高職院校人事管理問題及對策分析.pdf

1、高等職業(yè)教育是我國高等教育和整個有中國特色社會主義教育事業(yè)的重要組成部分,辦好高等職業(yè)教育對于為經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)提供高素質(zhì)勞動者和技能型人才,實現(xiàn)科教興國、人才強國戰(zhàn)略具有十分重要的現(xiàn)實意義。改革開放以來,我國高等職業(yè)教育得到了前所未有的發(fā)展機遇,經(jīng)過多年的發(fā)展建設(shè),高等職業(yè)教育無論是在辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)條件,還是在辦學(xué)質(zhì)量、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力上都取得了顯著的成果。
　　 在發(fā)展的同時,其長期以來積累下來的一系列問題和矛盾也逐漸

2、凸現(xiàn)出來,這些問題有專業(yè)設(shè)置上的,有學(xué)科建設(shè)上的,有師資隊伍建設(shè)上的,有自身發(fā)展戰(zhàn)略上的,有管理上的。這些問題如得不到應(yīng)有的重視和及時有效的解決將會直接影響到高等職業(yè)教育事業(yè)自身的發(fā)展,也勢必會影響到科教興國、人才強國戰(zhàn)略的實施和推進,這對整個經(jīng)濟社會的影響是可想而知的。近些年隨著這些問題逐漸凸顯,以及高等教育在經(jīng)濟社會發(fā)展中的固有作用,開始研究、探索高等職業(yè)教育和高等職業(yè)院校自身發(fā)展的組織、機構(gòu)和個人越來越多,取得了一系列可喜的研究成