部件為主營業(yè)務(wù)，成為一

2、家具有高科技、高成長、高效益特點的汽車電氣企業(yè)。 目前已在哈爾濱、天津、重慶分別建立了生產(chǎn)基地，已經(jīng)通過了TS-16949質(zhì)量管理體系和ISO-14001環(huán)境管理體系認證，形成了區(qū)域配套的戰(zhàn)略布局。,公司大紀事1997年12月哈爾濱志陽汽車電氣股份有限公司成立；1998年7月通過ISO9002質(zhì)量體系認證；1998年12月被哈爾濱市科委認定為“高新技術(shù)企業(yè)”（國家級）；2000年2月通過

3、QS9000/ISO9001質(zhì)量體系認證；2004年11月公司搬遷到新落成的位于平房開發(fā)區(qū)的新廠房；2007年12月公司通過TS-16949/2002質(zhì)量管理體系認證； 2007年11月被哈爾濱市創(chuàng)新型城市建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予“產(chǎn)學研合作創(chuàng)新先進單位”；,榮 譽 的 企 業(yè),,榮 譽 的企 業(yè),,近幾年來，公司不斷被授予各種榮譽稱號，做為公司的員工，我們應(yīng)為企業(yè)今天業(yè)績的取得感到驕傲和自豪，也為我們自己能置身在這樣的集體

4、中感到光榮和慶幸。我們比同齡人、同行業(yè)人更具發(fā)展?jié)摿Γ懈嗟某砷L空間、有更好的發(fā)展機遇。 因此，企業(yè)是我們賴以生存的土壤，只有企業(yè)真正發(fā)展了強大了，才能帶給我們豐裕的生活，我們每個人都應(yīng)該為公司的發(fā)展而努力。,你到企業(yè)工作的目的是什么？,怎樣熱愛我們的企業(yè)？,1、熱愛工作，盡職盡責。 工作在給予了我們物質(zhì)收入的同時給予了我們精神上的滿足。

5、 不管你的工作怎樣平凡，都應(yīng)當以豁達的心態(tài)從中尋找樂趣，更應(yīng)當付出十二分的熱忱。,2、懷有一顆感恩的心。 學會thank you：謝謝，感謝。 "感恩"是一種生活態(tài)度，一種善于發(fā)現(xiàn)美并欣賞美的道德情操。 企業(yè)對我們有培育之恩，領(lǐng)導(dǎo)對我們有知 遇之恩，同事對我們有協(xié)助之恩。,3、像愛家一樣愛自己的企業(yè)你愛自己的家嗎？ 你把企業(yè)當成自己的家了嗎？我

6、們要對企業(yè)有歸宿感，有家的感覺。,同事之間的微妙關(guān)系,同事猶如在一棵大樹上向上攀爬的猴子，當你爬到最高的時候，向下看到的都是笑臉，當爬到最底的時候，向上看到的都是屁股。,正確對待同事之間的關(guān)系,七步詩 曹植 煮豆燃豆萁，豆在釜中泣。 本是同根生，相煎何太急？ 【賞析】曹植是曹操的兒子，曹丕的弟弟。曹植才思敏捷。曹丕即位，忌曹植之才，就找機會要曹植在七步之內(nèi)作出詩來，作不成就受殺。曹植應(yīng)聲

7、而作此詩來諷刺曹丕，說－煮豆的時候，釜下燃燒著豆萁，豆子就在釜中哭泣，那豆萁和那豆子本都是同一豆根生出來的，那豆萁要煎害豆子，又何必那么急呢？     曹植的意思是說：兄弟手足，就象那豆和萁,都是同一母親所生，你這做哥哥的為何全無念手足之情，為什么要煎害我，煎害得這么急？這四句是詠兄弟感情的名句，每被后人拿來諷罵那些不知友愛兄弟的人，“本是同根生”常用來比喻兄弟手足之情。,4、良

8、好的團隊合作精神Team：團隊，能夠團隊合作。 團隊：由員工和管理層組成的一個共同體，該共同體合理利用每一個成員的知識和技能協(xié)同工作，解決問題，達到共同的目標。,眾人劃槳開大船 歌手：付笛生 一支竹篙呀,難渡汪洋海 眾人劃槳喲,開動大帆船 一棵小樹呀,弱不禁風雨 百里森林喲,并肩耐歲寒,耐歲寒 一加十,十加百,百加

