公共關(guān)系學(xué) 模擬2_第1頁(yè)
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1、公共關(guān)系學(xué)模擬 21 / 21 公共關(guān)系可以直接稱為(B) 。A.人際關(guān)系 B.公眾關(guān)系 C.人群關(guān)系 D.社區(qū)關(guān)系2 組織開限公共關(guān)系活動(dòng)的基礎(chǔ)是(A) 。A 公共關(guān)系狀態(tài) B.公共關(guān)系意識(shí) C.公共關(guān)系劃 D.公共關(guān)系觀意3 民主與法星用來(lái)協(xié)調(diào)(D)關(guān)系的 A 外部公眾 B.公眾 C.媒介公眾 D.內(nèi)部公眾4 優(yōu)秀的公共關(guān)系人員在性格上應(yīng)備的特征是(D)A 公正無(wú)私 B.實(shí)事求是 C.創(chuàng)新能力 D 開朗、有 1 心,能寬?5 為了防

2、止公眾產(chǎn)生厭倦和反感情結(jié),心須保持信息的(D)A 刺激強(qiáng)度 B.重復(fù)率 c.對(duì)比度 D.新鮮程度6 在所有傳播溝通對(duì)象中,最具社會(huì)權(quán)威性的對(duì)象是(B)A.媒介公眾 B.政府公眾 C.社區(qū)公眾 D.名流公眾7 不受空間限制,傳播范圍最廣的大眾傳播媒介是(C ) A.電視 B.報(bào)紙 C.廣播 D.雜題8 一般情況下,組織每年搞慶典活動(dòng)(C) 。A.1 次就夠了 B.5-6 次就夠了 C.2-3 次就夠了 D.10 次就夠了9 組織緊的墨出

3、是(A)A 產(chǎn)品形象 B.管理形象 C.機(jī)構(gòu)冊(cè)形象 D.員工形象10 在人際交往的過(guò)程中距離也是一種傳達(dá)態(tài)度的信息,社交距離是指(C)A.0.45 米以內(nèi)B.約為 0.45~122 米 C.約為 約為 1.22~3.65 米 D.約為 3.659 米11.被譽(yù)為公共關(guān)系之父的是(A) 。A 艾維李12 搞開放組織活動(dòng)(B)A 應(yīng)完全公開 B 既公開又不能泄密 既公開又不能泄密 C.應(yīng)加強(qiáng)保密工作 D 只公開組織的過(guò)去13 以組織

4、自身的名義,率先在社會(huì)上提倡某種有進(jìn)步意義的新思想,屬于(D)A 組織公告 B.響應(yīng)廣告 C.祝賀廣告 D.公益廣告14 高美譽(yù)度、低知名度屬于公共關(guān)系的(C)狀態(tài)。A 不良 B.最佳 C 較為穩(wěn)定、安全 D 惡15 組織與公眾溝通的比較權(quán)威途徑是運(yùn)用(C)A 網(wǎng)絡(luò) B.組織傳播 C 大眾傳播 D 人際傳播16 提出雙向?qū)ΨQ公關(guān)模式及公關(guān)四步工作法的公共關(guān)系著作是(C) 。A《公共關(guān)系學(xué)》B. 《公眾與論之形成》c《有效的公共關(guān)系》D《

5、輿論》17 組織成員之間地位平等,相互之間有著廣泛的接觸,但是沒(méi)有中心人物的傳播網(wǎng)絡(luò)是(C)A 輻射式網(wǎng)各 B.鏈?zhǔn)骄W(wǎng)各 C.環(huán)形網(wǎng)絡(luò) D.G 形網(wǎng)絡(luò)18 對(duì)組織持贊賞、支持、合作和倍任態(tài)度的公眾是(B)A 逆意公眾 B.順意公眾 C.獨(dú)立公眾 D.內(nèi)部公眾19 展覽會(huì)的類型,屬于按項(xiàng)目分的是(D) 。A 宣傳展覽會(huì) B.室內(nèi)展覽會(huì) c.露天展覽會(huì) D.專項(xiàng)展覽會(huì)20( B)是公關(guān)工作對(duì)象中最敏感、最重要的一個(gè)部分 A.社區(qū)公眾 B

6、媒介公眾 C 名流公眾 D 消費(fèi)者公眾21 公共關(guān)系觀念主要有(ABCDE) 。A 那形象觀念 B.互惠觀念 c.協(xié)調(diào)觀念 D.公眾觀念 E 傳播觀念22 公共關(guān)系是社會(huì)關(guān)系的一種表現(xiàn)形態(tài),有其濁特的性質(zhì),其特征有(ABCDE)A 情感性 B.廣泛性 C.雙向性 D.整體性 E 長(zhǎng)期性23 共關(guān)系工作對(duì)象統(tǒng)稱為公眾,其特定含義是:與一個(gè)社會(huì)組織發(fā)生直接或間接關(guān)系,對(duì)應(yīng)該組織的生存和發(fā)展具有現(xiàn)實(shí)的或潛在影響力的(ACE)A 個(gè)人 B.組織

7、 C.社會(huì)團(tuán) D.門 E 群體24 組織形象分析的三個(gè)環(huán)節(jié)是(ADE )A.形象地位圖 B 實(shí)際形象分析 C 歷史形象分析 D.形象差距分析 E 形象要素分析25 搞好員工關(guān)系,使員工增強(qiáng)對(duì)企業(yè)、對(duì)國(guó)家的高度主人縮責(zé)任感體內(nèi)容包括(ABC)A 獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)制度 B.合理化建議制度 C.知識(shí)技能培訓(xùn)制度 D.帶新度假制度 E 股份期權(quán)制度26 公共關(guān)系四步工作法的主要內(nèi)容是(BCD)A 公共關(guān)系宣傳 B.公共關(guān)系第劃 c,公共關(guān)系調(diào)查 D