9、千千萬 你加我,我加你,大家心相連同舟嘛共濟海讓路, 號子嘛一喊,浪靠邊 百舸嘛爭流,千帆進, 波濤在后,岸在前一根筷子呀,輕輕被折斷 十雙筷子牢牢抱成團 一個巴掌呀,拍也拍不響 萬人鼓掌喲,聲呀聲震天,聲震天同舟嘛共濟,海讓路, 號子嘛一喊,浪靠邊 百舸嘛爭流, 千帆進, 波濤在后,

10、 岸在前,5、建立“廠興我榮，廠衰我恥”的企業(yè)榮辱觀。 以上精辟的反映出企業(yè)和員工的關(guān)系，我們也稱之為：建立共同愿景。員工與企業(yè)之間應(yīng)建立“和諧穩(wěn)定、平等合作、互利雙贏”的新型勞資關(guān)系。,6、爭做企業(yè)的好員工 每位員工都想成為一名優(yōu)秀的員工，怎樣才能成為企業(yè)的好員工呢？,勤奮、敬業(yè)、忠誠、自信,一、以十足的勤奮對待工作 一份工作就是一次機會。 勤奮工作將給你機會，任何一個老板都會賞識勤奮的

11、員工，賞識在工作中努力、盡職盡責、自始自終的員工。 企業(yè)所交付給我們的工作可以發(fā)展我們的才能，豐富我們的思想、增長我們的智慧，通過勤奮的工作可以獲得珍貴的經(jīng)驗，優(yōu)良的訓(xùn)練，獲得大量的知識和經(jīng)驗，不僅是我們?nèi)烁衿沸缘挠行в?xùn)練工具，也是工作給予我們最有價值的報酬。,二、以敬業(yè)的精神對待崗位 敬業(yè)就是要敬重你的工作，敬重你的崗位，敬業(yè)最大的受益者就是我們自己。 敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)有兩方面：一方面是員工全心全意、盡

12、職盡責地工作，不斷發(fā)揮個人能力，展現(xiàn)個人熱情；另一方面是員工要時刻問自己：“我能為公司多做些什么？”你可能會說我沒必要這樣做。但“每天多做一點”的工作態(tài)度將讓你從你的同事中脫穎而出，從而給你更多的機會。 如果你在工作中敬業(yè)，并且把敬業(yè)變成一種習慣，你會一輩子受益 。,三、以忠誠的態(tài)度對待公司 現(xiàn)實生活中可以看到，很多企業(yè)在招聘員工時，最看重的是個人品德，而品德中最為關(guān)鍵的是忠誠度。任何一家公司老板都希望自己的員工

13、是忠誠的，他們都希望將那些精忠誠信的人的招聘到自己的公司。因此說，忠誠是我們生存的保證。忠誠于公司，實際上就是忠誠于自己，忠誠于自己的事業(yè)。 員工對企業(yè)忠誠的表現(xiàn)是：說真話、說實話、能夠從公司的大局出發(fā)，對于企業(yè)中不好的情況及時反映出來，不能掩蓋錯誤，對企業(yè)負責。,四、以堅定的自信對待自己 自信是做好一切的基礎(chǔ)，是人們從事任何事業(yè)最可靠的資本。 自信能幫助人們消除工作中自卑感，排除各種障礙、克服種種

14、困難，能使事業(yè)獲得完滿的成功。因此每位員工要勇敢，大聲的對自己說：“我自信、我成功、我快樂”。 我相信：不論才能大小，天份高低，成功都屬于自信的人，相信一定能做到，事實上就能夠成功。,今天的世界是競爭的世界，今天的中國是發(fā)展中的強國，今天的制造業(yè)是全球化的制造業(yè)，今天的企業(yè)則是員工的企業(yè)。一個企業(yè)就如同一艘在海上航行的戰(zhàn)船，任何一個船員都是缺一不可的，當我們的戰(zhàn)船要按既定方向前行時，必須依靠船長和全體船員的精誠合作才能使它平穩(wěn)