8、 公共關(guān)系評(píng)估 E 公共關(guān)系實(shí)施27 政府公關(guān)收集信息的工作包括(ABCD)A 建議征集 B.信訪工作 c.民意驗(yàn) D.典型型調(diào)查 E 召集會(huì)議28 公共關(guān)系學(xué)涉及許多學(xué)科,但是以(BE)為基礎(chǔ)建立起來(lái)的新興學(xué)科A 社會(huì)學(xué) B 管理學(xué) C 經(jīng)濟(jì)學(xué) D 營(yíng)銷學(xué) E 傳擂學(xué)29.CS 戰(zhàn)略的基礎(chǔ)就是突出滿意兩字,具體包括(ABCDE)A 理念滿意 B 視聽(tīng)滿意 C 產(chǎn)品意 D 行為為滿意 E 服務(wù)滿意30 電臨、聯(lián)網(wǎng)為公關(guān)的工具,它所具具有

9、的特點(diǎn)包括(ABDE)A 無(wú)限性 B.自由性 c.誠(chéng)信性 D 虛擬性 E 互動(dòng)性三、判斷斷題(請(qǐng)判斷題目的正誤,選擇你認(rèn)為正確的選項(xiàng)。每小題 1 分31 公共關(guān)系是一專業(yè)性的理論科學(xué)。×32 在比較發(fā)達(dá)的商品經(jīng)濟(jì)社會(huì)里,公眾的消費(fèi)行為主要是由消費(fèi)心理支配的√33 組織的自我期待形象,是一個(gè)組架自我希具有的過(guò)會(huì)形蒙√34 金業(yè)可扮演消費(fèi)者的言育、引導(dǎo)和組織的角色,消費(fèi)者一起設(shè)計(jì)生活、美化生√公共關(guān)系學(xué)模擬 22 / 235 公關(guān)

10、廣告和商品告都屬于付費(fèi)的宣傳活動(dòng)?!?6 經(jīng)過(guò)加強(qiáng)數(shù)百、建立危機(jī)防だ機(jī)制?公關(guān)危機(jī)就可能不發(fā)生×37 名門戰(zhàn)略就是利用一些著名人物,托起企業(yè)及其產(chǎn)品的品牌題目×38 動(dòng)府在國(guó)內(nèi)開展公關(guān)工作,一般不需高知名度√39 服務(wù)型公米模式 A 提供合種實(shí)的眼務(wù)工作力王,目的是以實(shí)際行動(dòng)獲得社會(huì)公眾好評(píng)√40 與企業(yè)相,事業(yè)組的特點(diǎn)星是非喜利生性,所以完全不具有經(jīng)濟(jì)功能×簡(jiǎn)答:辦好一次慶典活動(dòng),需要做好哪些工作?41

11、合題要點(diǎn):辦好慶典活動(dòng)做入下的工作精心選擇來(lái)賓,發(fā)出邀請(qǐng)。公共關(guān)系人員應(yīng)選好對(duì)象,提前發(fā)出澂請(qǐng),特別是重要來(lái)賓應(yīng)親自上門邀請(qǐng)。(2)合理安排慶典活動(dòng)程序?包括安排專門主持人言布活動(dòng)開始,介紹重要來(lái)賓,由組織的領(lǐng)導(dǎo)和重要來(lái)賓致許或進(jìn)話等。(3)排接待工作。慶典活動(dòng)開始,應(yīng)做好一切接待準(zhǔn)備工作;活動(dòng)開始前有關(guān)人員應(yīng)各就各位等。4 物質(zhì)準(zhǔn)備和后勤,保安等工作。需要準(zhǔn)好音響沒(méi)備、文具、電源等;需要剪采彩的,要有彩綢帶。篇,還有了 59 篇正面報(bào)

12、道。案例思考:從七匹線的危機(jī)公關(guān),看處理危機(jī)事件的公關(guān)原則,請(qǐng)結(jié)合秦例,談?wù)勀愕恼J(rèn)識(shí)。:答:處理危機(jī)事件首先是承擔(dān)責(zé)任和真誠(chéng)勾通的原則。 (2 分)面對(duì)質(zhì)監(jiān)剖門的檢查結(jié)果,七匹狼沒(méi)有推透責(zé)任,而是如實(shí)地向公眾說(shuō)明自己企業(yè)被查出質(zhì)量不合格產(chǎn)品的名稱、問(wèn)題,并向公眾解釋可能造成的傷害,表現(xiàn)了一個(gè)大企業(yè)的員責(zé)任精神。 (3 分其次是速度第一的原則。 (2 分)在北京市質(zhì)監(jiān)音的門發(fā)布檢查結(jié)果的第二天,七匹狼馬上公布了自己的檢查結(jié)果,說(shuō)明了原因,

13、使媒體和公眾得到充分的信息,及時(shí)消除了因回題產(chǎn)品對(duì)公眾造成的心理壓力。同時(shí)由于以開放的態(tài)度對(duì)待煤體,使媒媒體迅速扭轉(zhuǎn)了對(duì)企業(yè)的批評(píng)態(tài)度,反而做出了正面的報(bào)道第三,系統(tǒng)運(yùn)行的原則。 (2 分)面對(duì)危機(jī)無(wú)論內(nèi)還是外部,方方面面都要處理得當(dāng)。對(duì)于內(nèi)部而言,從合作商、供應(yīng)高、投資商到終端門店者要子培訓(xùn)工作,以確保聲音的一致性。 (2 分)就外部而言,在分析不同影向面的同時(shí),有針對(duì)性的制定相應(yīng)措施。 (1 分)第四,權(quán)威證實(shí)的原則。(2 分)在七

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